勞動力派遣合同

合同編號：__________甲方（派遣單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______乙方（接受單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______丙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方為乙方提供勞動力派遣服務(wù)，丙方同意接受甲方派遣至乙方工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條派遣崗位和期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方至乙方從事_______崗位的工作。1.2本合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。第二條勞動條件和待遇2.1丙方在乙方的工作時間按照乙方制定的工作時間執(zhí)行，每周工作_______天，每天工作_______小時。2.2丙方在乙方的工作地點為_______。2.3丙方的工資由甲方支付，甲方每月_______日前向丙方支付工資。2.5丙方在甲方派遣期間，享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。2.6丙方在乙方工作期間，應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，乙方應(yīng)保障丙方的人身安全和合法權(quán)益。第三條社會保險和福利待遇3.1甲方依法為丙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.2丙方在甲方派遣期間，因工受傷或患病的，甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的待遇。3.3丙方在甲方派遣期間，依法享受失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險待遇。第四條合同的變更和解除4.1本合同有效期內(nèi)，甲乙雙方同意提前解除或變更本合同的，應(yīng)書面通知丙方，并依法支付丙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.2丙方在合同期間提出解除本合同的，應(yīng)提前_______日書面通知甲方。4.3丙方在甲方派遣期間，如有違反乙方的規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊行為的，乙方有權(quán)立即解除與丙方的勞動關(guān)系，甲方應(yīng)予以配合。第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)5.1丙方在甲方派遣期間，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2丙方在甲方派遣期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸_______方所有。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2丙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。8.2本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙丙三方具有法律約束力。甲方（派遣單位）：_______乙方（接受單位）：_______丙方（勞動者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.甲方為乙方提供勞動力派遣服務(wù)時，應(yīng)確保丙方具備從事派遣崗位所需的技能和條件。2.甲方應(yīng)按照約定向丙方支付工資和繳納社會保險費，確保丙方的合法權(quán)益。3.乙方應(yīng)提供一個安全、合法的工作環(huán)境，保障丙方的人身安全和合法權(quán)益。4.甲乙雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，確保丙方的勞動權(quán)益。5.丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，保持工作秩序和職業(yè)道德。解決辦法：1.若甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.若丙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.若丙方在工作中受傷或患病，甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的待遇。4.若丙方提出解除合同，應(yīng)提前書面通知甲方，并根據(jù)合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.若甲乙雙方需提前解除或變更合同，應(yīng)書面通知丙方，并依法支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：2.派遣單位：指提供勞動力派遣服務(wù)的用人單位，負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)、支付工資和繳納社會保險費等。3.接受單位：指接受勞動力派遣的用人單位，提供工作環(huán)境和崗位。4.勞動者：指被甲方派遣至乙方工作的員工。5.社會保險費：指甲方為丙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指在合同解除或終止時，甲方按照約定向丙方支付的賠償金。7.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭議解決：指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑，解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。特殊應(yīng)用場合：1.長期項目：當(dāng)甲方將丙方派遣至乙方從事長期項目時，可能需要考慮到丙方的居住安排、工作時間調(diào)整等問題。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)協(xié)助丙方解決在乙方工作期間的住宿問題，如需要，提供適當(dāng)?shù)淖》垦a(bǔ)貼。根據(jù)項目需求，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整丙方的工作時間，確保丙方的合法權(quán)益。2.技能培訓(xùn)：當(dāng)丙方需要接受特定的技能培訓(xùn)時，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)組織并承擔(dān)培訓(xùn)費用。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)組織對丙方進(jìn)行必要的技能培訓(xùn)，確保丙方具備從事派遣崗位所需的技能。培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，并計入丙方的工資中。3.保密協(xié)議：當(dāng)丙方涉及甲方或乙方的商業(yè)秘密時，需要簽訂保密協(xié)議。補(bǔ)充條款：甲乙雙方與丙方簽訂保密協(xié)議，明確丙方在甲方派遣期間應(yīng)保守的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。如丙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.緊急情況：當(dāng)發(fā)生自然災(zāi)害、突發(fā)疾病等緊急情況導(dǎo)致丙方無法工作時，需要對合同進(jìn)行調(diào)整。補(bǔ)充條款：如發(fā)生自然災(zāi)害、突發(fā)疾病等不可抗力因素，導(dǎo)致丙方無