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物流員工協(xié)議合同模板第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
法定代表人:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:__________
性別:__________
出生日期:__________
身份證號(hào)碼:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
鑒于甲方從事物流行業(yè),需要招聘員工提供物流服務(wù),乙方愿意受雇于甲方,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,負(fù)責(zé)甲方物流業(yè)務(wù)的運(yùn)輸、配送、裝卸等工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度,確保工作質(zhì)量。
3.乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù),如有特殊情況,應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)。
二、工作地點(diǎn)
1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,工作地點(diǎn)如有變動(dòng),甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,不得擅自離崗、串崗、脫崗。
三、工作時(shí)間
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
2.乙方如需加班,應(yīng)經(jīng)甲方同意,并按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方每月向乙方支付基本工資,具體數(shù)額為:__________元/月。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方完成工作任務(wù)后,甲方根據(jù)實(shí)際情況支付獎(jiǎng)金。
五、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,雙方如需續(xù)簽合同,應(yīng)提前一個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。
六、違約責(zé)任
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的;
(3)強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班,不支付加班費(fèi)的。
3.任何一方違反本合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、其他約定
1.乙方在工作期間,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
2.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的物品,如有遺失、損壞,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、附件
1.甲方提供的勞動(dòng)規(guī)章制度;
2.乙方提供的身份證復(fù)印件;
3.乙方提供的其他相關(guān)證明材料。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
法定代表人:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:__________
性別:__________
出生日期:__________
身份證號(hào)碼:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
名稱:__________
法定代表人:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
鑒于甲方從事物流行業(yè),需要專業(yè)物流服務(wù),丙方愿意提供物流服務(wù),乙方愿意受雇于甲方,在丙方提供的物流服務(wù)基礎(chǔ)上進(jìn)行工作。為明確各方的權(quán)利義務(wù),甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,負(fù)責(zé)在丙方提供的物流服務(wù)框架下,執(zhí)行甲方的物流業(yè)務(wù),包括但不限于運(yùn)輸、配送、裝卸等工作。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、甲方規(guī)章制度以及丙方服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保工作質(zhì)量。
二、工作地點(diǎn)與時(shí)間
1.乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,工作地點(diǎn)如有變動(dòng),甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,不得擅自離崗、串崗、脫崗。
3.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方每月向乙方支付基本工資,具體數(shù)額為:__________元/月。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方完成工作任務(wù)后,甲方根據(jù)實(shí)際情況支付獎(jiǎng)金。
四、丙方的責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作工具、設(shè)備以及必要的安全防護(hù)措施。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。
3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
五、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,并有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行必要的調(diào)整。
3.甲方有權(quán)在丙方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)時(shí),要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
六、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(4)未經(jīng)甲方同意,擅自離職的。
2.乙方在合同有效期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得與第三方簽訂類似合同。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、附件
1.甲方提供的勞動(dòng)規(guī)章制度;
2.乙方提供的身份證復(fù)印件;
3.丙方提供的服務(wù)協(xié)議;
4.乙方與丙方之間的雇傭合同(如有)。
九、第三方介入的意義和目的
丙方的介入旨在提供專業(yè)的物流服務(wù),確保甲方物流業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行,提高服務(wù)質(zhì)量,降低運(yùn)營(yíng)成本。通過(guò)丙方的專業(yè)服務(wù),甲方可以專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。
十、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為主導(dǎo)方,通過(guò)本合同確保物流業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性和高效性,同時(shí)保護(hù)自身的合法權(quán)益。甲方在合同中享有更多的權(quán)利,能夠?qū)σ曳胶捅降男袨檫M(jìn)行有效監(jiān)督和管理,確保甲方的利益最大化。
本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自各方簽字蓋章之日起生效。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
名稱:__________
法定代表人:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:__________
性別:__________
出生日期:__________
身份證號(hào)碼:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
名稱:__________
法定代表人:__________
住所地:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________
鑒于甲方需要專業(yè)的人力資源管理服務(wù),丙方愿意提供人力資源外包服務(wù),乙方愿意作為外包員工為甲方提供服務(wù)。為明確各方的權(quán)利義務(wù),甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方的工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,負(fù)責(zé)執(zhí)行甲方的人力資源管理任務(wù),包括但不限于招聘、員工關(guān)系管理、薪酬福利管理等。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和丙方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保工作質(zhì)量。
二、工作地點(diǎn)與時(shí)間
1.乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,工作地點(diǎn)如有變動(dòng),甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,不得擅自離崗、串崗、脫崗。
3.乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需求確定,具體安排由丙方與甲方協(xié)商確定。
三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利
1.甲方每月向乙方支付基本工資,具體數(shù)額為:__________元/月。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方享有丙方提供的其他福利待遇,包括但不限于年假、病假、婚假等。
四、丙方的責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、設(shè)備以及必要的工作支持。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,并有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。
3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需求調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
五、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,并有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行必要的調(diào)整。
3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利。
六、乙方的權(quán)利條款
1.乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的工作條件和安全保障。
2.乙方有權(quán)要求丙方對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行合理分配,避免過(guò)重的工作負(fù)擔(dān)。
3.乙方有權(quán)要求甲方和丙方對(duì)工作過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)溝通和解決。
七、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除合同:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的;
(3)強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班,不支付加班費(fèi)的;
(4)未提供必要的工作條件和安全保障的。
2.甲方在合同有效期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得與第三方簽訂類似合同,影響乙方的權(quán)益。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、附件
1.甲方的人力資源管理制度;
2.乙方提供的身份證復(fù)印件;
3.丙方提供的服務(wù)協(xié)議;
4.乙方與丙方之間的雇傭合同(如有)。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義
乙方作
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