2024年公交車司機職務(wù)聘用協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年公交車司機職務(wù)聘用協(xié)議本合同目錄一覽第一條聘用協(xié)議主體1.1聘用方名稱及資質(zhì)1.2受聘方名稱及資質(zhì)1.3雙方授權(quán)代表第二條聘用期限2.1起始日期2.2終止日期第三條職務(wù)及職責3.1受聘方職務(wù)3.2受聘方主要職責第四條勞動報酬4.1基本工資4.2績效獎金4.3加班費4.4社會保險和福利待遇第五條工作時間和休息休假5.1工作時間5.2休息休假安排第六條培訓(xùn)和考核6.1受聘方培訓(xùn)6.2受聘方考核第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任第八條合同解除和終止8.1雙方解除協(xié)議的條件8.2經(jīng)濟補償8.3違約責任第九條爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十條合同的修訂和補充10.1修訂條件10.2補充協(xié)議第十一條法律適用和管轄11.1適用法律11.2爭議管轄第十二條其他約定12.1雙方其他約定內(nèi)容第十三條合同生效條件13.1簽署生效13.2備案生效第十四條雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字蓋章14.2受聘方簽字蓋章14.3日期記載第一部分：合同如下：第一條聘用協(xié)議主體1.1聘用方名稱及資質(zhì)聘用方全稱為城市公共交通有限公司，統(tǒng)一社會信用代碼為X，地址為市區(qū)路號，具備中華人民共和國交通運輸部核發(fā)的道路運輸企業(yè)資質(zhì)，具備本次招聘司機的合法資格。1.2受聘方名稱及資質(zhì)受聘方全稱為個人，身份證號碼為X，持有中華人民共和國機動車駕駛證，具備公交車司機職業(yè)資質(zhì)，符合聘用方招聘條件。1.3雙方授權(quán)代表聘用方授權(quán)代表為X，職務(wù)為；受聘方授權(quán)代表為X，職務(wù)為。雙方代表已獲得合法授權(quán)，有權(quán)代表雙方簽訂本聘用協(xié)議。第二條聘用期限2.1起始日期本聘用協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2終止日期本聘用協(xié)議期限為一年，自起始日期起計算，除非提前解除或終止協(xié)議，否則自動續(xù)約一年。第三條職務(wù)及職責3.1受聘方職務(wù)受聘方在本協(xié)議有效期內(nèi)擔任公交車司機，負責駕駛公交車，確保乘客安全，遵守交通法規(guī)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.2受聘方主要職責受聘方的主要職責包括但不限于：（1）按照行車路線和時刻表準時執(zhí)行駕駛?cè)蝿?wù)；（2）遵守交通法規(guī)，確保行車安全；（3）維護車輛衛(wèi)生和設(shè)備正常運行；（4）提供乘客服務(wù)，包括解答乘客疑問、協(xié)助乘客上下車等；（5）參與定期和安全培訓(xùn)，提高職業(yè)素養(yǎng)和技能。第四條勞動報酬4.1基本工資受聘方的基本工資為每月X元人民幣，按月支付。4.2績效獎金受聘方的績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)和安全記錄等因素確定，每月結(jié)算。4.3加班費受聘方加班按照公司規(guī)定的加班費標準支付。4.4社會保險和福利待遇聘用方為受聘方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按月支付。受聘方享有國家規(guī)定的休息日和節(jié)假日，以及公司規(guī)定的福利待遇。第五條工作時間和休息休假5.1工作時間受聘方的工作時間為每日早班點至晚班點，具體工作時間根據(jù)公司實際運營需求調(diào)整，確保受聘方享有法定的休息時間。5.2休息休假安排受聘方按國家規(guī)定享有帶薪年休假、病假、事假等休假權(quán)利。具體休假安排根據(jù)公司規(guī)定和運營需求協(xié)商確定。第六條培訓(xùn)和考核6.1受聘方培訓(xùn)聘用方應(yīng)定期組織受聘方進行職業(yè)技能和安全培訓(xùn)，提高受聘方的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。6.2受聘方考核聘用方應(yīng)建立科學(xué)的考核制度，對受聘方的工作表現(xiàn)、安全記錄、服務(wù)態(tài)度等進行定期考核，以確保受聘方符合聘用方的職業(yè)要求。第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容受聘方同意對在聘用期間接觸到的聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運營數(shù)據(jù)等保密信息予以保密。7.2保密期限受聘方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至協(xié)議終止或解除后貳年結(jié)束。