




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
(管理制度)特種設(shè)備安全
管理制度
20XX年XX月
多年的企業(yè)咨詢?nèi)龁柫u9T經(jīng)過買凰蚊E可以落地執(zhí)行的■越暫理方案值得您下或擁有
特種設(shè)備安全管理制度
目錄
壹、特種設(shè)備管理機(jī)構(gòu)、管理人員、操作人員職責(zé)
1、關(guān)于成立**特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)的通知
2、特種設(shè)備安全管理責(zé)任書(法人和特種設(shè)備負(fù)責(zé)人)
3、特種設(shè)備安全管理責(zé)任書(特種設(shè)備負(fù)責(zé)人和各車間)
二、特種設(shè)備管理人員職責(zé)
4、法定代表人(總經(jīng)理)特種設(shè)備安全職責(zé)
5、分管特種設(shè)備安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)
6、特種設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)人(特種設(shè)備安全科長(zhǎng))職責(zé)
7、特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理人員安全職責(zé)
8、特種設(shè)備安全教育人員崗位職責(zé)
9、車間主任特種設(shè)備安仝職責(zé)
三、特種設(shè)備作業(yè)人員崗位職責(zé)
10、班長(zhǎng)特種設(shè)備安全職責(zé)
11、司爐工安全職責(zé)
四、特種設(shè)備安全管理制度
12、特種設(shè)備運(yùn)行記錄制度
13、特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度
14、特種設(shè)備的注冊(cè)登記和定期檢驗(yàn)申報(bào)制度
15、特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度
16、特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度
17、特種設(shè)備交接班制度
18、特種設(shè)備安全生產(chǎn)會(huì)議制度
19、特種設(shè)備隱患排查及事故處理制度
20、接受特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)檢查制度
21、特種設(shè)備定期檢查、檢驗(yàn)及隱患整改制度
1、
關(guān)于成立**特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)的通知
為加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備安全工作的領(lǐng)導(dǎo),保證特種設(shè)備安全管理標(biāo)準(zhǔn)
化工作的扎實(shí)、穩(wěn)步、順利推進(jìn)和實(shí)施,決定成立**安全特種設(shè)備安
全管理機(jī)構(gòu)(領(lǐng)導(dǎo)組),對(duì)公司特種設(shè)備安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)。
-X成立機(jī)構(gòu)
***特種設(shè)備安全領(lǐng)導(dǎo)組
組長(zhǎng)
副組長(zhǎng):
成員:
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)單位各項(xiàng)安全工作事務(wù)。
主任:
成員:
二、主要職責(zé)
1、貫徹〃安全第壹,預(yù)防為主,綜合管理〃的方針,落實(shí)《安
全生產(chǎn)法》和國(guó)家、省、市和上級(jí)其它有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、
制度,研究特種設(shè)備安全生產(chǎn)重要問題,及時(shí)向上級(jí)主管單位及縣安
委會(huì)匯報(bào)安全工作;
備安全生產(chǎn)工作及時(shí)消除安全隱患;組織制定特種設(shè)備事故救援預(yù)
案;及時(shí)方案特種設(shè)備安全生產(chǎn)事故。
2、副組長(zhǎng)***
1、負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室的日常工作;
2、負(fù)責(zé)制定且落實(shí)特種設(shè)備崗位安全作業(yè)指導(dǎo)書;
3、負(fù)責(zé)組織檢查、考核本單位特種設(shè)備安全生產(chǎn)責(zé)任制和作業(yè)
指導(dǎo)書的落實(shí);
4、負(fù)責(zé)制定、組織實(shí)施特種設(shè)備安全教育培訓(xùn)計(jì)劃且考核;
5、負(fù)責(zé)組織本單位特種設(shè)備安全隱患排查且監(jiān)督落實(shí)整改;
6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施本單位專項(xiàng)特種設(shè)備事故應(yīng)急演練;
7、及時(shí)、如實(shí)方案所轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事故。
四、領(lǐng)導(dǎo)組工作制度
L原則
遵循〃安全第壹、預(yù)防為主、綜合管理〃的方針,以隱患排查治
理為基礎(chǔ),提高特種設(shè)備安全生產(chǎn)水平,減少事故發(fā)生,保障人身安
全健康,保證生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
2、法律法規(guī)和安全管理制度
