停薪留職協(xié)議書范例_第1頁
停薪留職協(xié)議書范例_第2頁
停薪留職協(xié)議書范例_第3頁
停薪留職協(xié)議書范例_第4頁
停薪留職協(xié)議書范例_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

合同編號:__________甲方(用人單位):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______乙方(員工):_______身份證號碼:_______住址:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè),乙方是甲方的正式員工,現(xiàn)雙方就乙方停薪留職事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條停薪留職原因1.1乙方因個(gè)人原因申請停薪留職,包括但不限于家庭原因、身體健康原因等。1.2甲方同意乙方的停薪留職申請,并在此期間為乙方保留工作崗位。第二條停薪留職期間2.1乙方停薪留職期間自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2停薪留職期間,乙方不得享受工資、獎(jiǎng)金、福利等一切待遇。2.3停薪留職期間,甲方有權(quán)為乙方安排合適的工作,乙方應(yīng)予以接受。第三條勞動合同的延續(xù)3.1停薪留職期間屆滿,乙方應(yīng)按時(shí)返回甲方工作。3.2若乙方在停薪留職期間內(nèi)提出辭職或因其他原因?qū)е聞趧雍贤獬?,甲方有?quán)不再續(xù)簽勞動合同。第四條保密協(xié)議4.1乙方在停薪留職期間內(nèi),仍應(yīng)遵守甲方的保密協(xié)議,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第五條法律規(guī)定5.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2若本協(xié)議的任何條款與法律規(guī)定相抵觸,該條款將按法律規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的效力。第六條其他6.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):_______乙方(員工):_______簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.確保合同編號、甲方和乙方信息準(zhǔn)確無誤,避免后期因信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致的糾紛。2.明確停薪留職的原因和期限,確保雙方對停薪留職的原因和期限有明確的認(rèn)識和共識。3.注意保密協(xié)議的約定,確保乙方在停薪留職期間內(nèi)仍需遵守保密協(xié)議,保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.遵守法律規(guī)定,確保合同的簽訂、履行、終止、解除及爭議解決均符合中華人民共和國法律。解決辦法:1.若合同條款存在模糊或不明確之處,雙方應(yīng)進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商,以確保合同條款的準(zhǔn)確性和明確性。2.若乙方在停薪留職期間內(nèi)違反保密協(xié)議,甲方有權(quán)采取法律手段追究乙方的法律責(zé)任。3.若因合同履行發(fā)生爭議,雙方可先嘗試通過協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.用人單位:指依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)或其他組織,為員工提供勞動條件并支付工資。2.員工:指與用人單位建立勞動合同關(guān)系的勞動者,為用人單位提供勞動力并獲取報(bào)酬。3.停薪留職:指員工在一定期限內(nèi)暫時(shí)離開工作崗位,不享有工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇,但保留工作崗位。4.保密協(xié)議:指雙方約定在一定期限內(nèi),乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的協(xié)議。5.中華人民共和國法律:指適用于中國境內(nèi)的法律體系,包括憲法、民法、勞動法等。特殊應(yīng)用場合:1.家庭原因:比如乙方因?yàn)樾枰疹櫳〉募胰耍瑹o法正常工作。補(bǔ)充條款:乙方停薪留職期間,甲方應(yīng)允許乙方在必要時(shí)遠(yuǎn)程協(xié)助處理工作事宜,以保證乙方能夠盡快恢復(fù)工作狀態(tài)。2.身體健康原因:比如乙方因?yàn)樯眢w疾病需要長期休養(yǎng)。補(bǔ)充條款:乙方停薪留職期間,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)醫(yī)療手續(xù),并確保乙方享有醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。3.繼續(xù)教育:比如乙方為了提升自己的專業(yè)能力,申請停薪留職去深造。補(bǔ)充條款:乙方停薪留職期間,甲方應(yīng)支持乙方的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并承諾乙方在學(xué)習(xí)結(jié)束后能夠回到原工作崗位。4.家庭遷移:比如乙方因?yàn)榧彝ピ蛐枰w移到其他城市。補(bǔ)充條款:乙方停薪留職期間,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)遷移手續(xù),并確保乙方在新的城市能夠順利找到合適的工作。附件列表:1.乙方提供的停薪留職申請信2.乙方提供的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論