2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班學習合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班學習合同本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（學員）信息1.2乙方（培訓方）信息第二條培訓內容2.1培訓課程2.2培訓時間2.3培訓地點第三條培訓費用3.1培訓費用金額3.2支付方式3.3支付時間第四條培訓資格4.1甲方資格要求4.2乙方資格要求第五條培訓服務5.1乙方提供的服務5.2甲方應遵守的規(guī)定第六條違約責任6.1甲方違約責任6.2乙方違約責任第七條爭議解決7.1爭議解決方式7.2仲裁機構第八條合同變更8.1合同變更條件8.2合同變更程序第九條合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序第十條保密條款10.1保密內容10.2保密期限第十一條第三方權益11.1第三方權益保障11.2第三方違約責任第十二條法律適用12.1合同適用法律12.2法律解釋第十三條其他條款13.1合同生效條件13.2合同終止條件第十四條聯系方式14.1甲方聯系方式14.2乙方聯系方式本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（企業(yè)）名稱1.2甲方（企業(yè)）地址1.3甲方（企業(yè)）聯系人及聯系方式1.4乙方（學員）姓名1.5乙方（學員）聯系方式第二條培訓內容2.1培訓課程2.2培訓時間2.3培訓地點2.4培訓師資第三條培訓費用3.1培訓費用金額3.2支付方式3.3支付時間3.4發(fā)票開具第四條培訓效果保障4.1甲方（企業(yè)）責任4.2乙方（學員）責任4.3培訓效果評估第五條保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任第六條違約責任6.1甲方（企業(yè)）違約責任6.2乙方（學員）違約責任第七條爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決地點7.3爭議解決機構第八條合同的生效、變更和解除8.1合同生效條件8.2合同變更條件8.3合同解除條件第九條其他條款9.1培訓期間的交通、住宿等費用9.2培訓期間的意外傷害保險9.3甲方（企業(yè)）對乙方（學員）的推薦就業(yè)第十條合同期限10.1合同生效日期10.2合同到期日期第十一條甲方（企業(yè)）的權利和義務11.1甲方（企業(yè)）的權利11.2甲方（企業(yè)）的義務第十二條乙方（學員）的權利和義務12.1乙方（學員）的權利12.2乙方（學員）的義務第十三條合同的轉讓13.1轉讓條件13.2轉讓程序第十四條附件14.1培訓課程表14.2培訓費用明細表14.3保密協議本合同目錄一覽第一條協議范圍與定義1.1協議雙方1.2協議有效期1.3VIP協議班定義第二條課程內容2.1課程安排2.2課程資源2.3實操訓練與輔導第三條師資團隊3.1師資介紹3.2師資變動3.3學員與師資互動第四條學習支持4.1學習平臺4.2在線答疑4.3學習進度跟蹤第五條考試與認證5.1考試安排5.2考試費用5.3認證流程第六條費用與支付6.1協議費用6.2支付方式6.3費用退還第七條售后服務7.1疑問解答7.2課程延期7.3其他售后服務第八條保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任第九條法律適用與爭議解決9.1適用法律9.2爭議解決方式第十條違約責任10.1違約行為10.2違約責任第十一條合同的變更與終止11.1變更條件11.2終止條件11.3合同解除后的權利與義務第十二條權利與義務12.1學員權利12.2學員義務12.3培訓機構權利與義務第十三條第三方服務13.1第三方服務內容13.2第三方服務責任第十四條其他條款14.1通知與送達14.2合同附件14.3合同修訂記錄第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（學員）信息甲方姓名：甲方性別：男甲方身份證號：110105199002020X甲方聯系方式：13856781.2乙方（培訓方）信息乙方名稱：X教育培訓機構乙方地址：北京市海淀區(qū)路號乙方聯系方式：0105678第二條培訓內容2.1培訓課程乙方為甲方提供的企業(yè)人力資源管理師VIP協議班培訓課程，包括但不僅限于人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與發(fā)展、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等。