(1)由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)采集國(guó)家、省、市部門各級(jí)安全生產(chǎn)
法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等制度,且歸口管理。
(2)不斷完善和學(xué)習(xí)國(guó)家、省、市和關(guān)聯(lián)管理部門有關(guān)特種設(shè)
備安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)及規(guī)章制度。
3、教育培訓(xùn)
(1)參加省、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的特種設(shè)備安全生
產(chǎn)人員資格培訓(xùn),且取得證書。
(2)認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí),貫徹且落實(shí)國(guó)家、省、市和本單位的
有關(guān)特種設(shè)備安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)及規(guī)章制度。
4、隱患排查管理
(1)領(lǐng)導(dǎo)組定期召開安全生產(chǎn)專題會(huì)議,且就發(fā)現(xiàn)的問題討論
且解決,每季度不少于壹次。
(2)監(jiān)督落實(shí)各級(jí)安全檢查和企業(yè)自查發(fā)現(xiàn)的安全隱患等整改
落實(shí)情況,且制定長(zhǎng)期有效的安全措施。
五、安全生產(chǎn)投入
監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)安全投入,保障合格安全物資(應(yīng)急設(shè)施),防護(hù)
用品的及時(shí)供應(yīng)。
六、績(jī)效考核
安全生產(chǎn)實(shí)行〃壹票否決制〃,對(duì)各負(fù)責(zé)人的安全工作進(jìn)行績(jī)效
考核,且納入各項(xiàng)福利待遇考核范圍。
2、
特種設(shè)備安全管理責(zé)任書
甲方:***(法定代表人)
乙方:***(特種設(shè)備安全技術(shù)部負(fù)責(zé)人)
責(zé)任目標(biāo)
為進(jìn)壹步加強(qiáng)企業(yè)特種設(shè)備安全管理,消除事故隱患,預(yù)防事故
的發(fā)生,確保人身和資產(chǎn)安全,保障生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行。根
據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),由甲方和乙方簽
訂特種設(shè)備安全管理責(zé)任書。
雙方職責(zé)
壹、甲方(法定代表人)代表企業(yè),必須建立相應(yīng)的特種設(shè)備安全
管理機(jī)構(gòu),落實(shí)專職特種設(shè)備管理人員,甲方對(duì)本單位的特種設(shè)備工
作全面負(fù)責(zé)。
二、甲方必須制訂特種設(shè)備安全管理制度及各車間的特種設(shè)備作
業(yè)指導(dǎo)書,對(duì)本公司使用的所有特種設(shè)備進(jìn)行注冊(cè)登記及特種設(shè)備作
業(yè)人員必須進(jìn)行培訓(xùn),取得資格證后才干上崗,且制訂相應(yīng)的安全作
業(yè)指導(dǎo)書,定期對(duì)各設(shè)備、容器進(jìn)行檢查,確保能正常運(yùn)行。
三、按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方要保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,配
置適量的消防設(shè)施、消防器材、安全生產(chǎn)防護(hù)裝置等,且要定期維修,
確保設(shè)施器材和裝置完好。
四、乙方,要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)、公司壹切的
安全規(guī)章制度及生產(chǎn)車間安全作業(yè)指導(dǎo)書等;
五、作為特種設(shè)備的壹線管理者,乙方必須于思想上保持高度警
惕,每天要定時(shí)巡查本生產(chǎn)車間,催促各車間工人執(zhí)行公司特種設(shè)備
安全管理制度及相應(yīng)的作業(yè)指導(dǎo)書,發(fā)現(xiàn)違章操作即將指正,發(fā)現(xiàn)事
故隱患,及時(shí)處理。
六、乙方要對(duì)公司的特種設(shè)備管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出合理建議和意
見,且積極和監(jiān)督部門溝通,提高管理水平,確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。
七、乙方絕對(duì)不能向上隱瞞廠內(nèi)發(fā)生的特種設(shè)備安全事故。
考核和獎(jiǎng)懲
公司規(guī)定壹般情況對(duì)職能部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行季度考核和年考核,若
本公司壹季度內(nèi)未發(fā)生特種設(shè)備事故,對(duì)該負(fù)責(zé)人發(fā)獎(jiǎng)金,作為季安
全生產(chǎn)獎(jiǎng);壹年內(nèi)未發(fā)生特種設(shè)備事故,則獎(jiǎng)勵(lì)年度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)。若
壹季度內(nèi)發(fā)生壹起壹般性事故,扣除安全技術(shù)部負(fù)責(zé)人季度獎(jiǎng)且進(jìn)行
檢討總結(jié)、留崗試用;發(fā)生倆起事故,撤銷職務(wù),扣除年終獎(jiǎng)金,且
視事故的影響程度追究相應(yīng)的其他責(zé)任!
