2024年秋新疆電大一體化勞動(dòng)與社會(huì)保障法 (02972)隨堂測(cè)試

2024年秋新疆電大一體化勞動(dòng)與社會(huì)保障法(02972)隨堂測(cè)試隨堂測(cè)試一、單選題（共1題，共30分）1、本課程考核方式中四次作業(yè)的成績(jī)占總成績(jī)的（）。A:10%B:20%C:30%D:40%您的答案：B二、多選題（共1題，共40分）1、本課程分為（）部分。A:勞動(dòng)法B:社會(huì)保障法C:A和B都有D:以上都不對(duì)您的答案：ABC三、判斷題（共1題，共30分）1、本課程形成性考試成績(jī)占最后成績(jī)的40%。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試1一、單選題（共1題，共20分）1、國(guó)際勞工組織最初的會(huì)議在（）召開(kāi)。A:法國(guó)B:德國(guó)C:英國(guó)D:美國(guó)您的答案：A二、多選題（共3題，共60分）1、國(guó)際勞動(dòng)立法一般主要包含（）。A:國(guó)際勞工組織的章程B:國(guó)際勞工公約C:國(guó)際勞工建議書D:國(guó)際勞工合同法您的答案：ABC2、勞動(dòng)法的基本原則包括（）。A:勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)相統(tǒng)一原則B:保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益原則C:勞動(dòng)法主體利益平衡原則D:人人平等原則您的答案：ABC3、國(guó)際勞工組織的三方性特點(diǎn)包括（）三方。A:政府B:雇主C:勞工D:國(guó)際勞工組織您的答案：ABC三、判斷題（共1題，共20分）1、勞動(dòng)法調(diào)整社會(huì)關(guān)系。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：B

隨堂測(cè)試2一、單選題（共1題，共25分）1、下列不屬于職業(yè)教育特征的是（）。A:針對(duì)性B:專業(yè)性C:實(shí)踐性D:普及性您的答案：D二、多選題（共2題，共50分）1、職業(yè)教育與普通教育的區(qū)別體現(xiàn)在（）。A:教育目的不同B:教育對(duì)象不同C:教育水平不同D:完全一樣您的答案：ABC2、就業(yè)援助制度包括（）方面的內(nèi)容。A:政府投資開(kāi)發(fā)公益性崗位B:就業(yè)援助服務(wù)C:特別扶助殘疾人就業(yè)D:資源開(kāi)采型城市和獨(dú)立開(kāi)礦區(qū)的就業(yè)援助您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共25分）1、促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)是政府的一項(xiàng)職責(zé)。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試3一、單選題（共3題，共60分）1、按照就業(yè)方式不同可將勞動(dòng)合同劃分為（）。A:全日制用工勞動(dòng)合同和非全日制用工勞動(dòng)合同B:固定期限勞動(dòng)合同和無(wú)固定期限勞動(dòng)合同C:有效合同和無(wú)效合同D:有名合同和無(wú)名合同您的答案：A2、因欺詐、脅迫訂立的合同（）。A:有效B:無(wú)效C:不確定D:沒(méi)有答案您的答案：B3、（）不是勞動(dòng)合同的特征。A:勞動(dòng)合同主體具有特定性B:勞動(dòng)合同具有從屬性C:勞動(dòng)合同是雙務(wù)有償合同D:勞動(dòng)合同具有無(wú)償性您的答案：D二、多選題（共1題，共20分）1、勞動(dòng)合同的必備條款包括（）。A:勞動(dòng)合同當(dāng)事人的基本信息B:勞動(dòng)合同期限C:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)D:工作時(shí)間和休息休假您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共20分）1、用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可以不簽訂勞動(dòng)合同。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：B