7.3違約責任受聘方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔違約責任，賠償聘用方因此遭受的損失。具體賠償金額和方式由雙方另行商定。第八條合同解除和終止8.1雙方解除協(xié)議的條件本協(xié)議可由雙方協(xié)商一致解除；或在一方嚴重違反協(xié)議條款，導(dǎo)致對方無法履行協(xié)議時，另一方有權(quán)單方面解除協(xié)議。8.2經(jīng)濟補償協(xié)議解除或終止時，聘用方應(yīng)根據(jù)受聘方的工作年限和在職期間，依法支付經(jīng)濟補償。8.3違約責任任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議解除或終止的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決協(xié)議履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律途徑如仲裁裁決不服，可依法向人民法院提起訴訟。第十條合同的修訂和補充10.1修訂條件本協(xié)議的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.2補充協(xié)議本協(xié)議的補充協(xié)議應(yīng)由雙方以書面形式簽訂，并與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一條法律適用和管轄11.1適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議管轄本協(xié)議引起的爭議，雙方同意由所在地的法院管轄。第十二條其他約定12.1雙方其他約定內(nèi)容本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式確定。第十三條合同生效條件13.1簽署生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2備案生效本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的要求進行備案。第十四條雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字蓋章聘用方代表（簽字）：____________聘用方蓋章：____________日期：____年__月__日14.2受聘方簽字蓋章受聘方代表（簽字）：____________受聘方蓋章：____________日期：____年__月__日14.3日期記載本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同可能涉及第三方的介入，包括但不限于中介方、鑒定方、調(diào)解方等，雙方特此約定如下附加條款：第一條第三方介入的定義1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，參與或協(xié)助履行本合同約定義務(wù)的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、鑒定方、調(diào)解方、審計方、監(jiān)管方等。第二條第三方介入的條件和方式2.1甲乙方同意，當本合同履行過程中出現(xiàn)需要第三方介入的情況時，第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，并經(jīng)甲乙方共同同意。2.2第三方介入的方式包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、進行鑒定評估、協(xié)助調(diào)解爭議等。第三條第三方的主要職責3.1第三方應(yīng)按照甲乙方的約定，協(xié)助履行本合同的相應(yīng)義務(wù)。3.2第三方應(yīng)保持獨立客觀，公正公平地處理涉及甲乙方的爭議和問題。3.3第三方應(yīng)對在履行本合同過程中獲取的甲乙方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。第四條第三方責任限額4.1第三方應(yīng)就其提供的服務(wù)或履行本合同過程中的行為承擔相應(yīng)的法律責任。4.2第三方責任限額包括但不限于賠償金額、賠償范圍、賠償方式等，由甲乙方在合同中具體約定。4.3如第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙方損失的，第三方應(yīng)承擔無限連帶責任。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙方之間建立的是委托關(guān)系，第三方應(yīng)嚴格按照甲乙方的指示和本合同的約定履行職責。5.2第三方不應(yīng)與甲乙方發(fā)生任何直接的經(jīng)濟利益關(guān)系，以確?？陀^公正地履行本合同義務(wù)。第六條第三方介入的費用6.1第三方介入的費用包括但不限于服務(wù)費、鑒定費、調(diào)解費等，由甲乙方協(xié)商確定。