本責(zé)任書壹式倆份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,簽字后生效。
甲方:乙方:
日期:日期:
3、
***特種設(shè)備安全管理責(zé)國(guó)3
甲方:***(特種設(shè)備安全部負(fù)責(zé)人)
乙方:***(某班長(zhǎng)/某車間主任)
責(zé)任目標(biāo)
為進(jìn)壹步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)車間的安全生產(chǎn)管理,消除事故隱患,預(yù)防
事故的發(fā)生,確保人身和資產(chǎn)安全,保障車間生產(chǎn)的正常進(jìn)行。根據(jù)
《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《安全生產(chǎn)法》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),
結(jié)合本公司的關(guān)聯(lián)安全管理制度,由甲方和乙方簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任
書。
雙方職責(zé)
壹、甲方(特種設(shè)備安全部負(fù)責(zé)人),必須要求和催促企業(yè)建立相
應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),落實(shí)專職安全生產(chǎn)管理人員,甲方對(duì)本車間
安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
二、甲方必須帶頭執(zhí)行企業(yè)制訂的消防安全、安全生產(chǎn)制度及各
車間的安全生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書,對(duì)本車間使用的所有特種設(shè)備、壓力容
器及特種作業(yè)人員,必須要求公司對(duì)操作人員進(jìn)行培訓(xùn),取得合格證
才干上崗,且制訂相應(yīng)的安全作業(yè)指導(dǎo)書,定期對(duì)各設(shè)備、容器進(jìn)行
檢查,確保能正常運(yùn)行。
三、按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方必須要求企業(yè)對(duì)安全生產(chǎn)投入的有效
實(shí)施,配置適量的消防設(shè)施、消防器材、安全生產(chǎn)防護(hù)裝置等,且要
定期維修,確保設(shè)施器材和裝置完好,以確保乙方于生產(chǎn)過程中安全。
四、乙方(班長(zhǎng)/車間主任),要于本班(車間)帶頭嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家
有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、公司壹切的安全規(guī)章制度及本車間產(chǎn)品
的安全作蛇旨導(dǎo)書等。
五、作為安全生產(chǎn)的基層生產(chǎn)者和管理者,乙方必須于思想上保
持高度警惕,每天要定時(shí)巡查本班的每壹個(gè)崗位,催促本班工人執(zhí)行
公司安全管理制度及安全生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書,發(fā)現(xiàn)違章操作即將指正,
發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時(shí)處理和上報(bào)。
六、乙方要對(duì)公司的安全生產(chǎn)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出合理建議和意
見,且積極和其他班長(zhǎng)交流溝通,互相學(xué)習(xí)有利安全生產(chǎn)的管理方式
和方法,共同提高管理水平,確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。
七、乙方絕對(duì)不能向上隱瞞本班發(fā)生的無論大小事故,否則即將
開除出廠。
考核和獎(jiǎng)懲
公司規(guī)定壹般情況對(duì)班長(zhǎng)進(jìn)行季度考核和年考核,若該車間壹季
度內(nèi)未發(fā)生安全生產(chǎn)事故,對(duì)該班長(zhǎng)發(fā)獎(jiǎng)金**元,作為季安全生產(chǎn)獎(jiǎng);
壹年內(nèi)未發(fā)生安全事故,則獎(jiǎng)勵(lì)**元作為年度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)。若壹季度
內(nèi)發(fā)生壹起壹般安全事故,扣除班長(zhǎng)季度獎(jiǎng)且進(jìn)行檢討總結(jié)、留崗試
用;發(fā)生倆起事故,撤除班長(zhǎng)職務(wù),扣除年終獎(jiǎng)金,且視事故的影響
程度追究相應(yīng)法律責(zé)任!
甲方:乙方:
日期:日期:
4、
特種設(shè)備安全管理崗位職責(zé)
法定代表人(總經(jīng)理)特種設(shè)備安全職責(zé)
1、總經(jīng)理是公司特種設(shè)備安全的第壹責(zé)任人,對(duì)公司的特種設(shè)
備安全全面負(fù)責(zé)。
2、加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理,負(fù)責(zé)建立且落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任
制。
3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備安全的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和政策,
加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),且接受安全審核。
4、審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,確定本公司特種設(shè)備安全管理制
度、安全技術(shù)作業(yè)指導(dǎo)書,批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施,切實(shí)保證生產(chǎn)資
金投入,不斷改善勞動(dòng)條件。
5、檢查且考核同級(jí)副職以及部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情
況。
6、負(fù)責(zé)健全特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu),充實(shí)專職安全管理人員,
聽取安全工作匯報(bào),決定安全工作的重要獎(jiǎng)懲。
7、定期組織特種設(shè)備安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題即將催促整改。
8、研究解決特種設(shè)備安全工作中的重大問題,負(fù)責(zé)組織編制應(yīng)
急預(yù)案和應(yīng)急演練。負(fù)責(zé)本單位事故、突發(fā)事件的應(yīng)急、調(diào)查、處理
