保密管理的風(fēng)險(xiǎn)控制

保密管理的風(fēng)險(xiǎn)控制合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方是一家致力于__________（填寫業(yè)務(wù)領(lǐng)域）的公司，乙方是一家專業(yè)提供保密管理服務(wù)的公司，為了保證甲方的商業(yè)秘密得到有效保護(hù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的義務(wù)1.1乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)在提供保密管理服務(wù)過(guò)程中獲得的甲方的商業(yè)秘密嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。1.2乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方的要求，對(duì)涉及商業(yè)秘密的信息進(jìn)行分類、標(biāo)識(shí)、存儲(chǔ)、傳輸、銷毀等管理，確保商業(yè)秘密的安全。1.3乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)其員工進(jìn)行保密教育，確保員工了解并遵守保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。二、甲方的義務(wù)2.1甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的商業(yè)秘密信息，并對(duì)提供的商業(yè)秘密信息負(fù)責(zé)。2.2甲方應(yīng)當(dāng)配合乙方的保密管理工作，提供必要的協(xié)助和支持。2.3甲方不得要求乙方泄露其他客戶的商業(yè)秘密，不得利用乙方的服務(wù)侵犯其他企業(yè)的合法權(quán)益。三、保密期限3.1本合同項(xiàng)下的商業(yè)秘密保密期限為_(kāi)_____年，自乙方開(kāi)始提供保密管理服務(wù)之日起計(jì)算。3.2雙方可以在保密期限屆滿前協(xié)商一致延長(zhǎng)保密期限，延長(zhǎng)后的保密期限自延長(zhǎng)協(xié)議生效之日起計(jì)算。四、違約責(zé)任4.1如果乙方違反本合同的保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方的商業(yè)秘密被泄露，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方的損失。4.2如果甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致乙方的損失，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方的損失。五、爭(zhēng)議解決5.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.商業(yè)秘密信息清單2.保密管理服務(wù)方案3.員工保密培訓(xùn)資料4.保密協(xié)議范本5.保密管理制度6.保密風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告7.保密事故應(yīng)急預(yù)案8.保密檢查記錄9.保密協(xié)議履行情況報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密2.乙方未按照約定提供保密管理服務(wù)3.乙方員工違反保密規(guī)定4.甲方未向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的商業(yè)秘密信息5.甲方未配合乙方進(jìn)行保密管理工作6.甲方要求乙方泄露其他客戶商業(yè)秘密三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.保密管理：指乙方按照甲方的要求，對(duì)涉及商業(yè)秘密的信息進(jìn)行分類、標(biāo)識(shí)、存儲(chǔ)、傳輸、銷毀等管理活動(dòng)，以確保商業(yè)秘密的安全。3.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。4.違約責(zé)任：指違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法：立即要求乙方停止泄露行為，調(diào)查泄露原因，采取補(bǔ)救措施，索賠損失。2.問(wèn)題：乙方未按照約定提供保密管理服務(wù)解決辦法：與乙方溝通，要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)履行合同義務(wù)，如有必要，可尋求法律途徑維權(quán)。3.問(wèn)題：乙方員工違反保密規(guī)定解決辦法：要求乙方加強(qiáng)員工保密教育，嚴(yán)肅處理違反規(guī)定的員工，采取補(bǔ)救措施，防止類似事件再次發(fā)生。4.問(wèn)題：甲方未向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的商業(yè)秘密信息解決辦法：要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)信息，加強(qiáng)雙方溝通，確保合同履行。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.科技公司與保密管理公司之間的合作2.制造業(yè)企業(yè)與保密管理公