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限制性股權(quán)激勵(lì)合同合同編號(hào):_______甲方(公司方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:_________________乙方(激勵(lì)對(duì)象):姓名:____________________身份證號(hào)碼:____________________地址:____________________聯(lián)系電話:_________________鑒于甲方為了激勵(lì)和留住乙方人才,乙方作為甲方公司的關(guān)鍵員工,雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成以下限制性股權(quán)激勵(lì)合同:一、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃1.1甲方根據(jù)公司的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,授予乙方_______股(以下簡(jiǎn)稱“激勵(lì)股權(quán)”)。二、股權(quán)授予2.1激勵(lì)股權(quán)的授予日期為_______年_______月_______日。2.2乙方在滿足本合同約定的條件后,方可獲得激勵(lì)股權(quán)。三、限制條件3.1激勵(lì)股權(quán)設(shè)有_______年的鎖定期,自授予日起計(jì)算。3.2在鎖定期內(nèi),乙方不得轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處分激勵(lì)股權(quán)。3.3乙方若在鎖定期內(nèi)離職,甲方有權(quán)按照本合同約定收回激勵(lì)股權(quán)。四、解鎖條件4.1乙方滿足以下條件,激勵(lì)股權(quán)方可解鎖:(1)__________(具體條件1);(2)__________(具體條件2);(3)__________(具體條件3)。五、股權(quán)權(quán)益5.1解鎖后的激勵(lì)股權(quán),乙方享有與公司其他股東同等的權(quán)益,包括但不限于分紅權(quán)、表決權(quán)等。六、權(quán)利與義務(wù)6.1甲方應(yīng)確保激勵(lì)股權(quán)的真實(shí)性和合法性,并按照本合同約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。6.2乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度,積極為公司創(chuàng)造價(jià)值。七、合同的解除和終止7.1在本合同有效期內(nèi),任何一方未履行本合同約定的義務(wù),對(duì)方均有權(quán)解除合同。7.2合同終止后,乙方已解鎖的股權(quán)按照公司章程及相關(guān)法律法規(guī)處理。八、爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于因執(zhí)行本合同發(fā)生的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字/蓋章):簽訂日期:_______年_______月_______日限制性股權(quán)激勵(lì)合同(二)甲方(激勵(lì)方):___________乙方(被激勵(lì)方):___________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上,就甲方對(duì)乙方進(jìn)行限制性股權(quán)激勵(lì)事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成以下合同條款:一、股權(quán)激勵(lì)目的1.甲方為激勵(lì)乙方在公司中的積極工作,提高其工作熱情和責(zé)任感,特向乙方授予限制性股權(quán)。二、股權(quán)激勵(lì)內(nèi)容1.甲方同意授予乙方限制性股權(quán),具體數(shù)量為___________股,每股價(jià)格為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.限制性股權(quán)的授予條件為:乙方在公司連續(xù)工作滿____年,且達(dá)到甲方規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。三、股權(quán)激勵(lì)期限1.限制性股權(quán)的授予期限為:自____年__月__日起至____年__月__日止。2.限制性股權(quán)的解鎖期限為:自授予之日起滿____年后,乙方可按約定比例解鎖。四、股權(quán)激勵(lì)條件1.乙方需遵守甲方公司章程及內(nèi)部管理制度,不得違反法律法規(guī)及公司規(guī)定。2.乙方需在公司連續(xù)工作滿____年,且達(dá)到甲方規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。五、股權(quán)激勵(lì)的解鎖1.乙方在滿足解鎖條件后,甲方將按照約定比例將限制性股權(quán)解鎖。2.解鎖后,乙方所持有的股份可按照公司章程規(guī)定的程序進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。六、股權(quán)激勵(lì)的轉(zhuǎn)讓限制1.在限制性股權(quán)未解鎖前,乙方不得將所持有的股份轉(zhuǎn)讓、出借或質(zhì)押給任何第三方。2.在限制性股權(quán)解鎖后,乙方可按照公司章程規(guī)定的程序進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。七、違約責(zé)任1.雙方違反本合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的爭(zhēng)議應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同未盡事宜,甲乙雙

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