和方案。
9、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核干部的重要依據(jù),對(duì)發(fā)生重大事故
的干部,要分清責(zé)任,嚴(yán)肅處理。
10、按照上述安全職責(zé),確定公司年度安全工作的指導(dǎo)思想以及
部門安全管理的目標(biāo)、任務(wù)。
5、
副總經(jīng)理(分管特種設(shè)備安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人)特種設(shè)備安全職責(zé)
1、于總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備安全的方針、
政策和法規(guī),以及上級(jí)部門有關(guān)規(guī)章、決定,協(xié)助總經(jīng)理完成份管工
作任務(wù)。
2、分管公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、安全技術(shù)管理、特種設(shè)備管理等方
面工作,目主管業(yè)余消防隊(duì)建設(shè)。
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)工作,組織編制上報(bào)、分解、下
達(dá)年度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo),努力完成各項(xiàng)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)公司安全質(zhì)量工作,組織編制安全質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo),定期
部署安全質(zhì)量要求,進(jìn)行安全質(zhì)量教育和檢查,催促各部門改進(jìn)安全
質(zhì)量工作。
5、負(fù)責(zé)建立和健全特種設(shè)備安全管理等方面的工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章
制度,且組織貫徹落實(shí)。
6、積極搜集市場(chǎng)信息,組織制訂開辟業(yè)務(wù)、參和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和增
強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的方案。
7、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)、安全管理部門科學(xué)有序地開展工作,妥善處理
緊迫和重大的生產(chǎn)安全問題。
8、催促組織搜集安全生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、設(shè)備管理等方面信
息和資料,建立和建全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。
6、
特種設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)人(特種設(shè)備安全科長(zhǎng))職責(zé)
于安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)部
門開展廠區(qū)安全工作,全面履行部門安全職責(zé)。
1、熟悉掌握且嚴(yán)格執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、有關(guān)安全
生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范、本單位各項(xiàng)規(guī)章制度,制訂
且認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行本單位特種設(shè)備崗位責(zé)任制、各項(xiàng)特種設(shè)備安全作業(yè)
^旨導(dǎo)書。
2、全面了解、掌握本單位特種設(shè)備安全情況,保證特種設(shè)備的
安全性能和安全使用;建立特種設(shè)備臺(tái)帳,主動(dòng)申請(qǐng)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)
特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)和定期檢驗(yàn),主動(dòng)接受質(zhì)監(jiān)部門的安全監(jiān)察。
3、對(duì)特種設(shè)備使用情況進(jìn)行時(shí)常性檢查,對(duì)重點(diǎn)特種設(shè)備和易
發(fā)生事故設(shè)備重點(diǎn)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題的應(yīng)當(dāng)即將處理,及時(shí)方案本單位
負(fù)責(zé)人,必要時(shí)仍應(yīng)方案當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門和政府。
4、負(fù)責(zé)本單位的特種設(shè)備作業(yè)人員管理,組織桔種設(shè)備作業(yè)人
員進(jìn)行專門安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)關(guān)聯(lián)部門考核合格后持有效證件上崗。
建立特種設(shè)備作業(yè)人員花名冊(cè),安排持證的特種設(shè)備作業(yè)人員每二年
復(fù)審壹次,確保證件無^期、失效。
5、制定特種設(shè)備事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織特種設(shè)備作業(yè)人員經(jīng)
常性開展演練。
6、加強(qiáng)對(duì)車間和班組安全管理員的教育和培訓(xùn),全面提高各級(jí)
安全管理員的業(yè)務(wù)水平,進(jìn)壹步做好全公司的安全生產(chǎn)工作。
7、
特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理人員安全職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度,確保本單位
使用設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。
2、特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)至少包括以下內(nèi)容:特種設(shè)備出廠時(shí)所
附帶的有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及
使用維修說明、監(jiān)督檢驗(yàn)證明等;特種設(shè)備運(yùn)行管理文件包括:注冊(cè)
登記文件、安裝監(jiān)督檢驗(yàn)方案、年度檢驗(yàn)方案、日常運(yùn)行記錄、故障
排除及維修保養(yǎng)記錄等。
8、
蝌設(shè)融會(huì)育人員崗位幅
L抓好對(duì)新工人進(jìn)行入廠前的安全教育,讓其了解企業(yè)的基本
