政府機(jī)關(guān)疫情防控封閉管理制度

政府機(jī)關(guān)疫情防控封閉管理制度第一章總則為有效應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，保障政府機(jī)關(guān)工作人員的生命安全與身體健康，確保政府職能的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，制定本制度。疫情防控封閉管理制度旨在明確疫情防控期間的相關(guān)工作要求，規(guī)范各項管理流程，確保防控措施的有效實施。第二章適用范圍本制度適用于所有政府機(jī)關(guān)及其下屬單位的全體工作人員。在疫情防控期間，所有涉及人員、活動及流程均應(yīng)遵循本制度的相關(guān)規(guī)定。第三章制度依據(jù)本制度依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、國務(wù)院及地方政府關(guān)于疫情防控的相關(guān)規(guī)定，以及衛(wèi)生健康部門的指導(dǎo)意見制定。各單位在執(zhí)行過程中應(yīng)結(jié)合實際情況，嚴(yán)格落實上級部門的要求。第四章管理規(guī)范第一節(jié)封閉管理的基本原則封閉管理應(yīng)遵循“防控優(yōu)先、分區(qū)管理、責(zé)任明確”的原則。各單位要根據(jù)疫情發(fā)展情況和自身特點，制定切實可行的封閉管理方案，確保各項措施落實到位。第二節(jié)封閉管理的實施1.在疫情高風(fēng)險期，所有進(jìn)入政府機(jī)關(guān)的人員必須進(jìn)行健康篩查，查驗健康碼及行程卡，符合條件的人員方可進(jìn)入。2.封閉管理期間，非必要不外出，確需外出時，需向單位領(lǐng)導(dǎo)提出申請，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開。3.各單位要設(shè)立專門的疫情防控工作小組，負(fù)責(zé)封閉管理的具體實施與監(jiān)督，確保各項要求的落實。第三節(jié)健康監(jiān)測與信息報送1.所有工作人員每日須進(jìn)行健康狀況自檢，填寫健康報告表，并及時上報單位疫情防控小組。2.如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀，須立即向單位報告，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行隔離和檢測。3.各單位應(yīng)定期向上級部門報送健康監(jiān)測情況及疫情防控工作進(jìn)展情況，確保信息暢通。第五章操作流程第一節(jié)進(jìn)入機(jī)關(guān)的流程1.進(jìn)入機(jī)關(guān)的人員需進(jìn)行體溫檢測，體溫正常者方可進(jìn)入。2.檢查健康碼和行程卡，確保無異常情況。3.填寫個人健康信息登記表，記錄相關(guān)信息以備查驗。第二節(jié)封閉管理期間的工作安排1.各單位根據(jù)工作需要制定輪班制度，確保工作持續(xù)進(jìn)行，同時減少人員聚集。2.封閉管理期間，盡量采用線上會議和遠(yuǎn)程辦公等方式，減少人員接觸。3.必要的會議和活動應(yīng)控制人數(shù)，并提前做好防護(hù)措施，保持安全距離。第三節(jié)外出申請流程1.工作人員需填寫外出申請表，說明外出事由及時間，提交給單位負(fù)責(zé)人審批。2.經(jīng)過審批后，須在規(guī)定時間內(nèi)外出，外出期間保持通訊暢通，及時匯報情況。3.外出返回后，需進(jìn)行健康監(jiān)測，確保無異常癥狀后方可繼續(xù)工作。第六章監(jiān)督機(jī)制第一節(jié)監(jiān)督與檢查1.各單位疫情防控工作小組負(fù)責(zé)對封閉管理措施的監(jiān)督檢查，確保各項規(guī)定落實到位。2.設(shè)立投訴和舉報機(jī)制，鼓勵員工對違反疫情防控措施的行為進(jìn)行舉報，確保信息透明。第二節(jié)評估與改進(jìn)1.每月進(jìn)行一次疫情防控工作評估，分析工作中存在的問題，及時調(diào)整和優(yōu)化管理措施。2.根據(jù)疫情發(fā)展情況和上級部門指導(dǎo)意見，適時修訂和完善本制度，確保其有效性與適用性。第七章附則本制度由政府機(jī)關(guān)疫情防控工作小組負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起實施。各單位應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行，確保在疫情防控過程中，保障工作人員的生命安全與身體健康。第八章其他相關(guān)條款在疫情防控期間，各單位應(yīng)配備必要的防護(hù)物資，如口罩、消毒液等，保障工作人員的防護(hù)需求。對違反本制度的行為，將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，確保制度的權(quán)威性與有效性