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第3頁共3頁2024年員工離職保密協(xié)議參考模板甲方:_________乙方:_________身份證號:_________鑒于乙方在甲方任職期間,已獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,現(xiàn)雙方就乙方離職后保守甲方技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議條款,以資共同遵守:一、保密信息范圍1.本協(xié)議所指的甲方保密信息包括但不限于:(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程及其下發(fā)的文件;(2)甲方簽訂的所有非公開合同、法律文件及其中的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;(3)甲方的重要報告、外部來函、會議紀(jì)要及其他存檔材料;(4)甲方的重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等信息;(5)甲方的各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;(6)甲方所有的技術(shù)資料、科研成果及技術(shù)秘密;(7)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的,屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負(fù)有保密義務(wù)的技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密信息。2.保密信息的載體包括但不限于書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件及任何記錄甲方秘密的載體。二、保密責(zé)任1.乙方應(yīng)對所有來自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,并采取有效的安全措施和操作規(guī)程。2.乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以任何方式(包括但不限于泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓等)使任何第三方(包括按保密制度規(guī)定不得知悉該秘密的甲方其他職員)知悉甲方的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得在職務(wù)范圍外使用這些信息。3.乙方不得向第三方透露涉及甲方商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他專有權(quán)利的信息。三、保密期限雙方同意,乙方離職后五年內(nèi),仍應(yīng)對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負(fù)有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息承擔(dān)保密義務(wù),并不得擅自使用相關(guān)秘密信息,無論乙方因何種原因離職。四、違約責(zé)任若乙方泄露甲方秘密,需根據(jù)泄密造成的損失大小賠償甲方5萬至20萬元人民幣。情節(jié)嚴(yán)重者,甲方可依法追究乙方的刑事責(zé)任。五、特別約定1.乙方確認(rèn),甲方在支付乙方工資報酬時已考慮其離職后需承擔(dān)的保密義務(wù),因此無需在乙方離職時另行支付保密費(fèi)。2.雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后獨(dú)立有效至保密期滿。3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。4.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。5.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并依此解釋。甲方法定代表人(簽字):_________乙方(簽字):_________蓋章:_________日期:____年__月__日日期:____年__月__日2024年員工離職保密協(xié)議參考模板(二)甲方:_____乙方:_____雙方經(jīng)充分協(xié)商,就保密事項達(dá)成如下共識:一、乙方確認(rèn),已與甲方依法終止勞動合同,且雙方之間不存在任何勞動糾紛、人事爭議或經(jīng)濟(jì)糾紛。二、乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)機(jī)密,不得向任何第三方泄露。三、乙方不得為個人利益與他人串通,從而對甲方造成任何損失。四、未經(jīng)甲方書面許可,乙方不得以甲方的名義進(jìn)行任何活動。五、乙方承諾,對甲方要求返還的任何資料,將無條件如數(shù)歸還。六、乙方不得利用所掌握的商業(yè)機(jī)密以圖個人職業(yè)發(fā)展,或以此為手段進(jìn)行新的研發(fā)活動。七、即使甲方的商業(yè)機(jī)密未明確指出,乙方也應(yīng)以謹(jǐn)慎和誠實(shí)的態(tài)度,采取必要措施保護(hù)其機(jī)密性。八、離職后,乙方須將所有載有甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料等歸還甲方,不得留存副本,無論這些信息是否有商業(yè)價值。九、違約責(zé)任:如乙方違反協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性支付甲方違約金,金額為乙方離職前一年基本工資的五倍。