隨堂測(cè)試4一、單選題（共2題，共40分）1、我國(guó)勞動(dòng)合同法規(guī)定，變更勞動(dòng)應(yīng)當(dāng)采?。ǎ┬问?。A:書面B:口頭C:不一定D:規(guī)定您的答案：A2、勞動(dòng)者提前（）天以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同是國(guó)有企業(yè)職工民主管理的基本形式。A:7B:30C:20D:15您的答案：B二、多選題（共2題，共40分）1、履行勞動(dòng)合同時(shí)必須堅(jiān)持（）原則。A:親自履行原則B:全面履行原則C:合作履行原則D:誠(chéng)實(shí)守信原則您的答案：ABC2、勞動(dòng)合同的解除可以分為（）。A:協(xié)商解除B:單方解除C:多方解除D:隨意解除您的答案：AB三、判斷題（共1題，共20分）1、勞動(dòng)者單方解除用工合同，可以分為預(yù)告解除和即時(shí)解除兩種。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試5一、單選題（共2題，共40分）1、工會(huì)是（）自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織。A:職工B:公司C:企業(yè)D:政府您的答案：A2、目前（）是國(guó)有企業(yè)職工民主管理的基本形式。A:職工代表大會(huì)B:工會(huì)C:職工D:董事會(huì)您的答案：A二、多選題（共2題，共40分）1、工會(huì)是職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織，由此我們可以看出工會(huì)具有（）。A:階級(jí)性B:群眾性C:自愿性D:強(qiáng)制性您的答案：ABC2、集體協(xié)商一般要經(jīng)過(guò)（）階段。A:集體協(xié)商的提出B:進(jìn)入談判準(zhǔn)備階段C:進(jìn)入正式談判階段D:簽訂集體合同您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共20分）1、工會(huì)不是職工的自治組織，而是政府發(fā)起設(shè)立的工人組織。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：B

隨堂測(cè)試6一、單選題（共1題，共25分）1、依法安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的，按照不低于勞動(dòng)者本人每日或每小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的（）支付工資。A:150%B:300%C:200%D:400%您的答案：B二、多選題（共2題，共50分）1、目前我國(guó)的工資形式包括（）和（）兩種主要形式，（）和（）兩種輔助形式。A:計(jì)時(shí)工資B:計(jì)件工資C:獎(jiǎng)金D:津貼您的答案：ABCD2、我國(guó)工資分配原則有（）。A:按勞分配，同工同酬的原則B:工資水平在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高的原則C:按需分配的原則D:宏觀調(diào)配的原則您的答案：ABD三、判斷題（共1題，共25分）1、用人單位除非在法定條件下，否則不允許扣留勞動(dòng)者工資。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試7一、單選題（共2題，共40分）1、我國(guó)勞動(dòng)法第36條規(guī)定，國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)（）小時(shí)的工時(shí)制度。A:8B:6C:10D:12您的答案：A2、我國(guó)勞動(dòng)法第36條規(guī)定，國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者平均每周工作時(shí)間不超過(guò)（）小時(shí)的工時(shí)制度。A:38B:44C:40D:50您的答案：B二、多選題（共2題，共40分）1、我國(guó)法律規(guī)定工作時(shí)間制度，主要作用有（）。A:利用工作時(shí)間制度，協(xié)調(diào)勞動(dòng)報(bào)酬分配關(guān)系B:促進(jìn)企業(yè)的現(xiàn)代化管理C:保障勞動(dòng)者休息權(quán)利的實(shí)現(xiàn)D:調(diào)節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需矛盾，促進(jìn)社會(huì)就業(yè)您的答案：ABCD2、非標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間可以分為（）。A:縮短工作時(shí)間B:不定時(shí)工作時(shí)間C:綜合計(jì)算工作時(shí)間D:計(jì)件工作時(shí)間您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共20分）1、法律規(guī)定的一天內(nèi)從事工作的小時(shí)數(shù)合稱為工作日，一周內(nèi)從事工作的工作日的總和成為工作周。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試8一、單選題（共2題，共40分）1、我國(guó)勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位必須保證勞動(dòng)者每周至少有一次（）小時(shí)不間斷休息。A:18B:24C:36D:48您的答案：B2、對(duì)職工實(shí)際沒(méi)有休息的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的（）支付年休假工資報(bào)酬。A:200%B:300%C:150%D:400%您的答案：B二、多選題（共2題，共40分）1、根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休息、休假的節(jié)日，包括（）。A:元旦B:春節(jié)C:國(guó)際勞動(dòng)節(jié)D:國(guó)慶節(jié)您的答案：ABCD2、延長(zhǎng)工作時(shí)間一般可以分為（）兩種情形。A:加班B:加點(diǎn)C:加日D:加周您的答案：AB三、判斷題（共1題，共20分）1、狹義的休息時(shí)間僅指勞動(dòng)者在工作日的休息時(shí)間、工作日之間的休息時(shí)間和工作周之間的休息時(shí)間。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試9一、單選題（共2題，共40分）1、我國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)都需要獲得安全生產(chǎn)許可證，安全生產(chǎn)許可證的有效期為（）年。A:5B:3C:7D:9您的答案：B2、安全生產(chǎn)許可證有效期滿，需要延期的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)在屆滿前（）個(gè)月內(nèi)，向原頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的機(jī)關(guān)辦理延期手續(xù)。A:3B:4C:5D:6您的答案：A二、多選題（共2題，共40分）1、根據(jù)職業(yè)病防治法的規(guī)定，衛(wèi)生規(guī)程適用的階段分為（）。A:職業(yè)病的前期預(yù)防B:勞動(dòng)過(guò)程中的防護(hù)和管理C:職業(yè)病診斷和職業(yè)病病人的保障D:工傷保險(xiǎn)申報(bào)您的答案：ABC2、根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失事故，一般分為（）。A:特別重大事故B:重大事故C:較大事故D:一般事故您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共20分）1、職業(yè)安全衛(wèi)生制度具有強(qiáng)制性。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：B