情況和存于危(wei)險(xiǎn)性的設(shè)備或者場(chǎng)所。
2、制訂年度培訓(xùn)教育計(jì)劃,根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參
加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
3、確保司爐工、電梯、起重機(jī)械、壓力容器等特種設(shè)備作業(yè)人
員進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準(zhǔn)許上崗。
4、安排特種設(shè)備作業(yè)人員每二年復(fù)審壹次。
5、建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊(cè)。
6、對(duì)職工進(jìn)行時(shí)常的安全教育,堅(jiān)持每月進(jìn)行安全知識(shí)學(xué)習(xí),
學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)作業(yè)指導(dǎo)書,進(jìn)行事故安全分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)
教訓(xùn),不斷提高安全技術(shù)操作水平。
9、
車間主任特種設(shè)備安全職責(zé)
車間主任對(duì)車間安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,其職責(zé)是:
1、保證國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制
度的貫徹執(zhí)行;
2、加強(qiáng)對(duì)車間員工的安全教育,定期組織開展特種設(shè)備安全知
識(shí)和作業(yè)指導(dǎo)書考核;
3、催促員工嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和作業(yè)指導(dǎo)書;
4、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查催促,及時(shí)整治存于隱患,糾正違章行為;
5、組織安全生產(chǎn)活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)處理違章
者和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個(gè)人。
10、
班長(zhǎng)特種設(shè)備安全職責(zé)
1、對(duì)本班組的特種設(shè)備安全工作負(fù)直接管理責(zé)任;
2、組織員工學(xué)習(xí)特種設(shè)備安全法律法規(guī)知識(shí);
3、教育員工嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和各項(xiàng)作業(yè)指導(dǎo)書;
4、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查催促,及時(shí)糾正違章行為,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)
上報(bào)且采取措施即將整改;
5、催促員工正確穿戴個(gè)人防護(hù)用品,教育員工正確使用消防、
安全設(shè)施和器材。
6、發(fā)生事故時(shí),及時(shí)方案和搶救,且保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和協(xié)助調(diào)查處理。
11
司爐工安全職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不擅離職守。
2、上班不做和崗位無關(guān)的事,精心操作,對(duì)違章指揮,違章作
啦予
3、搞好文明生產(chǎn),穿戴好防護(hù)用品。嚴(yán)禁當(dāng)班喝酒和酒后上崗。
4、認(rèn)真做好鍋爐房設(shè)備的維護(hù)。保養(yǎng)工作,及時(shí)消除跑冒滴漏,
時(shí)常保持鍋爐房清潔衛(wèi)生整齊、璀璨。
5、認(rèn)真遵守鍋爐作業(yè)指導(dǎo)書。嚴(yán)密監(jiān)視鍋爐各參數(shù)的變化,保
持最佳運(yùn)行狀態(tài),且做好各項(xiàng)記錄,內(nèi)容須真實(shí)。
6、遇有事故時(shí)不得離開崗位,也不得辦理交接班,應(yīng)精密考慮
迅速排除。且及時(shí)方案有關(guān)人員,不得隱瞞事故。
7、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí),不斷提高操作技術(shù)水平和事故處理
能力。
12、
特種設(shè)備運(yùn)行記錄制度
L記錄填寫要及時(shí)、真實(shí)、內(nèi)容完整、字跡清晰,不可隨意涂
改,若因某種原因不需要或者沒有必要填寫的項(xiàng)目,用斜杠7〃劃去,
各關(guān)聯(lián)欄目負(fù)責(zé)人簽名必須完整不允許空白。
2、因筆誤或者計(jì)算錯(cuò)誤要修改原始數(shù)據(jù)或者內(nèi)容,應(yīng)采用斜杠
7〃劃去原始數(shù)據(jù)或者內(nèi)容,于其旁邊寫上更改后的數(shù)據(jù)或者內(nèi)容,
同時(shí)加蓋或者簽署更改人的印章或者姓名及日期。
3、運(yùn)行記錄的保存期限為二年,記錄超過保存期限或者其他原
因需要銷毀時(shí),應(yīng)統(tǒng)壹由特種設(shè)備安全管理人員書面向安全生產(chǎn)責(zé)
任人申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,向有關(guān)部門收回,統(tǒng)壹銷毀。
13
特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度
為了加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員(司爐工、電梯、起重機(jī)械、壓力容
器等工種)的培訓(xùn)教育管理,確保操作者本人和他人的安全,特制定
本徵里制度。
壹、必須對(duì)新工人進(jìn)行入廠前的安全教育,了解企業(yè)的基本情況
和存于危(wei)險(xiǎn)性的設(shè)備或者場(chǎng)所。
二、公司每年制訂培訓(xùn)教育計(jì)劃,根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人
員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和獎(jiǎng)證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
三、對(duì)于司爐工、電梯、起重機(jī)械、壓力容器等特種設(shè)備作業(yè)人
員,必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準(zhǔn)許上
區(qū)]o
四、特種設(shè)備作業(yè)人員每四年復(fù)審壹次。
五、公司建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊(cè)。