2.2培訓時間培訓時間為2024年4月1日至2024年10月31日，共計6個月。每周六上午9:00至12:00進行線下授課，晚上19:00至22:00進行線上輔導。2.3培訓地點線下授課地點為乙方指定教室，線上輔導通過乙方提供的在線學習平臺進行。第三條培訓費用3.1培訓費用金額甲方向乙方支付的培訓費用為人民幣12,000元整（大寫：壹萬貳仟元整）。3.2支付方式（1）通過銀行轉賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶；（2）通過/支付至乙方指定的/賬號。3.3支付時間甲方應于合同簽訂之日起3個工作日內完成培訓費用的支付。第四條培訓資格4.1甲方資格要求（1）年滿18周歲的中華人民共和國公民；（3）有志于從事企業(yè)人力資源管理工作。4.2乙方資格要求（1）具有國家認可的培訓資質；（2）擁有專業(yè)的教師團隊；（3）提供完善的教學設施和優(yōu)質的教學服務。第五條培訓服務5.1乙方提供的服務（1）按照約定的培訓內容進行教學；（2）為甲方提供線上和線下相結合的培訓方式；（3）為甲方提供學習資料和輔導；（4）為甲方提供考試指導和答疑；（5）為甲方提供就業(yè)指導和推薦。5.2甲方應遵守的規(guī)定（1）按照乙方的教學安排參加培訓；（2）不得缺席、遲到、早退；（3）不得轉讓、轉借培訓資格給他人；（4）不得在培訓過程中從事與培訓無關的活動；第六條違約責任6.1甲方違約責任甲方違反本合同第五條的規(guī)定，乙方有權終止合同，并要求甲方支付違約金人民幣2,000元整（大寫：貳仟元整）。6.2乙方違約責任乙方未按照本合同第三條的規(guī)定提供培訓服務，甲方有權要求乙方退還已支付的培訓費用，并賠償甲方因此遭受的損失。因特殊情況導致合同無法履行，雙方應友好協商解決。如果協商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第一部分：合同如下：第一條協議范圍與定義1.1協議雙方甲乙雙方經友好協商，自愿簽訂本學習合同，共同遵守本合同條款。甲方為2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班學員，乙方為提供課程的培訓機構。1.2協議有效期本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期至課程結束。1.3VIP協議班定義甲方報名參加的2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班，是指乙方提供的包含課程學習、實操訓練、師資輔導等全方位學習服務的班次。第二條課程內容2.1課程安排乙方根據甲方需求，提供完整的企業(yè)人力資源管理師課程，包括但不限于理論課程、實操課程、案例分析等。2.2課程資源乙方提供在線課程、實體教材、實操案例等學習資源，確保甲方能夠順利完成學習。2.3實操訓練與輔導乙方提供專業(yè)的實操訓練與輔導，幫助甲方提高實際操作能力，確保甲方能夠順利通過考試。第三條師資團隊3.1師資介紹乙方提供由經驗豐富的企業(yè)人力資源管理師專家組成的師資團隊，為甲方授課。3.2師資變動如遇特殊情況，乙方有權調整師資陣容，但需保證師資質量。3.3學員與師資互動乙方提供在線問答、線下答疑等互動方式，方便甲方與師資團隊溝通交流。第四條學習支持4.1學習平臺乙方提供在線學習平臺，甲方可在平臺上進行課程學習、實操訓練等。4.2在線答疑乙方提供在線答疑服務，解答甲方在學習過程中遇到的問題。4.3學習進度跟蹤乙方對甲方的學習進度進行跟蹤，確保甲方按照既定計劃完成學習任務。第五條考試與認證5.1考試安排乙方協助甲方報名參加企業(yè)人力資源管理師考試，確保甲方順利參加考試。