隨堂測(cè)試10一、單選題（共1題，共25分）1、根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的第59條的規(guī)定：禁止安排女職工從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第（）級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。A:四B:五C:六D:七您的答案：A二、多選題（共2題，共50分）1、各國(guó)法律對(duì)特殊群體進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)有重要意義，具體來(lái)說(shuō)就是（）。A:體現(xiàn)了社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。B:有利于保護(hù)特殊群體的合法權(quán)益。C:有利于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。D:有利于促進(jìn)民族的興旺發(fā)達(dá)。您的答案：ABCD2、用人單位應(yīng)當(dāng)在（）的情況下按照要求對(duì)未成年定期進(jìn)行健康檢查。A:安排工作崗位之前B:工作滿一年C:年滿18周歲，距上次體檢時(shí)間已超過(guò)半年D:工作滿兩年您的答案：ABC三、判斷題（共1題，共25分）1、女職工不屬于我國(guó)勞動(dòng)法保護(hù)的特殊群體。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：B

隨堂測(cè)試11一、單選題（共1題，共20分）1、勞動(dòng)法監(jiān)督檢查可以分為三部分，第一部分是政府部門的監(jiān)督檢查，第二部分是其他行政部門的監(jiān)督檢查,第三部分是（）的監(jiān)督檢查。A:勞動(dòng)者B:用人單位C:工會(huì)D:社會(huì)您的答案：C二、多選題（共3題，共60分）1、勞動(dòng)監(jiān)督檢查具有重要意義，體現(xiàn)在（）。A:有利于增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者的法律意識(shí)B:有利于維護(hù)勞動(dòng)秩序和勞動(dòng)力市場(chǎng)的秩序C:有利于勞動(dòng)法律制度的完善D:會(huì)增加違反勞動(dòng)法行為發(fā)生的幾率您的答案：ABC2、工會(huì)在執(zhí)行勞動(dòng)法律監(jiān)督的時(shí)候擁有的主要權(quán)利包括（）。A:知情權(quán)B:獨(dú)立調(diào)查權(quán)C:要求建議權(quán)D:支持舉報(bào)控訴權(quán)您的答案：ABCD3、勞動(dòng)保障行政部門對(duì)（）等事項(xiàng)實(shí)行勞動(dòng)保障監(jiān)察。A:用人單位制定內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)章制度的情況B:用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的情況C:用人單位遵守禁止使用童工的規(guī)定的情況D:用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的情況您的答案：ABCD三、判斷題（共1題，共20分）1、根據(jù)勞動(dòng)法第88條的規(guī)定，各級(jí)工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試12一、判斷題（共2題，共50分）1、企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，它是指在企業(yè)內(nèi)部依法設(shè)立的負(fù)責(zé)調(diào)解本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議的組織。這種組織一般在大中型企業(yè)中設(shè)立。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A2、訴訟是勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的最終方式，是勞動(dòng)爭(zhēng)議的當(dāng)事人對(duì)仲裁委員會(huì)的仲裁裁決不服，在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟，通過(guò)人民法院的審理和裁判來(lái)解決糾紛的一種方式。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A二、單選題（共1題，共25分）1、一方當(dāng)事人提出協(xié)商要求后，另一方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)積極做出口頭或者書面回應(yīng)，（）日內(nèi)未作出回應(yīng)的視為不愿協(xié)商。A:3B:5C:7D:9您的答案：B三、多選題（共1題，共25分）1、我國(guó)目前法律規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式主要包括（）。A:和解B:調(diào)解C:仲裁D:訴訟您的答案：ABCD