同時,乙方因違約所得的收益須返還甲方。十、協(xié)議效力:本協(xié)議自簽字或蓋章之日起生效,有效期三年。任何修改必須以雙方書面同意的形式進(jìn)行,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:_____乙方:_____蓋章:_____蓋章:_____日期:____日期:_____2024年員工離職保密協(xié)議參考模板(三)甲方:_____(用人單位全稱)乙方:_____(員工全名)鑒于乙方在甲方任職期間及離職后一段時間內(nèi),將可能接觸到或掌握到甲方的商業(yè)秘密,為保障雙方的合法權(quán)益,雙方同意就保密事項達(dá)成以下協(xié)議:一、甲方的商業(yè)秘密定義為未公開、能帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,且已由甲方采取了保密措施。這包括但不限于:設(shè)計、程序、操作規(guī)范、產(chǎn)品方案、市場策略、制作方法、客戶名單、貨源信息、技術(shù)情報、財務(wù)資料、供應(yīng)商和經(jīng)銷商資料,以及乙方根據(jù)合同或法律規(guī)定應(yīng)對外保密的第三方商業(yè)秘密。二、在乙方任職期間,甲方將提供必要的工作信息、資料、設(shè)備和軟件,以支持乙方充分履行職責(zé)。三、甲方應(yīng)制定保密制度,明確商業(yè)秘密的內(nèi)容、范圍、保密期限等,以便乙方遵守。四、乙方應(yīng)采取必要措施,保護(hù)在受雇期間獲取或持有的商業(yè)秘密。未經(jīng)甲方書面許可,不得向甲方以外的任何第三方泄露、傳遞或用于自身或第三方的用途,除非是職務(wù)上的正常和合理使用。五、在甲方任職期間,乙方承諾不私自保存、復(fù)制商業(yè)秘密資料,不從事與甲方利益沖突的兼職活動,不將外部可能侵權(quán)的信息或資料帶入甲方,并禁止未經(jīng)授權(quán)的使用,否則,乙方將承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。六、離職后,乙方須在____年內(nèi)避免在非甲方的環(huán)境中使用商業(yè)秘密,與甲方進(jìn)行競爭。甲方將支付乙方____元作為保密費(fèi)用。七、雙方同意嚴(yán)格遵守本協(xié)議。任何一方違反協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元,并對造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)全責(zé)。乙方違約時,甲方有權(quán)解除勞動合同。八、本協(xié)議作為勞動合同的附件,各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:_____(蓋章)乙方:_____(蓋章)____年____月____日____年____月____日2024年員工離職保密協(xié)議參考模板(四)甲方:_____貿(mào)易有限公司乙方:_____甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》及《_____有限公司的保密制度》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)平等協(xié)商、自愿達(dá)成如下關(guān)于甲方公司內(nèi)部資料保密的協(xié)議條款:一、保密內(nèi)容界定1.甲方的交易秘密,具體涵蓋商品的生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售渠道,客戶名錄,交易意向,成交或談判中的價格信息,商品的性能、質(zhì)量規(guī)格、數(shù)量詳情及交貨日期安排。2.甲方的經(jīng)營策略與決策秘密,包括但不限于經(jīng)營方針的制定、投資決策意向、產(chǎn)品與服務(wù)定價策略、市場分析報告及廣告推廣策略。3.甲方的管理性秘密資料,主要涉及財務(wù)記錄、人事檔案及物流管理數(shù)據(jù)。4.甲方的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及業(yè)務(wù)秘密,詳細(xì)包括產(chǎn)品設(shè)計文檔、計算機(jī)程序代碼、核心技術(shù)數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)庫信息及商業(yè)盈利成果。二、雙方權(quán)利與義務(wù)明確1.甲方承諾為乙方提供必要的工作條件,確保其能夠順利完成職務(wù)要求,并享有良好的工作環(huán)境與資源支持。2.乙方承諾,未經(jīng)甲方明確許可,不得擅自將甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息泄露給第三方。3.雙方雇傭關(guān)系解除或終止后,乙方仍負(fù)有保密義務(wù),不得向任何第三方披露甲方所擁有的保密內(nèi)容。4.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方制定的保密制度,采取有效措施防止甲方商業(yè)機(jī)密的泄露。三、保密期限規(guī)定本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)在雙方雇傭關(guān)系存續(xù)期間(含實(shí)習(xí)或試用期)及乙方離職后從事相關(guān)行業(yè)并存在競爭關(guān)系的期間內(nèi)持續(xù)有效。四、違約責(zé)任與法律后果本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。若乙方違反本協(xié)議規(guī)

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