5.2考試費用甲方需自行承擔考試費用，乙方在合同中予以明確。5.3認證流程乙方指導甲方完成考試后的認證流程，確保甲方能夠順利獲得認證。第六條費用與支付6.1協議費用甲方按照乙方提供的收費標準，支付協議費用。6.2支付方式甲方可以通過銀行轉賬、等途徑支付協議費用。6.3費用退還如甲方因特殊原因退學，乙方按照退學政策予以退還部分或全部費用。第七條售后服務7.1疑問解答乙方在接到甲方的疑問后，應當在24小時內給予解答。7.2課程延期如甲方因特殊情況無法按期完成學習，乙方可以給予延期。7.3其他售后服務乙方提供其他必要的售后服務，確保甲方在學習過程中無后顧之憂。第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（企業(yè)）名稱：×××企業(yè)1.2甲方（企業(yè)）地址：×××市×××區(qū)×××路×××號1.3甲方（企業(yè)）聯系人及聯系方式：聯系人：×××；聯系電話：×××××××××××1.4乙方（學員）姓名：×××1.5乙方（學員）聯系方式：聯系電話：×××××××××××第二條培訓內容2.1培訓課程：企業(yè)人力資源管理師VIP協議班課程內容包括但不限于：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與發(fā)展、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等。2.2培訓時間：2024年全年，共計365天。2.3培訓地點：×××企業(yè)培訓中心2.4培訓師資：由×××企業(yè)培訓中心提供具備豐富經驗和專業(yè)知識的講師，確保培訓質量。第三條培訓費用3.1培訓費用金額：人民幣××萬元整（大寫：人民幣玖拾玖萬元整）3.2支付方式：通過銀行轉賬的方式一次性支付3.3支付時間：自合同簽訂之日起七個工作日內3.4發(fā)票開具：甲方（企業(yè)）收到培訓費用后，將為乙方（學員）開具正規(guī)發(fā)票。第四條培訓效果保障4.1甲方（企業(yè)）責任：（1）提供完整的培訓課程和師資力量，確保培訓質量；（2）為乙方（學員）提供學習資料和輔導；（3）對乙方（學員）的學習進度和效果進行跟蹤和評估。4.2乙方（學員）責任：（1）按照甲方的要求參加培訓，認真學習，完成規(guī)定的學習任務；（2）積極參與培訓期間的討論和實踐活動；4.3培訓效果評估：（1）甲方（企業(yè)）將對乙方（學員）的培訓效果進行評估，包括考試成績、課程完成情況等；（2）如乙方（學員）培訓效果未達到甲方（企業(yè)）的預期，甲方（企業(yè)）有權要求乙方（學員）進行補訓或者退款。第五條保密條款5.1保密內容：（1）雙方在合同執(zhí)行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等；（2）雙方在合同執(zhí)行過程中形成的、未公開的技術文檔、商務文檔等。5.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。5.3違約責任：（1）任何一方泄露保密信息，需承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為泄露信息造成的實際損失的兩倍；（2）如泄露保密信息導致守約方遭受重大損失，泄露方需承擔相應的賠償責任。第六條違約責任6.1甲方（企業(yè)）違約責任：（1）甲方（企業(yè)）未能按照合同約定提供培訓服務，應向乙方（學員）支付違約金，違約金為培訓費用的10%；（2）甲方（企業(yè)）違反合同約定，導致乙方（學員）無法正常參加培訓，應賠償乙方（學員）因此造成的直接損失。6.2乙方（學員）違約責任：（1）乙方（學員）未能按照合同約定支付培訓費用，應向甲方（企業(yè)）支付違約金，違約金為培訓費用的10%；（2）乙方（學員）未經甲方（企業(yè)）同意，提前終止合同，應向甲方（企業(yè)）支付違約金，違約金為培訓費用的20%；（3）乙方（學員）在培訓期間違反甲方（企業(yè)）的規(guī)章制度，甲方（企業(yè)）有權終止合同，并要求乙方（學員）支付違約金，違約金為培訓費用的10%。