隨堂測(cè)試13一、多選題（共3題，共75分）1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的人員組成堅(jiān)持三方原則，包括（）。A:勞動(dòng)行政部門代表B:工會(huì)代表C:企業(yè)方面代表組成D:法院審判人員您的答案：ABC2、根據(jù)我國(guó)《仲裁法》的規(guī)定：仲裁員應(yīng)當(dāng)公道正派，并符合（）的條件之一。A:曾任審判員的B:從事法律研究、教學(xué)工作,并具有中級(jí)以上職稱的C:具有法律知識(shí)，從事人力資源管理或者工會(huì)等專業(yè)工作滿五年的D:律師執(zhí)業(yè)滿三年的您的答案：ABCD3、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)依法履行（）的職責(zé)。A:聘任解聘專職或者兼職仲裁員B:受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件C:討論重大或者疑難的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件D:對(duì)仲裁活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督您的答案：ABCD二、判斷題（共1題，共25分）1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是指縣、市、市轄區(qū)設(shè)立的裁處企業(yè)與職工之間發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議的組織機(jī)構(gòu)。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試14一、多選題（共3題，共60分）1、以內(nèi)容為標(biāo)準(zhǔn)，我們可以將社會(huì)保障關(guān)系分為（）。A:社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系B:社會(huì)救助關(guān)系C:社會(huì)福利關(guān)系D:社會(huì)優(yōu)撫關(guān)系您的答案：ABCD2、社會(huì)保障法的基本原則具體包含（）。A:普遍性原則B:社會(huì)保障水平與原則經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的原則C:兼顧公平和效率的原則D:社會(huì)化原則您的答案：ABCD3、社會(huì)保障的價(jià)值取向也可以理解為社會(huì)保障想要追求的目標(biāo)或者目的，具體來(lái)說(shuō)包含（）。A:保持社會(huì)穩(wěn)定B:維護(hù)社會(huì)公平C:增進(jìn)社會(huì)福利D:實(shí)現(xiàn)收入均等您的答案：ABC二、判斷題（共1題，共20分）1、社會(huì)保障法的基本原則就是指集中體現(xiàn)我國(guó)社會(huì)保障法的精神，是制定和實(shí)施社會(huì)保障法所應(yīng)當(dāng)遵守的基本準(zhǔn)則。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A三、單選題（共1題，共20分）1、一般認(rèn)為現(xiàn)代社會(huì)保障制度產(chǎn)生于最早進(jìn)行工業(yè)革命的（）。A:德國(guó)B:英國(guó)C:法國(guó)D:美國(guó)您的答案：B

隨堂測(cè)試15一、單選題（共1題，共20分）1、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的要求為繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿（）年。A:1B:2C:3D:4您的答案：A二、多選題（共3題，共60分）1、我國(guó)目前的社會(huì)保險(xiǎn)包括（）。A:養(yǎng)老保險(xiǎn)B:工傷保險(xiǎn)C:失業(yè)保險(xiǎn)D:生育保險(xiǎn)您的答案：ABCD2、養(yǎng)老保險(xiǎn)具有（）的特點(diǎn)。A:強(qiáng)制性B:社會(huì)性C:補(bǔ)償性D:廣泛性您的答案：ABCD3、我國(guó)目前的養(yǎng)老體系由（）三個(gè)部分組成。A:基本養(yǎng)老保險(xiǎn)B:企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)C:個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)D:失業(yè)保險(xiǎn)您的答案：ABC三、判斷題（共1題，共20分）1、社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法實(shí)施的對(duì)于遭遇年老、疾病、失業(yè)、生育、因工傷殘或者職業(yè)病等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的勞動(dòng)者提供一定補(bǔ)償和幫助的社會(huì)保障法律制度。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A

隨堂測(cè)試16一、多選題（共1題，共25分）1、目前我國(guó)廉租住房實(shí)行（）的方式。A:貨幣補(bǔ)貼B:實(shí)物出租C:工資補(bǔ)貼D:獎(jiǎng)金您的答案：AB二、判斷題（共2題，共50分）1、社會(huì)救助就是指社會(huì)成員因受自然災(zāi)害或者其他經(jīng)濟(jì)、社會(huì)原因而無(wú)法維持最低生活水平，由政府按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障形式。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A2、最低生活保障法律制度是我國(guó)社會(huì)保障法律體系的重要組成部分，在保障困難居民生活方面具有十分重要的積極作用。A:對(duì)B:錯(cuò)您的答案：A三、單選題（共1題，共25分）1、救助站應(yīng)當(dāng)根據(jù)受助人員的情況確定救助期限，一般不超過(guò)（）天。A:10B:12C:15D:20您的答案：A

隨堂測(cè)試17一、單選題（