房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)勞動合同樣本

房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)勞動合同樣本甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、勞動合同基本信息1.1勞動合同期限：本勞動合同期限為____年，自2021年1月1日起至2026年12月31日止。1.2甲方名稱：X房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司1.3甲方地址：市區(qū)路號1.4乙方姓名：X1.5乙方身份證號碼：二、工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)工作，具體職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢，提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)；（2）根據(jù)客戶需求，為其尋找合適的房源，進(jìn)行帶看、談判及成交；（4）完成公司規(guī)定的其他工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。三、勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、提成獎金等組成。3.2基本工資為每月人民幣元。3.3提成獎金按照乙方可成交的房源金額的1%計算。3.4乙方的工資發(fā)放時間為每月5日前。四、工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間共計40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制度和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、社會保險與福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有年終獎、節(jié)假日福利、員工體檢等福利待遇。六、解除和終止勞動合同的條件6.1甲乙雙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知對方。（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（6）被依法追究刑事責(zé)任的。6.3乙方解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方辦理離職手續(xù)，結(jié)清工資、獎金等費用。七、爭議解決7.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁。八、其他約定8.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：X房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司乙方（勞動者）：X簽訂日期：____年__月__日房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)勞動合同樣本甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：在充分理解《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，甲乙雙方秉持著平等、自愿、公平、誠信的原則，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、勞動合同基本信息本勞動合同期限為____年，自2021年1月1日起至2026年12月31日止。甲方名稱為X房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，地址在市區(qū)路號。乙方姓名為X，身份證號碼為。二、工作內(nèi)容三、勞動報酬乙方的工資由基本工資和提成獎金組成。基本工資為每月人民幣元。提成獎金按照乙方可成交的房源金額的1%計算。乙方的工資發(fā)放時間為每月5日前。四、工作時間與休息休假乙方每周工作時間共計40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制度和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、社會保險與福利待遇甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方享有年終獎、節(jié)假日福利、員工體檢等福利待遇。六、解除和終止勞動合同的條件七、爭議解決甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁。八、其他約定本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：X房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司乙方（勞動者）：X簽訂日期：____年__月__日重點：1.勞動合同的基本信息，包括期限、甲方名稱和地址、乙方姓名和身份證號碼。2.乙方的工作內(nèi)容和工作職責(zé)。3.乙方的工資組成和發(fā)放時間。4.工作時間、休息休假制度。5.甲方的福利待遇和社會保險責(zé)任。6.勞動合同的解除和終止條件。7.爭議解決方式。8.其他約定，如合同的副本和簽字日期。難點：1.提成獎金的具體計算方法可能需要詳細(xì)明確規(guī)定。2.解除和終止勞動合同的具體情形需要明確界定。3.社會保險和福利待遇的具體內(nèi)容可能需要詳細(xì)說明。注意事項：1.確保合同條款不違反相關(guān)法律法規(guī)。2.確保合同中的工作內(nèi)容和工作職責(zé)清晰明確，避免模糊不清。3.確保合同中的工資組成和發(fā)放時間具體明確，避