六、于采用新方法、添設(shè)新技術(shù)設(shè)備、創(chuàng)造新產(chǎn)品和調(diào)換工人工
作的時(shí)候,必須對(duì)工人進(jìn)行新操作法和新工作崗位的安全教育。
七、公司對(duì)職工進(jìn)行時(shí)常的安全教育,堅(jiān)持每月進(jìn)行安全知識(shí)學(xué)
習(xí),學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)作業(yè)指導(dǎo)書,進(jìn)行事故安全分析,自我
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)I,不斷提高安全技術(shù)操作水平。
14、
特種設(shè)備的注冊(cè)登記和定期檢驗(yàn)申報(bào)制度
壹、特種設(shè)備于投入使用前或者投入使用后30日內(nèi),特種設(shè)備
使用單位應(yīng)當(dāng)向直轄市或者設(shè)區(qū)的市的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門
登記。登記標(biāo)志應(yīng)當(dāng)置于或者附著于該特種設(shè)備的顯著位置。
二、鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重
機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂設(shè)施等特種設(shè)備和所屬附件(安全閥、壓
力表、溫度計(jì)、限速器等),按照安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗(yàn)要求,于
安全檢驗(yàn)合格有效期屆滿前1個(gè)月向特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)提出定
期檢驗(yàn)要求。檢驗(yàn)合格后再投入使用。
三、于定期檢驗(yàn)前,生產(chǎn)部要和特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)好檢
測(cè)時(shí)間,及時(shí)對(duì)設(shè)備采取措施(如停用)且作好清潔工作,順利完成
設(shè)備定驗(yàn),確保安全。
四、特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)時(shí)間根據(jù)上次的設(shè)備檢驗(yàn)方案確定。
五、定期檢驗(yàn)方案要有專人保管,隨時(shí)備查。
15、
解設(shè)備哪騰制度
壹、特種設(shè)備操作工人要發(fā)揮主人翁的態(tài)度和高度的責(zé)任感,做
到正確使用,精心維護(hù),認(rèn)真保養(yǎng)好設(shè)備。
二、各崗位要實(shí)行操作工人為主,〃機(jī)、電、化、儀〃四結(jié)合的
設(shè)備包機(jī)制,做到臺(tái)臺(tái)設(shè)備,條條管線,個(gè)個(gè)閥門,只只儀表有專人
負(fù)責(zé),泯滅無人負(fù)責(zé)現(xiàn)象。
三、操作人員對(duì)崗位范圍內(nèi)的設(shè)備,必須做到〃三好(管好、用
好、修好)、四會(huì)(會(huì)使用、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)檢查、會(huì)排除故障)〃,嚴(yán)
格執(zhí)行崗位的作業(yè)指導(dǎo)書。
四、嚴(yán)格按操作程序和規(guī)定步驟。設(shè)備啟動(dòng)前認(rèn)真準(zhǔn)備,啟動(dòng)中
要反復(fù)檢查,停車后妥善處理,運(yùn)行中不超溫,不超壓,不超負(fù)荷,
不許于設(shè)備運(yùn)行時(shí)離開崗位。
五、對(duì)崗位范圍內(nèi)設(shè)備嚴(yán)格巡回檢查制度,切實(shí)做到〃四勤(勤
檢查、勤觀察、勤聯(lián)系、勤調(diào)節(jié)。操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷能處理
的應(yīng)主動(dòng)進(jìn)行處理,清除故障,壹時(shí)處理不了的應(yīng)及時(shí)方案檢修。
16、
特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度
特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理工作為設(shè)備管理提供資料,技術(shù)信息
和考核的依據(jù),是管好設(shè)備的基礎(chǔ)工作,必須認(rèn)真做好。
1、有專人負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理工作。
2、特種設(shè)備要有安全技術(shù)檔案,且應(yīng)逐臺(tái)分別建檔(壹機(jī)壹檔),
安全技術(shù)檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
(1)特種設(shè)備的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明
等文件以及安裝技術(shù)文件和資料;
(2)特種設(shè)備使用證、注冊(cè)登記表
(3)特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)方案和定期自行檢查的記錄;
(4)特種設(shè)備的日常使用情況記錄;
(5)特種設(shè)備及其安全附件、安全保護(hù)裝置、測(cè)量調(diào)控裝置及
有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護(hù)保養(yǎng)記錄;
(6)設(shè)備重大維修修、改造的有關(guān)技術(shù)文件;
(7)特種設(shè)備運(yùn)行故障和事故記錄。
3、安全技術(shù)檔案必須齊、整潔、規(guī)格化,及時(shí)整理填寫。
4、公司檔案保管員負(fù)責(zé)保管和供應(yīng)公司圖紙、技術(shù)資料。
5、設(shè)備遷移或者報(bào)廢,其檔案均隨設(shè)備調(diào)撥,設(shè)備報(bào)廢后,首
先向質(zhì)監(jiān)部門辦理注銷手續(xù),然后檔案由公司檔案保管員封存。
17、
特種設(shè)備交接班制度
L接班值班長(zhǎng)應(yīng)提前十五分鐘到崗交接,根據(jù)運(yùn)行情況,制定
本班任務(wù)和注意事項(xiàng)。
2、接班人員應(yīng)提前十分鐘到值班室接受值班長(zhǎng)指令,然后到本
崗但卻I。
3、各班交接后,值班長(zhǎng)匯報(bào)交接情況。
4、接班人應(yīng)和交班人面對(duì)面,對(duì)照記錄上的各參數(shù)、閥門所處
的狀態(tài)、各貯罐存量、工藝和設(shè)備運(yùn)行情況是否真實(shí)進(jìn)行核對(duì)交接。
5、交接班人仍應(yīng)交接本崗位有關(guān)資料、報(bào)表、材料、工具和環(huán)
6、接班人和交班人,確認(rèn)記錄后,雙方應(yīng)于交接班記錄本上簽
