信息技術(shù)行業(yè)勞動(dòng)協(xié)議模板版

信息技術(shù)行業(yè)勞動(dòng)協(xié)議模板版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條：工作內(nèi)容3.1崗位及職責(zé)3.2工作時(shí)間和休息休假第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金及福利第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1養(yǎng)老保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保險(xiǎn)5.3失業(yè)保險(xiǎn)5.4工傷保險(xiǎn)5.5生育保險(xiǎn)5.6福利待遇第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)條件第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條：競(jìng)業(yè)限制8.1限制范圍8.2限制期限8.3違約責(zé)任第九條：合同解除和終止9.1解除條件9.2終止條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑畻l：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違約11.2乙方違約第十二條：其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2勞動(dòng)合同的復(fù)印件12.3通知和送達(dá)第十三條：附件13.1職位說(shuō)明書(shū)13.2公司規(guī)章制度第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同生效14.2合同修改14.3合同解除第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)或組織，作為勞動(dòng)者的雇主。1.2乙方（勞動(dòng)者）：指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，接受甲方雇傭，按照甲方的要求提供勞動(dòng)的個(gè)人。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同的期限為_(kāi)___年，自雙方簽字之日起生效，至合同約定的終止日期終止。2.2無(wú)固定期限：本合同無(wú)固定期限，自雙方簽字之日起生效，一方提前終止合同需符合合同約定的條件。第三條：工作內(nèi)容3.1崗位及職責(zé)：乙方同意接受甲方安排的崗位為_(kāi)___崗位，負(fù)責(zé)____工作，并遵守甲方的崗位職責(zé)要求。3.2工作時(shí)間和休息休假：乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，休息日按照國(guó)家法定節(jié)假日和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇：乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，甲方按月支付乙方工資。4.2獎(jiǎng)金及福利：乙方按照甲方的規(guī)定享受獎(jiǎng)金和其他福利，具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1養(yǎng)老保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定的比例為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用。5.2醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定的比例為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。5.3失業(yè)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定的比例為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.4工傷保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定的比例為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。5.5生育保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定的比例為乙方繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)用。5.6福利待遇：乙方按照甲方的規(guī)定享受帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等國(guó)家規(guī)定的假期。第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)提供乙方的工作場(chǎng)所、工作設(shè)備和工作所需的資料，保證乙方正常履行工作職責(zé)。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方同意對(duì)甲方在合同期限內(nèi)提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起延續(xù)____年。7.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條：競(jìng)業(yè)限制8.1限制范圍：乙方在合同終止后____個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作。8.2限制期限：乙方的競(jìng)業(yè)限制期限自合同終止之日起計(jì)算，為期____年。8.3違約責(zé)任：乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方一個(gè)月工資的____倍。第九條：合同解除和終止9.1解除條件：合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定解除合同；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方解除合同；（4）乙方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任，甲方解除合同。9.2終止條件：合同終止的條件如下：（1）合同約定的固定期限屆滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：合同解除或終止的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.4訴訟解決：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違約：甲方違反合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。11.2乙方違約：乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十二條：其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期限內(nèi)創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，屬于甲方所有，乙方不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓。12.2勞動(dòng)合同的復(fù)印件：雙方簽字后，甲乙雙方各執(zhí)一份勞動(dòng)合同的復(fù)印件，具有同等法律效力。12.3通知和送達(dá)：甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的聯(lián)系方式，及時(shí)通知對(duì)方合同履行過(guò)程中的相關(guān)事項(xiàng)。第十三條：附件13.1職位說(shuō)明書(shū)：詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作崗位、職責(zé)和要求。13.2公司規(guī)章制度：甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守。第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同生效：本合同自雙方簽字之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。14.2合同修改：合同的修改應(yīng)當(dāng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。14.3合同解除：合同解除應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作崗位、職責(zé)和要求。包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作條件等。附件二：公司規(guī)章制度甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守。包括考勤制度、獎(jiǎng)懲制度、晉升制度、福利制度等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方違反合同約定，如未按時(shí)支付工資、未提供合同約定的工作條件等。2.乙方違反合同約定，如遲到、早退、擅自離崗等。3.乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。3.乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方一個(gè)月工資的____倍。示例說(shuō)明：若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及逾期支付的違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)或組織，作為勞動(dòng)者的雇主。2.勞動(dòng)者：指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，接受甲方雇傭，按照甲方的要求提供勞動(dòng)的個(gè)人。3.固定期限：指合同約定的具體終止日期。4.無(wú)固定期限：指合同無(wú)具體終止日期，雙方均有權(quán)提前終止合同。5.養(yǎng)老保險(xiǎn)：指依法為勞動(dòng)者繳納的，用于勞動(dòng)者退休后生活的社會(huì)保險(xiǎn)。6.醫(yī)療保險(xiǎn)：指依法為勞動(dòng)者繳納的，用于支付勞動(dòng)者疾病醫(yī)療費(fèi)用的社會(huì)保險(xiǎn)。7.失業(yè)保險(xiǎn)：指依法為勞動(dòng)者繳納的，用于支付勞動(dòng)者失業(yè)期間基本生活費(fèi)用的社會(huì)保險(xiǎn)。8.工傷