(2024版)停薪留職員工再就業(yè)服務(wù)協(xié)議合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

(2024版)停薪留職員工再就業(yè)服務(wù)協(xié)議合同本合同目錄一覽第一條定義與術(shù)語解釋1.1停薪留職1.2員工再就業(yè)1.3服務(wù)協(xié)議第二條協(xié)議主體2.1甲方（停薪留職員工）2.2乙方（提供再就業(yè)服務(wù)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)）第三條協(xié)議期限3.1協(xié)議開始日期3.2協(xié)議結(jié)束日期第四條停薪留職員工的責(zé)任與義務(wù)4.1甲方在停薪留職期間應(yīng)遵守的條款4.2甲方在再就業(yè)服務(wù)期間應(yīng)遵守的條款第五條提供再就業(yè)服務(wù)的企業(yè)的責(zé)任與義務(wù)5.1乙方為甲方提供再就業(yè)服務(wù)的義務(wù)5.2乙方對(duì)甲方隱私保護(hù)的義務(wù)第六條再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容6.1乙方為甲方提供的就業(yè)信息6.2乙方為甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)第七條費(fèi)用與補(bǔ)償7.1甲方停薪留職期間的薪資處理7.2乙方提供服務(wù)的費(fèi)用7.3甲方再就業(yè)成功后的補(bǔ)償條款第八條合同的終止與解除8.1合同自然終止的情況8.2合同提前解除的條件第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)與適用法律第十一條合同的變更與補(bǔ)充11.1合同變更的條件11.2合同補(bǔ)充的內(nèi)容第十二條保密條款12.1雙方對(duì)合同內(nèi)容的保密義務(wù)12.2違反保密條款的責(zé)任第十三條強(qiáng)制執(zhí)行13.1合同的強(qiáng)制執(zhí)行力13.2違約金與賠償?shù)膹?qiáng)制執(zhí)行第十四條合同的簽署與生效14.1合同簽署的時(shí)間與地點(diǎn)14.2合同生效的條件與時(shí)間第一部分：合同如下：第一條定義與術(shù)語解釋1.1停薪留職甲方因個(gè)人原因向乙方提出停薪留職申請(qǐng)，經(jīng)乙方同意后，甲方在停薪留職期間不再享受乙方的薪資待遇，但保留乙方員工的身份，享有重新入職的權(quán)利。1.2員工再就業(yè)甲方在停薪留職期間，通過乙方提供的再就業(yè)服務(wù)，成功就業(yè)于其他單位，與原乙方解除勞動(dòng)關(guān)系的行為。1.3服務(wù)協(xié)議本協(xié)議由甲方與乙方簽訂，規(guī)定了甲方在停薪留職期間，乙方為甲方提供再就業(yè)服務(wù)的相關(guān)條款。第二條協(xié)議主體2.1甲方（停薪留職員工）甲方為具有完全民事行為能力的自然人，因個(gè)人原因向乙方提出停薪留職申請(qǐng)，并同意本協(xié)議的所有條款。2.2乙方（提供再就業(yè)服務(wù)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)）乙方為甲方提供停薪留職期間的再就業(yè)服務(wù)，包括就業(yè)信息推薦、職業(yè)培訓(xùn)等，并保障甲方的合法權(quán)益。第三條協(xié)議期限3.1協(xié)議開始日期本協(xié)議自甲方提出停薪留職申請(qǐng)，乙方同意之日起生效。3.2協(xié)議結(jié)束日期本協(xié)議在下列情況之一發(fā)生時(shí)終止：（1）甲方在停薪留職期間重新就業(yè)，與原乙方解除勞動(dòng)關(guān)系；（2）甲方在停薪留職期間重新回到乙方工作；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（4）本協(xié)議約定的其他終止條件。第四條停薪留職員工的責(zé)任與義務(wù)4.1甲方在停薪留職期間應(yīng)遵守的條款甲方在停薪留職期間，應(yīng)積極參加乙方提供的職業(yè)培訓(xùn)，提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；應(yīng)主動(dòng)提供個(gè)人就業(yè)需求信息，配合乙方的就業(yè)推薦工作；應(yīng)保持與乙方的聯(lián)系，及時(shí)反饋就業(yè)進(jìn)展情況。4.2甲方在再就業(yè)服務(wù)期間應(yīng)遵守的條款甲方在再就業(yè)服務(wù)期間，應(yīng)積極參加乙方組織的各項(xiàng)就業(yè)活動(dòng)，包括但不限于就業(yè)培訓(xùn)、招聘會(huì)、面試技巧培訓(xùn)等；應(yīng)誠信對(duì)待乙方向甲方提供的就業(yè)機(jī)會(huì)，不得故意隱瞞個(gè)人信息或提供虛假信息；應(yīng)在成功就業(yè)后按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。第五條提供再就業(yè)服務(wù)的企業(yè)的責(zé)任與義務(wù)5.1乙方為甲方提供再就業(yè)服務(wù)的義務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的個(gè)人情況，為甲方提供適合的就業(yè)信息，并協(xié)助甲方與就業(yè)單位建立勞動(dòng)關(guān)系；乙方應(yīng)定期組織職業(yè)培訓(xùn)，提高甲方的就業(yè)技能和綜合素質(zhì)；乙方應(yīng)對(duì)甲方的個(gè)人信息保密，不得泄露給第三方。5.2乙方對(duì)甲方隱私保護(hù)的義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)甲方在再就業(yè)服務(wù)過程中提供的個(gè)人信息予以保密，不得向任何第三方透露。除法律另有規(guī)定外，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的個(gè)人信息用于其他目的。第六條再就業(yè)服務(wù)內(nèi)容6.1乙方為甲方提供的就業(yè)信息乙方根據(jù)甲方的個(gè)人情況，向甲方提供與甲方專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)相符合的就業(yè)信息，并協(xié)助甲方與就業(yè)單位建立勞動(dòng)關(guān)系。6.2乙方為甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)乙方定期組織職業(yè)培訓(xùn)，提高甲方的就業(yè)技能和綜合素質(zhì)，包括但不限于面試技巧、職場(chǎng)溝通、專業(yè)技能提升等內(nèi)容。