學習第十四次集體學習時重要講話加強勞動者權益保障心得體會

學習第十四次集體學習時重要講話加強勞動者權益保障心得體會勞動最光榮、最崇高、最偉大、最美麗。在勞動的世界里，沒有炫目的光芒，只有默默無聞的堅守與奉獻。習近平總書記在中共中央政治局第十四次集體學習時強調，要加強勞動者權益保障。保障勞動者合法權益不僅是法律的要求，也是社會公正的體現(xiàn)。黨的二十大科學把握就業(yè)形勢新變化，順應人民群眾新期待，著眼扎實推進高質量發(fā)展和全體人民共同富裕，作出了促進高質量充分就業(yè)的重大部署。加強勞動者權益保障，是促進高質量充分就業(yè)的應有之義，是增進民生福祉的重要基礎，只有勞動權益得到充分實現(xiàn)的就業(yè)才是高質量的就業(yè)。保護勞動者、激發(fā)創(chuàng)造力，離不開制度機制保障。要健全黨政主導的維權服務機制，完善政府、工會、企業(yè)共同參與的協(xié)商協(xié)調機制，健全勞動法律法規(guī)體系，為維護工人階級和廣大勞動群眾合法權益提供法律和制度保障。不斷完善相關制度，堅持社會公平正義，維護勞動者在勞動報酬、休息休假、勞動安全、技能培訓、社會保險和福利等方面的合法權益。排除阻礙勞動者參與發(fā)展、分享發(fā)展成果的障礙，依法保障職工基本權益，更好激發(fā)廣大勞動群眾勞動創(chuàng)造的智慧和力量。隨著平臺經(jīng)濟、共享經(jīng)濟的快速發(fā)展，以網(wǎng)絡平臺為媒介的新就業(yè)形態(tài)勞動者大量涌現(xiàn)。調查顯示，目前全國職工總數(shù)4.02億人左右，其中新就業(yè)形態(tài)勞動者達8400萬人，占職工總數(shù)的21%。新就業(yè)形態(tài)具有就業(yè)容量大、門檻低、靈活性強等特點，不僅在保就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)中發(fā)揮了積極作用，而且對于方便群眾生活、促進經(jīng)濟發(fā)展也產(chǎn)生了舉足輕重的影響。然而，新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障也暴露出許多短板。要優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，積極為各類新就業(yè)形態(tài)勞動者提供職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)培訓等服務。優(yōu)化社保經(jīng)辦服務，探索適合新就業(yè)形態(tài)的社會保險經(jīng)辦服務模式。加強職業(yè)技能培訓，著力促進新就業(yè)形態(tài)勞動者技能提升。勞動權益事關勞動者切身利益，也是保障勞動者幸福生活的關鍵因素。加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，是維護勞動者合法權益、保障勞動者有尊嚴勞動的重要手段。要切實加強市場監(jiān)管和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，有效治理就業(yè)歧視、欠薪欠保、違法裁員等亂象，讓新就業(yè)形態(tài)勞動者有尊嚴、有保障、有發(fā)展。比如，我省加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，組織開展規(guī)范勞動用工暨清理整頓人力資源市場秩序專項行動，嚴厲打擊招聘中的違法行為，維護高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)權益，保障靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權益，堅決糾正就業(yè)歧視、欠薪欠保、違法裁員等現(xiàn)象，多措并舉做好勞動者權益保障工作。勞動者不僅希望能就業(yè)，更希望就好業(yè)。保障和維護勞動者合法權益，是構建和諧社會、促進經(jīng)濟發(fā)展、夯實民生基礎的重要保障。要為勞動者創(chuàng)造更為良好的從業(yè)環(huán)境和更加公平、更有保障、更有前景的發(fā)展環(huán)境，把增強廣大勞動者的獲得感、幸福感、安全感作為根本出發(fā)點和落腳點，夯實民生之基，實現(xiàn)更加充分更高質量就業(yè)。類似懇談會這樣的集體協(xié)商機制，讓勞動者的聲音和訴求有了更暢通的表達渠道，企業(yè)也可以充分了解勞動者的想法，并將勞動者的聲音和訴求納入管理體制規(guī)劃之中。工會則在其中扮演著橋梁紐帶以及監(jiān)督者的角色，既支持了勞動者客觀理性表達訴求，也能夠督促企業(yè)落實懇談會紀要等。這種新型協(xié)商機制，不管是對推動平臺優(yōu)化算法、完善平臺線上線下的管理措施，還是對構建人性化管理模式，實現(xiàn)企業(yè)生存和勞動者權益的平衡，都具有重要價值。黨的二十大報告強調要完善勞動關系協(xié)商協(xié)調機制、強化新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障。當下，新就業(yè)形態(tài)勞動者已達8400萬人，加強新就業(yè)形態(tài)勞動者的權益保障日