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2024年知名酒店廚師職位聘用協(xié)議書版A版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方1.2被聘用方2.職位與職責(zé)2.1職位名稱2.2職責(zé)描述3.合同期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成6.社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn)6.2醫(yī)療保險(xiǎn)6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.4工傷保險(xiǎn)6.5生育保險(xiǎn)7.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)危害防護(hù)8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.違約責(zé)任9.1聘用方違約9.2被聘用方違約10.解除和終止合同10.1解除合同的條件10.2終止合同的條件11.爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律途徑12.其他約定12.1培訓(xùn)12.2工作交接12.3信息變更13.合同的效力、修改和解除13.1合同的效力13.2合同的修改13.3合同的解除14.雙方簽字14.1聘用方簽字14.2被聘用方簽字第一部分:合同如下:1.聘用雙方甲方是一家知名的酒店,具有合法的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)的經(jīng)營許可,愿意聘用乙方為廚師。乙方是一位具備相關(guān)廚師資格和經(jīng)驗(yàn)的廚師,愿意接受甲方的聘用,擔(dān)任廚師職位。2.職位與職責(zé)2.1職位名稱:乙方在被聘用期間,擔(dān)任的職位是廚師。2.2職責(zé)描述:乙方在被聘用期間,負(fù)責(zé)為甲方提供高質(zhì)量的烹飪服務(wù),包括食材的準(zhǔn)備、菜品的制作、廚房的日常管理等。乙方需嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。3.合同期限3.1起始日期:本合同自雙方簽字之日起生效。3.2結(jié)束日期:本合同期限為一年,自起始日期起計(jì)算。除非雙方提前解除或終止合同,否則合同到期后將自動(dòng)續(xù)約。4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí),每周40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行安排。4.2休息休假:乙方享有國家法定的休息休假待遇。具體的休假安排由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行安排,并提前通知乙方。5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資:乙方的基本工資為每月人民幣X元。5.2獎(jiǎng)金與提成:乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的業(yè)績(jī),有機(jī)會(huì)獲得獎(jiǎng)金和提成。具體的獎(jiǎng)金和提成標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定,并提前通知乙方。6.社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn):甲方將按照國家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。6.2醫(yī)療保險(xiǎn):甲方將按照國家的規(guī)定為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。6.3失業(yè)保險(xiǎn):甲方將按照國家的規(guī)定為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)。6.4工傷保險(xiǎn):甲方將按照國家的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)。6.5生育保險(xiǎn):甲方將按照國家的規(guī)定為乙方繳納生育保險(xiǎn)。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容:乙方在與甲方合作期間及合作結(jié)束后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于客戶資料、菜品配方、經(jīng)營策略等。8.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效,至合同終止或解除后貳年內(nèi)繼續(xù)有效。9.違約責(zé)任9.1聘用方違約:如甲方違反本合同的約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2被聘用方違約:如乙方違反本合同的約定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.解除和終止合同10.1解除合同的條件:除非雙方另有約定,任何一方未履行本合同義務(wù)的,對(duì)方有權(quán)解除合同。10.2終止合同的條件:本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自動(dòng)終止。如一方違反本合同,嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即終止合同。11.爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,任何一方均可向所在地人民法院提起訴訟。11.3仲裁解決:如雙方同意,也可以選擇通過仲裁方式解決爭(zhēng)議。仲裁地點(diǎn)和仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定。11.4法律途徑:如協(xié)商、調(diào)解和仲裁均無法解決爭(zhēng)議,任何一方均有權(quán)通過法律途徑解決。12.其他約定12.1培訓(xùn):甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。12.2工作交接:合同終止或解除后,乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作交接。12.3信息變更:如乙方的聯(lián)系信息發(fā)生變更,乙方應(yīng)立即通知甲方。13.合同的效力、修改和解除13.1合同的效力:本合同自雙方簽字之日起生效。13.2合同的修改:合同的修改須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。13.3合同的解除:合同的解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按照本合同的約定辦理。14.雙方簽字14.1聘用方簽字:________________14.2被聘用方簽字:________________合同附件:第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.廚師資格證明:乙方提供的廚師資格證明文件,包括但不限于職業(yè)資格證書、廚師證等,以證明乙方具備相應(yīng)的廚師資格和能力。2.工作簡(jiǎn)歷:乙方提供的工作簡(jiǎn)歷,包括之前的工作經(jīng)歷、職業(yè)技能、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)等,以證明乙方的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力。3.健康證明:乙方提供的健康證明,證明乙方身體健康,符合從事廚師工作的要求。4.無犯罪記錄證明:乙方提供的無犯罪記錄證明,證明乙方不存在犯罪記錄,符合甲方的招聘要求。5.身份證明:乙方的有效身份證件,如身份證、護(hù)照等,以證明乙方的身份真實(shí)有效。6.勞動(dòng)合同:本合同的正式文本,雙方簽字后的原件,作為雙方的權(quán)利和義務(wù)的法律依據(jù)。7.保密協(xié)議:乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議,明確保密內(nèi)容和保密期限等事項(xiàng)。8.培訓(xùn)記錄:乙方參加甲方提供的培訓(xùn)的記錄,包括培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。9.工作交接清單:合同終止或解除時(shí),乙方應(yīng)提供的工作交接清單,包括工作內(nèi)容、工作成果、工作資料等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為:未按時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金。未提供合同約定的工作條件和工作環(huán)境。提前解除或終止合同,未經(jīng)乙方同意。違約責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)支付乙方違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的2倍。甲方應(yīng)承擔(dān)因違約給乙方造成的直接損失,包括但不限于誤工費(fèi)、交通費(fèi)等。2.乙方違約行為:未按時(shí)到崗工作,未經(jīng)甲方同意缺勤。未履行保密義務(wù),泄露甲方的商業(yè)秘密。違反甲方的規(guī)章制度,嚴(yán)重影響到甲方正常經(jīng)營。違約責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)支付甲方違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的2倍。乙方應(yīng)承擔(dān)因違約給甲方造成的直接損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同
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