第八條合同變更8.1合同變更條件任何一方因客觀原因需要變更合同內容的，應當書面通知對方，說明變更的事由和內容。經雙方協商一致，可以書面變更合同。8.2合同變更程序合同變更應當采用書面形式，并由雙方簽字或者蓋章確認。變更后的合同條款取代原合同相應條款，原合同相應條款視為無效。第九條合同解除9.1合同解除條件雙方同意解除合同的，可以書面協商解除合同。一方違反合同規(guī)定，另一方有權解除合同。9.2合同解除程序合同解除應當采用書面形式，并由雙方簽字或者蓋章確認。解除合同后，雙方應當根據合同約定處理后續(xù)事宜。第十條保密條款10.1保密內容雙方在合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密、個人信息等，應當予以保密。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起計算，至合同解除或者履行完畢之日止。第十一條第三方權益11.1第三方權益保障雙方應當尊重第三方合法權益，不得侵犯第三方知識產權等合法權益。11.2第三方違約責任如果第三方違反合同約定，導致甲方或者乙方損失的，甲方或者乙方有權要求第三方承擔違約責任。第十二條法律適用12.1合同適用法律本合同適用中華人民共和國法律。12.2法律解釋本合同未盡事宜，雙方可以參照中華人民共和國法律的規(guī)定執(zhí)行。如有爭議，雙方應當友好協商解決；協商無果的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條其他條款13.1合同生效條件本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。13.2合同終止條件合同終止條件按照合同約定的條款執(zhí)行。如無約定，合同終止后，雙方應當根據合同約定處理后續(xù)事宜。第十四條聯系方式14.1甲方聯系方式甲方姓名：甲方聯系方式：138567814.2乙方聯系方式乙方名稱：X教育培訓機構乙方地址：北京市海淀區(qū)路號乙方聯系方式：0105678第八條保密條款8.1保密內容甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，均應予以保密。8.2保密期限雙方的保密義務自合同生效之日起計算，至合同終止或履行完畢之日止。8.3違約責任如一方違反保密義務，導致另一方遭受損失，違約方應承擔相應的賠償責任。第九條法律適用與爭議解決9.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條違約責任10.1違約行為甲乙雙方違反合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。10.2違約責任違約方應賠償對方因此所遭受的一切直接損失和間接損失，并支付相應的違約金。第十一條合同的變更與終止11.1變更條件甲乙雙方同意，可以通過書面形式變更本合同的條款，但變更內容不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定。11.2終止條件11.3合同解除后的權利與義務第十二條權利與義務12.1學員權利甲方享有按合同約定參加課程、獲得教學資源、與師資互動等權利。12.2學員義務甲方應按照乙方的要求參加課程，按時完成學習任務，并支付合同約定的費用。12.3培訓機構權利與義務乙方應按照合同約定提供課程和服務，保證教學質量，并妥善處理甲方的售后問題。第十三條第三方服務13.1第三方服務內容如甲方需要第三方服務，如考試報名、認證服務等，乙方應協助甲方辦理。13.2第三方服務責任第三方服務的責任和質量由第三方承擔，乙方對此不承擔責任。第十四條其他條款14.1通知與送達甲乙雙方通過電子郵件、短信、電話等方式相互通知，并以書面形式送達。14.2合同附件本合同附件包括課程安排、費用明細、師資介紹等，附件與合同具有同等法律效力。14.3合同修訂記錄本合同的修訂記錄應由甲乙雙方共同保存，修訂后的合同版本為準。第八條合同的生效、變更和解除8.