第八條合同的終止與解除8.1合同自然終止的情況本協(xié)議在協(xié)議結(jié)束日期自然終止。8.2合同提前解除的條件在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除本協(xié)議，但應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方。提前解除協(xié)議的，應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任甲方違反本協(xié)議的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因甲方違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.2乙方違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因乙方違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)與適用法律本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律，并由合同簽訂地人民法院管轄。第十一條合同的變更與補(bǔ)充11.1合同變更的條件本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同補(bǔ)充的內(nèi)容本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第十二條保密條款12.1雙方對(duì)合同內(nèi)容的保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方披露。12.2違反保密條款的責(zé)任違反保密條款的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十三條強(qiáng)制執(zhí)行13.1合同的強(qiáng)制執(zhí)行力本協(xié)議依法具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.2違約金與賠償?shù)膹?qiáng)制執(zhí)行違約方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付違約金或賠償金。違約金或賠償金不足以彌補(bǔ)損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)不足部分的責(zé)任。第十四條合同的簽署與生效14.1合同簽署的時(shí)間與地點(diǎn)本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同生效的條件與時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。在合同生效后，甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本協(xié)議中，第三方指除甲方和乙方之外，參與或協(xié)助甲乙雙方履行本協(xié)議義務(wù)的自然人、法人和其他組織。1.2第三方類型第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、招聘網(wǎng)站、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)服務(wù)單位等。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形第三方介入本協(xié)議的情形包括但不限于：（1）乙方根據(jù)甲方的需求，向第三方尋求適合的就業(yè)信息或職業(yè)培訓(xùn)資源；（2）乙方與第三方合作組織職業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)；（3）第三方作為中介，協(xié)助甲方與就業(yè)單位建立勞動(dòng)關(guān)系。2.2第三方選擇的義務(wù)第三條第三方責(zé)任與義務(wù)3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照約定向甲方提供就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)，并保證服務(wù)的質(zhì)量和效果。3.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯甲方的合法權(quán)益，不得泄露甲方的個(gè)人信息。3.3第三方責(zé)任限額如第三方因提供服務(wù)導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方應(yīng)向乙方提出書面索賠請(qǐng)求。乙方在核實(shí)情況后，有權(quán)向第三方追償。第三方對(duì)甲方的賠償責(zé)任限額為本協(xié)議涉及的服務(wù)的收費(fèi)金額。第四條甲乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方對(duì)第三方提供的服務(wù)有知情權(quán)，并對(duì)服務(wù)的質(zhì)量和效果有監(jiān)督權(quán)。甲方應(yīng)按照約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，并配合第三方提供必要的個(gè)人信息和工作證明等。4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合甲方的需求，并有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。乙方應(yīng)在甲方遭受損失時(shí)，根據(jù)本協(xié)議的約定向甲方提供賠償。第五條第三方介入的變更與解除5.1第三方變更如甲方因個(gè)人原因需要變更第三方服務(wù)，乙方應(yīng)予以協(xié)助。變更第三方服務(wù)應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。5.2第三方解除如甲方因個(gè)人原因需要解除第三方服務(wù)，乙方應(yīng)予以協(xié)助。解除第三方服務(wù)應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。第六條爭(zhēng)議解決6.1第三方與甲方之間的爭(zhēng)議第三方與甲方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.2第三方與乙方之間的爭(zhēng)議第三方與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條第三方介入的書面協(xié)議7.1第三方介入的書面協(xié)議甲乙雙方與第三方進(jìn)行的任何合作，均應(yīng)簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。