安全防護用品、用具管理制度

安全防護用品、用具管理制度第一章總則為確保員工在工作過程中能夠使用合格、安全的防護用品和用具，保障人身安全和健康，依據國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，結合本公司實際情況，特制定本制度。1.1目的本制度旨在規(guī)范安全防護用品、用具的管理，確保其有效使用，降低安全事故發(fā)生率，提高員工的安全意識和防范能力。1.2適用范圍本制度適用于公司所有部門及員工，涉及所有使用安全防護用品和用具的活動、流程和行為。第二章法規(guī)依據本制度依據以下法律法規(guī)及行業(yè)標準制定：-《中華人民共和國安全生產法》-《勞動法》-《職業(yè)健康安全管理體系標準》（ISO45001）-《安全防護用品使用規(guī)范》第三章管理規(guī)范3.1責任分工-安全管理部：負責安全防護用品、用具的采購、管理和監(jiān)督，定期組織安全培訓，確保員工了解和掌握防護用品的使用方法及注意事項。-各部門主管：負責本部門安全防護用品的使用管理，確保員工按規(guī)定使用防護用品，并定期檢查使用情況。-員工：負責按照培訓要求正確使用安全防護用品，定期自我檢查防護用品的完好性，并在發(fā)現問題時及時上報。3.2防護用品的分類安全防護用品根據用途和功能分為以下幾類：-個人防護裝備：如安全帽、防護眼鏡、耳塞、安全鞋等。-職業(yè)衛(wèi)生用品：如防塵口罩、防化服等。-其他輔助工具：如安全帶、護手套等。第四章采購與驗收4.1采購流程-各部門需根據實際需求提出防護用品采購申請，填寫《安全防護用品采購申請表》，報安全管理部審核。-安全管理部負責對申請進行審核，確保所需用品符合國家標準和行業(yè)要求。4.2驗收標準-所有采購的防護用品應符合相關國家標準，附有合格證書和使用說明。-驗收時，安全管理部負責對防護用品的數量、規(guī)格、質量進行檢查，并填寫《安全防護用品驗收記錄》。第五章使用管理5.1使用要求-員工在進入工作現場之前，必須穿戴符合標準的防護用品。-防護用品的使用應遵循“先培訓后使用”的原則，所有員工在使用前需參加由安全管理部組織的培訓。5.2使用記錄-各部門需建立防護用品使用登記制度，記錄每位員工的使用情況，包括使用時間、使用地點、使用用途等信息。-使用記錄應定期匯總，并報送安全管理部進行存檔。第六章維護與更換6.1定期檢查-安全管理部應定期對防護用品的使用狀況進行檢查，發(fā)現損壞或失效的防護用品應立即停用，并通知相關部門進行更換。-各部門需每季度向安全管理部提交一次防護用品使用及損壞情況報告。6.2更換流程-若防護用品出現損壞或失效，員工應立即報告部門主管，部門主管需填寫《防護用品更換申請表》，報安全管理部審核。-安全管理部在審核通過后，負責采購新的防護用品，并進行驗收。第七章培訓與宣傳7.1培訓計劃-安全管理部應定期組織安全防護用品使用培訓，培訓內容包括防護用品的選擇、使用方法、注意事項及相關法律法規(guī)。-新員工入職時，必須參加安全防護用品的培訓，并通過考核后方可上崗。7.2宣傳活動-各部門應結合實際情況，開展安全防護知識宣傳活動，增強員工的安全意識和責任感。-安全管理部應利用公司內網、宣傳欄等途徑，及時發(fā)布安全防護用品的使用信息、注意事項及相關安全知識。第八章監(jiān)督與評估8.1監(jiān)督機制-安全管理部設立監(jiān)督小組，定期對各部門防護用品的使用情況進行檢查，發(fā)現問題及時糾正。-各部門應配合監(jiān)督小組的檢查工作，提供必要的使用記錄和相關資料。8.2評估反饋-每年組織一次安全防護用品管理的綜合評估，評估內容包括使用情況、培訓效果、事故發(fā)生率等。-根據評估結果，安全管理部應提出改進措施，并制定下一年度的管理計劃。第九章附則9.1解釋權本制度的解釋權歸安全管理部所有。9.2生效日期本制度自發(fā)布之日起實施，原有相關規(guī)定同時廢止。9.3修訂流程本制度如需修訂，必須由安全