咖啡館炊事員工作守則

咖啡館炊事員工作守則合同編號(hào)：__________合同各方：甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________姓名：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方是一家經(jīng)營(yíng)咖啡館的有限責(zé)任公司，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，擔(dān)任咖啡館炊事員一職。雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方咖啡館的炊事員，主要負(fù)責(zé)咖啡館的餐飲制作、廚房衛(wèi)生維護(hù)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，保持工作環(huán)境的整潔和安全。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行，包括但不限于早、中、晚三個(gè)班次。2.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，如有工作需要加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并按甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作休息制度，確保身體健康和工作效率。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日加班工資和帶薪年假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方的工作報(bào)酬包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，甲方不得克扣乙方應(yīng)得的報(bào)酬。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。4.3乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等任何相關(guān)信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方。6.2乙方向甲方提出解除合同的，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除乙方應(yīng)得的工資和獎(jiǎng)金。6.3甲方解除合同的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件8.甲方工資表和獎(jiǎng)金制度9.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.雙方簽署的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方遲到、早退、曠工，或未按照甲方規(guī)定的時(shí)間加班。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等任何相關(guān)信息。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。5.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方解除合同未提前三十日書面通知乙方，或未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指咖啡館的有限責(zé)任公司。2.乙方：指接受甲方聘請(qǐng)的炊事員。3.工作時(shí)間：指乙方按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行的工作時(shí)間。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方的基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方解除合同時(shí)，根據(jù)國(guó)家規(guī)定支付給乙方的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作不達(dá)標(biāo)，影響咖啡館運(yùn)營(yíng)。解決辦法：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，直至達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)；如培訓(xùn)后仍不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方因故無法繼續(xù)工作，甲方需重新招聘炊事員。解決辦法：提前通知乙方解除合同，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；重新招聘炊事員，確?？Х瑞^運(yùn)營(yíng)不受影響。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金等，如逾期支付，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作環(huán)境和工作任務(wù)。2.乙方按照甲方要求提供炊事員服務(wù)。3.甲方按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等