7.2書面協(xié)議的審核乙方應(yīng)審核第三方提供的書面協(xié)議，確保其內(nèi)容符合本協(xié)議的約定。第八條第三方信息的保密8.1第三方信息保密乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的信息予以保密，不得向任何無關(guān)第三方披露。8.2違反保密條款的責(zé)任違反保密條款的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此遭受的損失。第九條第三方服務(wù)費(fèi)用的支付9.1第三方服務(wù)費(fèi)用支付甲方應(yīng)按照約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。乙方應(yīng)在甲方支付服務(wù)費(fèi)用后，向甲方提供第三方服務(wù)。9.2服務(wù)費(fèi)用支付的證據(jù)甲方應(yīng)保留支付服務(wù)費(fèi)用的相關(guān)證據(jù)，以備不時(shí)之需。第十條本修正條款的生效與失效10.1修正條款的生效本修正條款自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2修正條款的失效本修正條款在甲乙雙方簽訂書面解除協(xié)議后失效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方個(gè)人身份證明附件二：乙方企業(yè)法人資格證明附件三：第三方服務(wù)提供證明附件四：職業(yè)培訓(xùn)課程安排表附件五：就業(yè)信息推薦記錄附件六：服務(wù)費(fèi)用支付憑證附件七：第三方服務(wù)協(xié)議附件一：甲方個(gè)人身份證明詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供有效的身份證明文件，如身份證、護(hù)照等。附件的說明：甲方個(gè)人身份證明用于確認(rèn)甲方的身份信息，確保甲方具備簽訂本協(xié)議的資格。附件二：乙方企業(yè)法人資格證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供有效的企業(yè)法人資格證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。附件的說明：乙方企業(yè)法人資格證明用于確認(rèn)乙方的合法經(jīng)營地位，確保乙方具備提供服務(wù)的資格。附件三：第三方服務(wù)提供證明詳細(xì)要求：第三方應(yīng)提供服務(wù)提供證明文件，如資質(zhì)證書、許可證等。附件的說明：第三方服務(wù)提供證明用于確認(rèn)第三方的服務(wù)提供能力，確保第三方具備提供服務(wù)的主體資格。附件四：職業(yè)培訓(xùn)課程安排表詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供詳細(xì)的職業(yè)培訓(xùn)課程安排表，包括課程內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件的說明：職業(yè)培訓(xùn)課程安排表用于明確乙方應(yīng)提供的培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容，確保甲方的培訓(xùn)需求得到滿足。附件五：就業(yè)信息推薦記錄詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供甲方就業(yè)信息推薦記錄，包括推薦職位、薪資待遇、工作地點(diǎn)等。附件的說明：就業(yè)信息推薦記錄用于記錄乙方為甲方提供的就業(yè)信息服務(wù)情況，確保甲方的就業(yè)需求得到關(guān)注和滿足。附件六：服務(wù)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供支付服務(wù)費(fèi)用的憑證，如銀行轉(zhuǎn)賬憑證、支付流水等。附件的說明：服務(wù)費(fèi)用支付憑證用于證明甲方已按照約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，確保乙方的服務(wù)權(quán)益得到保障。附件七：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：甲乙雙方與第三方簽訂的書面服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件的說明：第三方服務(wù)協(xié)議用于規(guī)范甲乙雙方與第三方之間的合作行為，確保各方在合作過程中的權(quán)益得到保障。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按照約定提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。3.乙方未按照約定為甲方提供就業(yè)信息推薦。4.第三方未按照約定提供服務(wù)。5.甲方未按照約定參加第三方提供的職業(yè)培訓(xùn)。6.甲方在再就業(yè)服務(wù)期間提供的個(gè)人信息不真實(shí)。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用的，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延履行違約金。2.乙方未按照約定提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方履行合同或賠償損失。3.乙方未按照約定為甲方提供就業(yè)信息推薦的，甲方有權(quán)要求乙方提供正確的就業(yè)信息。4.第三方未按照約定提供服務(wù)的，乙方有權(quán)要求第三方履行合同或賠償損失。5.甲方未按照約定參加第三方提供的職業(yè)培訓(xùn)的，乙方有權(quán)要求甲方參加培訓(xùn)或賠償損失。6.甲方在再就業(yè)服務(wù)期間提供的個(gè)人信息不真實(shí)的，乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)信息，并有權(quán)解除合同。示例說明：1.甲方未支付服務(wù)費(fèi)用，乙方要求甲方支付遲延履行違約金1000元。2.乙方未提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，甲方要求乙方提供正確的就業(yè)信息，并賠償損失2000元。說明三：法律名詞及解釋：1.停薪留職：指員工在保留職位的前提下，暫時(shí)離開工作崗位，期間不享受工資待遇。2.員工再就業(yè)：指員工在停薪