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2合同變更條件：（1）合同變更需經雙方協商一致，并以書面形式進行確認；（2）合同變更自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.3合同解除條件：（1）在合同履行期間，如一方嚴重違反合同約定，另一方有權解除合同；（2）在合同履行期間，如發(fā)生不可抗力因素，導致合同無法履行，雙方協商一致可解除合同；（3）合同解除后，雙方應按照合同約定處理后續(xù)事項。第九條其他條款9.1培訓期間的交通、住宿等費用：乙方（學員）自行承擔培訓期間的交通、住宿等費用。9.2培訓期間的意外傷害保險：甲方（企業(yè)）為乙方（學員）購買培訓期間的意外傷害保險，保險費用包含在培訓費用內。9.3甲方（企業(yè)）對乙方（學員）的推薦就業(yè)：甲方（企業(yè)）為乙方（學員）提供就業(yè)推薦服務，但乙方（學員）是否能夠成功就業(yè)，甲方（企業(yè)）不承擔保證責任。第十條合同期限10.1合同生效日期：××××年××月××日10.2合同到期日期：××××年××月××日第十一條甲方（企業(yè)）的權利和義務11.1甲方（企業(yè)）的權利：（1）按照合同約定，要求乙方（學員）參加培訓；（2）對乙方（學員）的培訓進度和效果進行監(jiān)督和評估；（3）要求乙方（學員）遵守甲方的規(guī)章制度。11.2甲方（企業(yè)）的義務：（1）按照合同約定，提供培訓服務；（2）為乙方（學員）提供學習資料和輔導；（3）保證培訓師資的質量；（4）為乙方（學員）購買培訓期間的意外傷害保險。第十二條乙方（學員）的權利和義務12.1乙方（學員）的權利：（1）按照合同約定，參加培訓；（2）要求甲方（企業(yè)）提供學習資料和輔導；（3）對甲方的培訓服務質量進行監(jiān)督和提出建議。12.2乙方（學員）的義務：（1）按照合同約定，支付培訓費用；（2）遵守甲方的規(guī)章制度；（3）按照甲方的要求，完成培訓任務；（4）自行承擔培訓期間的交通、住宿等費用。第十三條合同的轉讓13.1轉讓條件：（1）乙方（學員）因個人原因無法繼續(xù)參加培訓，可以申請將合同轉讓給其他符合條件的學員；（2）甲方（企業(yè)）同意轉讓。13.2轉讓程序：（1）乙方（學員）向甲方（企業(yè)）提出轉讓申請，并說明轉讓原因；（2）甲方（企業(yè)）審批轉讓申請；（3）轉讓雙方簽訂轉讓協議，并書面通知甲方（企業(yè)）；（4）甲方（企業(yè)）按照轉讓協議辦理合同轉讓手續(xù)。第十四條附件14.1培訓課程表14.2培訓費用明細表14.3保密協議第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同履行過程中可能涉及第三方介入，為明確各方的權利義務，現將第三方介入相關條款予以補充。第十四條第三方定義與責任14.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，參與或涉及本合同履行過程的個體或組織。第三方包括但不限于中介方、評估方、審計方、監(jiān)管方等。14.2第三方責任第三方介入本合同履行過程中，應遵守相關法律法規(guī)，按照約定履行各自職責。第三方如因故意或過失導致甲方或乙方損失的，第三方應承擔相應的法律責任。第十五條第三方介入的程序與條件15.1第三方介入程序當合同履行過程中需要第三方介入時，甲方和乙方應共同協商確定第三方介入的時間、方式和相關條件。未經雙方同意，任何一方不得擅自引入第三方。15.2第三方介入條件（1）第三方具備相應的資質和能力；（2）第三方與甲方、乙方無利益沖突；（3）第三方介入不違背相關法律法規(guī)；（4）第三方介入不損害甲方和乙方的合法權益。第十六條第三方權益保護16.1第三方權益第三方在介入過程中享有的合法權益，甲方和乙方應予以尊重和保護。16.2第三方權益限制第三方不得利用介入地位，損害甲方和乙方的合法權益。第三方違反本合同或法律法規(guī)的，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任。第十七條第三方責任限額17.1第三方責任限額定義本合同所稱第三方責任限額，是指第三方在介入過程中因違約或過失導致甲方和乙方損失的最高賠償額度。17.2第三方責任限額設定第三方責任限額根據第三方介入的具體情形和合同約定確定。