字。交接班后浮現(xiàn)責(zé)任事故,應(yīng)由接班人負(fù)責(zé)。
7、交接不清,接班人能夠拒絕接班,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)即將向班長(zhǎng)或
者值班長(zhǎng)匯報(bào)。
8、交接班地點(diǎn)應(yīng)于各操作崗位。
9、接班人未到,交班人不得離開崗位。
18、
特種設(shè)備安全生產(chǎn)會(huì)議制度
1、為了及時(shí)了解、掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)情況,加強(qiáng)安全生產(chǎn)
管理,積極知道、主動(dòng)地做好預(yù)防措施,確保安全生產(chǎn),必須認(rèn)真貫
徹安全生產(chǎn)會(huì)議制度,至少應(yīng)每月召開壹次安全會(huì)議,催促檢查特種
設(shè)備的安全使用工作。
2、會(huì)議內(nèi)容以特種設(shè)備安全為主,具體包括以下幾方面:
(1)了解特種設(shè)備的安全情況,存于的問題和注意事項(xiàng),布置
下壹步特種設(shè)備安全生產(chǎn)等工作。
(.2)學(xué)習(xí)特種設(shè)備安全規(guī)章制度、安全作業(yè)指導(dǎo)書等知識(shí),傳
達(dá)上級(jí)部門的有關(guān)通知、文件精神。
(3)通報(bào)特種設(shè)備違章違紀(jì)、先進(jìn)事跡。不良現(xiàn)象和不安全行
為。
3、會(huì)議召集者于開會(huì)之前,應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作,會(huì)議上
要討論研究解決的問題應(yīng)列出,重要會(huì)議會(huì)后要下發(fā)會(huì)議記要。
19、
特種設(shè)備隱患排查及事故處理制度
1.目的和內(nèi)容
事故隱患排查管理長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理,防止、
預(yù)防和減少事故的發(fā)生,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,制定本制度。
1.2本制度規(guī)定
事故隱患分類、排查、方案、整改及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
2.職責(zé)
2.1公司主要負(fù)責(zé)人
應(yīng)對(duì)事故隱患排查和整改負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,應(yīng)負(fù)責(zé)組織建
立健全公司事故隱患排查管理的長(zhǎng)效機(jī)制,保證安全資金的投
入,逐步解決各類安全隱患。
2.2按照〃誰主管,誰負(fù)責(zé)〃的原則
各工段為分管安全生產(chǎn)的第壹責(zé)任人,對(duì)本工段事故隱患的
排查和整改負(fù)主要責(zé)任。各班組長(zhǎng)對(duì)所轄范圍的事故隱患排查和
整改工作負(fù)責(zé),每一個(gè)職工對(duì)本崗位的事故隱患排套和整改負(fù)責(zé),
任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)事故隱患,均有權(quán)向安全生產(chǎn)主管部門和公
司領(lǐng)導(dǎo)方案。
2.3安檢科負(fù)責(zé)
對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行登記,按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分
類,建立事故隱患信息檔案,對(duì)各類隱患排查管理進(jìn)行監(jiān)督、檢
查、考核;負(fù)責(zé)對(duì)事故隱患方案獎(jiǎng)勵(lì)資金的匯總和發(fā)放等。
2.4公司各職能部門
按照職能分工對(duì)各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行排查且監(jiān)
控管理。
2.5財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)
事故隱患方案獎(jiǎng)勵(lì)資金和事故隱患管理資金的落實(shí)。
2.6生技處
對(duì)隱患整改措施的可行性和合理性負(fù)責(zé)。
3.事故隱患
3.1事故隱患的含義:
本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患(以下簡(jiǎn)稱事故隱患),是指
違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制
度的規(guī)定,或者因其他因素于生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)中存于可能導(dǎo)致事故
發(fā)生的物的危(wei)險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
3.2事故隱患的分類
事故隱患分為壹般事故隱患、不明確隱患、重大事故隱患。
3.2.1壹般事故隱患
是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠即將整改排除的隱
患。
3.2.2重大事故隱患
重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局
部停產(chǎn)停業(yè),且經(jīng)過壹定時(shí)間整改管理方能排除的隱患,或者因
外部因素影響導(dǎo)致生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。
4.工作程序
4.1組織機(jī)構(gòu)
隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組,本單位壹把手任組長(zhǎng),副職任副組長(zhǎng),
各班組長(zhǎng)為成員。安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)于本單位辦公
室,主要負(fù)責(zé)活動(dòng)開展的日常管理工作。
4.2隱患的排查和方案
4.2.1隱患的排查
按照〃誰主管,誰負(fù)責(zé)〃的原則,應(yīng)對(duì)各自管轄區(qū)域內(nèi)按照
公司《安全檢查制度》中規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容和頻次對(duì)隱患進(jìn)行排查,
及時(shí)采集、查找且上報(bào)發(fā)現(xiàn)的事故隱患,積極采取措施對(duì)隱患進(jìn)
^亍整改。
4.2.2隱患的方案
4.2.2.1發(fā)現(xiàn)隱患
壹般采用逐級(jí)方案的方法,即員工報(bào)各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)或者
安技員,各部門、車間報(bào)安督辦,安督辦對(duì)各類隱患進(jìn)行登記分
類。
4.2.2.2方案形式
4.2.2.2.1方案