6.2甲乙方應(yīng)在合同中明確第三方介入費用的支付方式、支付時間等。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入終止的條件和方式由甲乙方在合同中約定。7.2第三方介入終止后，第三方應(yīng)將相關(guān)資料和權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移給甲乙方，并協(xié)助甲乙方繼續(xù)履行本合同。第八條第三方介入的爭議解決8.1甲乙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，甲乙方均有權(quán)向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條法律適用和管轄9.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2本合同引起的爭議，甲乙方同意由所在地的法院管轄。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，甲乙方可另行協(xié)商，并以書面形式確定。本附加條款與本合同具有同等法律效力，一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：公交車司機職務(wù)聘用協(xié)議詳細條款附件二：職業(yè)技能和安全培訓(xùn)大綱附件三：保密協(xié)議范本附件四：勞動報酬明細表附件五：工作時間表和休息休假安排附件六：績效獎金評定標準附件七：加班費計算方法附件八：社會保險和福利待遇說明附件九：第三方介入?yún)f(xié)議范本附件十：爭議解決方式說明附件一：公交車司機職務(wù)聘用協(xié)議詳細條款本附件包含本合同的所有條款，包括但不限于聘用期限、職務(wù)及職責、勞動報酬、工作時間和休息休假、培訓(xùn)和考核、保密協(xié)議、合同解除和終止、爭議解決、合同的修訂和補充、法律適用和管轄、其他約定等。附件二：職業(yè)技能和安全培訓(xùn)大綱本附件詳細列出公交車司機職業(yè)技能和安全培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、地點等信息。附件三：保密協(xié)議范本本附件為保密協(xié)議的范本，用于明確受聘方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容、保密期限及違約責任。附件四：勞動報酬明細表本附件詳細列出受聘方的基本工資、績效獎金、加班費等勞動報酬的計算方法和支付方式。附件五：工作時間表和休息休假安排本附件詳細列出受聘方的工作時間、休息休假的具體安排。附件六：績效獎金評定標準本附件詳細列出績效獎金的評定標準和方法。附件七：加班費計算方法本附件詳細列出加班費的計算方法。附件八：社會保險和福利待遇說明本附件詳細說明受聘方享有的社會保險和福利待遇。附件九：第三方介入?yún)f(xié)議范本本附件為第三方介入?yún)f(xié)議的范本，用于明確第三方的職責、責任限額、費用等。附件十：爭議解決方式說明本附件詳細說明爭議解決的途徑和程序。說明二：違約行為及責任認定：違約行為包括但不限于：1.受聘方未能按照約定履行職務(wù)和職責；2.受聘方未能按照約定保密；3.受聘方未能按照約定完成培訓(xùn)和考核；4.受聘方違反法律法規(guī)或本合同的其他約定；5.第三方未能按照約定提供服務(wù)或履行義務(wù)；6.第三方泄露甲乙方的商業(yè)秘密或個人隱私；7.第三方未按約定時間或方式介入；8.第三方未按約定處理爭議；9.甲乙雙方未按約定支付費用；10.甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)。違約責任認定標準：1.違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟損失；2.違約行為導(dǎo)致的間接經(jīng)濟損失；3.違約行為導(dǎo)致的聲譽損失；4.違約行為所需支付的違約金；5.違約行為所需支付的損害賠償金。示例說明：若受聘方未能按照約定履行職務(wù)和職責，導(dǎo)致乘客受傷，則受聘方需承擔相應(yīng)的損害賠償責任。說明三：法律名詞及解釋：1.公交車司機：指具備相應(yīng)駕駛資質(zhì)，從事公交車駕駛工作的人員。2.職務(wù)聘用協(xié)議：指甲乙雙方簽訂的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。3.職業(yè)技能：指公交車司機在履行職務(wù)過程中所需的專業(yè)技能和安全知識。4.保密義務(wù)：指受聘方對甲乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運營數(shù)據(jù)等保密信息予以保密的義務(wù)。5.勞動報酬：指受聘方根據(jù)本合同所獲得的工資、獎金、加班費等。6.工作時間：指受聘方按照本合同約定的工作時間和休息休假安排。7.培訓(xùn)：指受聘方根據(jù)本合同約定的培訓(xùn)內(nèi)容和考核標準進行的學(xué)習(xí)和實踐活動。8.績效獎金：指根據(jù)受聘方的工作表現(xiàn)、安全