甲方和乙方應在合同中明確第三方的責任限額。17.3第三方責任限額的調整合同履行過程中，如第三方責任限額需要調整，甲方和乙方應協商一致，并書面確認。第十八條第三方違約處理18.1第三方違約第三方違反本合同約定的，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任。18.2第三方違約處理程序甲方和乙方應共同協商處理第三方違約事宜。如協商無果，任何一方有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十九條第三方退出機制19.1第三方退出第三方因故需要退出本合同履行過程的，應提前通知甲方和乙方，并辦理退出手續(xù)。19.2第三方退出后的責任第三方退出后，應繼續(xù)承擔因其介入本合同履行過程而產生的法律責任。第二十條甲方和乙方的義務20.1甲方和乙方應遵守本合同約定的第三方介入相關條款，確保合同履行過程中的第三方介入合法、合規(guī)。20.2甲方和乙方應共同維護合同履行過程中的第三方合法權益，避免因第三方介入而損害彼此合法權益。第二十一條合同的適用法律和爭議解決本合同第三方介入相關條款的適用法律、法律解釋和爭議解決，參照本合同第十二條、第十三條和第十四條的規(guī)定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及介入范圍1.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方外，參與本合同履行過程的的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入范圍第三方介入包括但不限于中介機構、認證機構、支付平臺等。第二條第三方責任2.1第三方責任第三方應按照約定履行其職責，確保甲乙雙方的權益得到保障。2.2第三方責任限額第三方對甲乙雙方的損失承擔的責任限額，按照甲乙雙方與第三方之間的約定確定。第三條第三方與甲乙雙方的權利義務3.1第三方與甲方第三方應向甲方提供約定的服務，如中介服務、認證服務等。3.2第三方與乙方第三方應向乙方提供約定的服務，如支付服務、教學支持服務等。第四條第三方介入后的合同變更4.1合同變更甲乙雙方與第三方協商一致，可以變更本合同的條款，但變更內容不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定。4.2合同變更程序甲乙雙方與第三方協商確定變更內容后，應以書面形式簽訂變更協議，并報送相關政府部門備案。第五條第三方介入后的爭議解決5.1爭議解決方式甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議的，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。5.2第三方作為被告第三方作為被告時，甲乙雙方應協助法院進行調查取證，提供相關證據材料。第六條第三方介入后的違約責任6.1第三方違約第三方違反合同約定，導致甲乙雙方損失的，應承擔相應的違約責任。6.2第三方違約責任限額第三方對甲乙雙方的損失承擔的責任限額，按照甲乙雙方與第三方之間的約定確定。第七條第三方介入后的權益保護7.1甲乙雙方的權益保護甲乙雙方應按照合同約定享受權益，并有權要求第三方履行合同義務。7.2第三方權益保護第三方在履行合同過程中，有權要求甲乙雙方提供必要的協助和支持。第八條第三方退出8.1第三方退出的條件8.2第三方退出的程序第三方退出合同的，應提前通知甲乙雙方，并與甲乙雙方協商確定退出后的相關事項。第九條第三方介入后的合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止后的處理合同終止后，甲乙雙方與第三方應按照約定處理合同終止后的相關事項。第十條第三方介入后的其他條款10.1通知與送達甲乙雙方與第三方之間的通知與送達，參照本合同第一條的規(guī)定執(zhí)行。10.2合同附件本合同附件包括甲乙雙方與第三方之間的協議、第三方服務說明等，附件與合同具有同等法律效力。10.3合同修訂記錄本合同的修訂記錄應由甲乙雙方與第三方共同保存，修訂后的合同版本為準。