壹般采用書面形式,特殊情況可采用口頭方案。
42222書面方案
方案人要把隱患地點(diǎn),事故隱患內(nèi)容、擬采取措施建議,
方案人姓名、方案接受人姓名、方案時(shí)間等寫清晰,壹式二份,
壹份交安督辦,壹份部門自己留底備查。(詳見隱患方案登記表)
4.2.2.23單位各班組
進(jìn)行的專業(yè)安全檢查和各部門進(jìn)行的安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事
故隱患也應(yīng)同時(shí)方案安督辦進(jìn)行登記備案。
4.3隱患的整改和驗(yàn)收
4.3.1各車間、
發(fā)現(xiàn)或者接到員工事故隱患方案后,應(yīng)即將按照隱患排查領(lǐng)導(dǎo)
小組的職責(zé)分工組織本單位專業(yè)人員對(duì)隱患進(jìn)行核實(shí),且于24
小時(shí)內(nèi)作出書面整改意見。各部門自己能夠解決的隱患應(yīng)即將整
改;需其他部門協(xié)助解決的,能自己聯(lián)系解決的自己聯(lián)系解決,
不能自己聯(lián)系解決的,應(yīng)即將報(bào)安督辦,根據(jù)隱患的種類移交給
關(guān)聯(lián)職能部門,由各職能部門負(fù)責(zé)進(jìn)行整改且且對(duì)隱患的整改進(jìn)
行全程跟S宗監(jiān)控。
4.3.2對(duì)于重大事故隱患
由單位主要負(fù)責(zé)人組織制定且實(shí)施事故隱患管理方案。于事
故隱患管理過程中,事故隱患部門應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措
施,防止事故發(fā)生。安督辦應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控。
4.4檔案建立
安督辦應(yīng)對(duì)各類人員查出的事故隱患進(jìn)行登記,按照事故隱
患的等級(jí)進(jìn)行分類,建立事故隱患信息檔案。
5.5獎(jiǎng)懲
壹、工作依據(jù):
L《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》第六十三條:〃特種設(shè)備發(fā)生事
故后,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查,追究責(zé)任。〃
2、《鍋爐、壓力容器、壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》——
國(guó)家質(zhì)檢總局令第2號(hào)。
二、工作要求:
L特種設(shè)備發(fā)生事故,應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防
止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,回安照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,及時(shí)、
如實(shí)地向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門和特種設(shè)備安全監(jiān)督管
理部門等有關(guān)部門方案。
2、發(fā)生特種設(shè)備事故后,應(yīng)即將啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。
3、根據(jù)有關(guān)部門調(diào)查情況和鑒定結(jié)果,分析事故發(fā)生原因,依
照《條例》或者《規(guī)定》按〃四不放過〃原則進(jìn)行事故處理。
4、事故處理后,方可由具備修理資格的單位進(jìn)行修理。
5.5.1方案隱患
的數(shù)量和質(zhì)量作為年終評(píng)先進(jìn)的重要依據(jù)。
5.5.2根據(jù)隱患
的大小及其危害程度,對(duì)隱患發(fā)現(xiàn)者進(jìn)行5-500元的獎(jiǎng)勵(lì),
獎(jiǎng)勵(lì)采用現(xiàn)金兌現(xiàn),由安督辦申報(bào),總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。
5.5、3蠲目
對(duì)員工上報(bào)的事故隱患,不整改或者不上報(bào)的,壹旦發(fā)現(xiàn)按
情節(jié)嚴(yán)重對(duì)部門和關(guān)聯(lián)責(zé)任人罰款200——500元。
5.5.4對(duì)發(fā)掘事故隱患
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 口腔美白操作流程
- 生物教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案計(jì)劃
- 資金需求預(yù)測(cè)報(bào)告計(jì)劃
- 開展主題式教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃
- 教學(xué)培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃
- 探索開放式管理促進(jìn)創(chuàng)新與靈活性計(jì)劃
- 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的投資方向計(jì)劃
- 投資咨詢工程師思維訓(xùn)練試題及答案總結(jié)
- 投資咨詢工程師財(cái)務(wù)報(bào)表解析試題及答案
- 2024年育嬰師職業(yè)資格考試要點(diǎn)試題及答案
- 支氣管激發(fā)試驗(yàn)臨床應(yīng)用中國(guó)專家共識(shí)(2024版)
- 2025年北京電子科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試近5年常考版參考題庫(kù)含答案解析
- 《咖啡廳環(huán)境布局設(shè)計(jì)》課件
- 安裝工程建設(shè)工程計(jì)量與計(jì)價(jià)實(shí)務(wù)-2022年(浙江)二級(jí)造價(jià)工程師《安裝實(shí)務(wù)》真題
- DBJ33T 1289-2022 住宅廚房混合排氣道系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)規(guī)程
- 甲狀腺術(shù)后的護(hù)理問題及護(hù)理措施
- 遼寧省沈陽(yáng)市2025屆高三上學(xué)期教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)(一)英語(yǔ)試卷(含答案)
- 新編小學(xué)二年級(jí)下冊(cè)體育和健康全冊(cè)教案
- DB32T 2061-2024單位能耗限額統(tǒng)計(jì)范圍和計(jì)算方法
- 2024年中國(guó)燃油燃?xì)馍逃缅仩t市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 2022浪潮英信服務(wù)器NF5280M6產(chǎn)品技術(shù)白皮書
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論