常用版正規(guī)勞動合同模板

常用版正規(guī)勞動合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

鑒于甲方從事__________行業(yè)，乙方愿意受雇于甲方從事__________崗位，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以資共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作，具體工作內(nèi)容為__________。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

第二條工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

2.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方休息日，乙方休息日應(yīng)連續(xù)休息__________小時(shí)。

第三條工資及福利待遇

3.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

3.4甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

第四條勞動保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)

4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和條件。

4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

4.3甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的合法權(quán)益，防止職業(yè)危害。

第五條違約責(zé)任

5.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付乙方工資的；

（2）未按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未按照約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和條件的；

（4）其他違反本合同約定的行為。

5.2乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行工作職責(zé)的；

（2）違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的；

（3）其他違反本合同約定的行為。

第六條合同解除

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告處分后仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

6.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資的；

（2）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和條件的；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

第七條合同生效及終止

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，本合同終止。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

8.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

第九條其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方培訓(xùn)記錄

6.乙方工資支付憑證

7.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證

8.甲方規(guī)章制度

9.甲方其他相關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方合作單位）：

鑒于甲方從事__________行業(yè)，乙方愿意受雇于甲方從事__________崗位，丙方作為第三方合作單位，提供相關(guān)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以資共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作，具體工作內(nèi)容為__________。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

1.3丙方應(yīng)按照約定向甲方提供相關(guān)服務(wù)，包括但不限于__________。

第二條工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

2.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方休息日，乙方休息日應(yīng)連續(xù)休息__________小時(shí)。

第三條工資及福利待遇

3.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

3.4甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

3.5甲方有權(quán)根據(jù)丙方提供的服務(wù)質(zhì)量和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工資和福利待遇進(jìn)行調(diào)整。

第四條勞動保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)

4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和條件。

4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

4.3甲方有權(quán)要求丙方提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)，以確保乙方能夠適應(yīng)工作需求。

第五條第三方責(zé)任與權(quán)利

5.1丙方應(yīng)按照本合同約定，向甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

5.2丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。

5.3丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的工作符合丙方服務(wù)的要求。

5.4丙方有權(quán)在乙方違反服務(wù)要求時(shí)，要求甲方采取措施。

第六條甲方權(quán)益保護(hù)

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，考核不合格的，甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)或調(diào)整工作崗位。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)需求，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。

6.3甲方有權(quán)在乙方違反勞動紀(jì)律或合同約定時(shí)，采取必要的措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。

第七條乙方違約及限制條款

7.1乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行工作職責(zé)的；

（2）違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）其他違反本合同約定的行為。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得與丙方或其他單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來。

7.3乙方在合同期內(nèi)，不得自行終止或變更與丙方的合作關(guān)系。

第八條合同解除

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告處分后仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

8.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資的；

（2）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和條件的；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

第九條合同生效及終止

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，本合同終止。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

10.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方培訓(xùn)記錄

6.乙方工資支付憑證

7.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證

8.甲方規(guī)章制度

9.甲方其他相關(guān)文件

10.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

11.丙方服務(wù)協(xié)議

本合同通過引入第三方合作單位，旨在明確各方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，保障甲方的權(quán)益和利益。甲方作為主導(dǎo)方，通過合同條款的設(shè)定，確保了在工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資福利、勞動保護(hù)等方面對乙方和丙方的有效管理和監(jiān)督。同時(shí)，合同中增加了乙方的違約及限制條款，以防止乙方在合同期內(nèi)發(fā)生損害甲方權(quán)益的行為。引入第三方合作單位的意義在于，通過專業(yè)化的服務(wù)，提高工作效率，降低運(yùn)營成本，實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位，維護(hù)甲方在業(yè)務(wù)合作中的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)甲方在市場競爭中的優(yōu)勢地位。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

乙方（受托方）：

丙方（服務(wù)提供方）：

鑒于甲方需要委托乙方進(jìn)行__________項(xiàng)目的運(yùn)營管理，丙方作為服務(wù)提供方，將向乙方提供必要的技術(shù)支持和資源，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本委托合同，以資共同遵守。

第一條項(xiàng)目運(yùn)營管理

1.1乙方同意接受甲方的委托，對__________項(xiàng)目進(jìn)行運(yùn)營管理。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的委托要求，確保項(xiàng)目按照約定的目標(biāo)、進(jìn)度和質(zhì)量完成。

1.3丙方應(yīng)向乙方提供以下服務(wù)：__________。

第二條工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。

2.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方休息日，乙方休息日應(yīng)連續(xù)休息__________小時(shí)。

第三條工資及福利待遇

3.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

3.4甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

3.5乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和成果，對工資和福利待遇進(jìn)行調(diào)整。

第四條服務(wù)提供方責(zé)任與權(quán)利

4.1丙方應(yīng)按照本合同約定，向乙方提供必要的技術(shù)支持和資源。

4.2丙方有權(quán)要求乙方按照合同約定使用其提供的服務(wù)和資源。

4.3丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的工作符合丙方服務(wù)的要求。

4.4丙方有權(quán)在乙方違反服務(wù)要求時(shí)，要求甲方采取措施。

第五條甲方責(zé)任與權(quán)利

5.1甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)和福利待遇。

5.2甲方有權(quán)要求乙方定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況。

5.3甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。

5.4甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時(shí)，采取必要的措施，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。

第六條乙方違約及限制條款

6.1乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行運(yùn)營管理職責(zé)的；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（3）違反合同約定，給甲方造成損失的；

（4）其他違反本合同約定的行為。

6.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得與丙方或其他單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來。

6.3乙方在合同期內(nèi)，不得自行終止或變更與丙方的合作關(guān)系。

第七條合同解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予警告處分后仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

7.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資的；

（2）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和條件的；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

第八條合同生效及終止

8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同期滿或者雙方約定的解除條件成就時(shí)，本合同終止。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

9.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方培訓(xùn)記錄

6.乙方工資支付憑證

7.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證

8.甲方規(guī)章制度

9.甲方其他相關(guān)文件

10.丙