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1定義：第三方是指除甲方（企業(yè)）和乙方（學員）之外，與本合同有關聯的其他主體，包括但不限于中介機構、咨詢機構、評估機構、金融機構等。15.2第三方介入的情形：（1）第三方介入需經甲方（企業(yè)）和乙方（學員）雙方同意，并以書面形式進行確認；（2）第三方介入包括但不限于提供咨詢服務、評估、審計、調解等；（3）第三方介入應為本合同的履行提供有利支持，確保合同的順利實施。第十六條第三方責任16.1第三方責任界定：（1）第三方應按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，獨立承擔相應的責任；（2）第三方介入本合同，不免除甲方（企業(yè)）和乙方（學員）根據本合同應承擔的責任；（3）第三方與甲方（企業(yè)）和乙方（學員）之間的權利義務關系，應以本合同為準。第十七條第三方費用17.1第三方費用的承擔：（1）第三方提供的服務費用，由甲方（企業(yè)）和乙方（學員）雙方協商確定；（2）甲方（企業(yè)）和乙方（學員）應按照約定時間支付第三方服務費用；（3）第三方服務費用包含在合同總價款內。第十八條第三方服務范圍18.1第三方服務范圍包括但不限于：（1）為甲方（企業(yè)）和乙方（學員）提供專業(yè)咨詢服務；（2）對甲方（企業(yè)）和乙方（學員）進行評估、審計；（3）協調甲方（企業(yè)）和乙方（學員）之間的關系，協助解決合同履行過程中的問題。第十九條第三方責任限額19.1第三方責任限額的確定：（1）第三方責任限額應由甲方（企業(yè)）和乙方（學員）與第三方協商確定；（2）第三方責任限額應在第三方服務合同中明確；（3）第三方責任限額不得高于本合同總金額的10%。第二十條第三方違約處理20.1第三方違約情形：（1）第三方未按照合同約定提供服務；（2）第三方提供的服務存在重大瑕疵；（3）第三方違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。20.2第三方違約處理：（1）甲方（企業(yè)）和乙方（學員）有權要求第三方糾正違約行為；（2）甲方（企業(yè)）和乙方（學員）有權要求第三方支付違約金；（3）甲方（企業(yè)）和乙方（學員）有權解除與第三方的服務合同。第二十一條第三方退出21.1第三方退出情形：（1）第三方與甲方（企業(yè)）和乙方（學員）協商一致；（2）合同履行完畢；（3）合同提前解除。21.2第三方退出程序：（1）第三方應向甲方（企業(yè)）和乙方（學員）提出退出申請；（2）甲方（企業(yè)）和乙方（學員）同意第三方退出；（3）第三方按照約定辦理退出手續(xù)。第二十二條第三方與甲方（企業(yè)）、乙方（學員）之間的溝通與協調22.1第三方應定期與甲方（企業(yè)）、乙方（學員）進行溝通與協調，確保合同的順利履行；22.2第三方應按照甲方（企業(yè)）、乙方（學員）的要求，提供必要的信息和資料；22.3甲方（企業(yè)）、乙方（學員）與第三方之間的溝通與協調，應以本合同為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：甲方身份證復印件附件2：乙方營業(yè)執(zhí)照副本附件3：培訓課程安排表附件4：培訓費用支付憑證附件5：第三方資質證明文件附件6：合同履行過程中的相關協議附件詳細要求和說明：附件1：甲方身份證復印件要求：清晰、完整，身份證號碼等信息準確無誤。用途：用于確認甲方的身份信息。附件2：乙方營業(yè)執(zhí)照副本要求：合法有效，含蓋營業(yè)執(zhí)照上的所有信息。用途：用于確認乙方的合法經營地位。附件3：培訓課程安排表要求：詳細列出培訓課程的時間、地點、內容等信息。用途：用于明確雙方約定的培訓安排。附件4：培訓費用支付憑證要求：原始支付憑證，如銀行轉賬憑證、/支付截圖等。用途：用于證明甲方已按約定支付培訓費用。附件5：第三方資質證明文件要求：清晰、完整，含蓋第三方資質的相關信息。用途：用于確認第三方的合法介入資格。附件6：合同履行過程中的相關協議要求：明確雙方在合同履行過程中達成的共識和協議。用途：用于補充和明確合同中的未盡事宜。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按約定時間支付培訓費用。2.乙方未按約定提供培訓服務。3.第三方未按約定履行介入職責。責任認定標準：1.甲方未按約定時間支付培訓費用的，乙方有權終止合同，并要求甲方支付違約金人民幣2,000元整。示例：甲方于合同簽訂之日起3個工作日內未支付培訓費用，乙方有權終止合同。2.乙方未按約定提供培訓服務的，甲方有權要求乙方退還已支付的培訓費用，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方連續(xù)2次未按約定時間提供培訓服務，甲方有權要求退還培訓費用。3.第三方未按約定履行介入職責的，甲方和乙方均有權要求第三方承擔違約責任。示例：第三方未能在約定時間內提供相關服務，甲方和乙方有權要求第三方承擔責任。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：指本合同雙方之間達成的權利義務關系。2.甲方：指本合同的一方，承擔合同約定的權利和義務。3.乙方：指本合同的另一方，承擔合同約定的權利和義務。4.第三方：指除甲方和乙方之外，參與或涉及本合同履行過程的個體或組織。5.違約：指一方未履行合同約定的義務。6.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金額。7.損失：指因違約行為導致的直接經濟損失。8.合同解除：指雙方協商一致，終止合同關系。9.法律：指本合同適用的人民法院管轄的法律。10.爭議解決：指雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。第三部分：其他補充性說明和解釋第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：課程安排詳細列出甲方參加的2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班的所有課程，包括理論課程、實操課程、案例分析等，以及每門課程的學習時間、地點、授課教師等信息。附件2：費用明細詳細列出甲方應支付的協議費用明細，包括課程費用、考試費用、認證費用等，以及費用的支付方式、支付時間等信息。附件3：師資介紹詳細介紹乙方提供的師資團隊，包括每位教師的姓名、職務、教學經驗、專業(yè)背景等信息。附件4：第三方服務協議如甲方需要第三方服務，如考試報名、認證服務等，應詳細列出甲乙雙方與第三方簽訂的服務協議，包括服務內容、服務期限、服務質量標準等信息。附件5：學習平臺使用說明詳細說明甲方如何使用在線學習平臺，包括平臺登錄方式、使用方法、學習資源獲取方式等。附件6：售后服務政策詳細列出乙方的售后服務政策，包括疑問解答、課程延期、費用退還等政策的具體內容和操作流程。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按約定時間支付協議費用。2.甲方未按約定參加課程學習。3.乙方未按約定提供課程和服務。4.乙方提供的師資不符合約定標準。5.甲乙雙方未按約定履行合同的其他義務。違約責任認定：1.甲方未按約定時間支付協議費用的，乙方有權終止提供服務，并扣除已支付費用作為違約金。2.甲方未按約定參加課程學習的，乙方不承擔責任。3.乙方未按約定提供課程和服務的，甲方有權要求乙方履行合同義務，或要求退還已支付費用。4.乙方提供的師資不符合約定標準的，甲方有權要求乙方更換師資，或要求退還已支付費用。5.甲乙雙方未按約定履行合同的其他義務的，應根據實際情況承擔相應的違約責任。示例說明：如甲方未按約定時間支付協議費用，乙方有權終止提供服務，并扣除已支付費用作為違約金。例如，甲方應在合同簽訂后10日內支付協議費用，如甲方延遲支付，乙方有權終止提供服務，并扣除已支付費用1000元作為違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲乙雙方簽訂的2024年度企業(yè)人力資源管理師VIP協議班學習合同。2.協議費用：指甲方按照乙方提供的收費標準，支付給乙方的學習費用。3.違約金：指甲乙雙方因違約行為所需支付的違約責任。4.第三方：指除甲乙雙方外，參與本合同履行過程的自然人、法人或其他組織。5.合同有效期：指本合同自雙方簽訂之日起生效，有效