架子勞動(dòng)合同范例

架子勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：__________________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：__________________________________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定雇傭乙方擔(dān)任__________崗位工作。

2.乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

第二條工作時(shí)間和休息休假

2.1雙方約定乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方每周工作日為_(kāi)_________，每周休息日為_(kāi)_________。

2.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

第三條工資待遇

3.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

3.2乙方工資支付方式為：每月__________日支付。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

第五條保密條款

5.1乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

5.2乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第六條離職和終止合同

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

6.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資的；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

（4）乙方有其他合法權(quán)益受到侵害的。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方未按照本合同約定支付工資的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于工資數(shù)額的賠償金。

7.3甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法補(bǔ)繳，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：__________________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：__________________________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：__________________________________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定通過(guò)丙方派遣乙方至甲方工作，以實(shí)現(xiàn)人力資源的有效配置。

2.丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意將乙方派遣至甲方工作，并承擔(dān)相應(yīng)的派遣責(zé)任。

3.乙方愿意接受甲方的工作安排，并同意由丙方負(fù)責(zé)其派遣期間的各項(xiàng)事宜。

為確保各方權(quán)益，明確責(zé)任，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條派遣工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

第二條工作時(shí)間和休息休假

2.1雙方約定乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方每周工作日為_(kāi)_________，每周休息日為_(kāi)_________。

2.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

第三條工資待遇

3.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

3.2乙方工資支付方式為：每月__________日支付。

3.3丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

第四條丙方責(zé)任

4.1丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

4.2丙方應(yīng)依法與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，并保障乙方的合法權(quán)益。

4.3丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方在派遣期間的人事管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等事宜。

第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)

5.1甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

5.2甲方應(yīng)依法為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

5.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

5.4甲方有權(quán)在乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重失職的情況下，解除與丙方簽訂的派遣協(xié)議。

第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)

6.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從工作安排。

6.2乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方提供的生產(chǎn)工具和設(shè)備，不得隨意損壞。

6.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

6.4乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方未按照本合同約定支付工資的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于工資數(shù)額的賠償金。

7.3甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法補(bǔ)繳，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)勞務(wù)派遣的方式，甲方可以靈活調(diào)整人力資源，降低用工成本，提高勞動(dòng)效率。丙方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、薪酬福利等事宜，確保乙方在派遣期間的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為實(shí)際用工單位，對(duì)工作內(nèi)容和要求有更大的話語(yǔ)權(quán)，可以更好地保障自身權(quán)益，提高工作質(zhì)量和效率。同時(shí)，甲方通過(guò)加強(qiáng)對(duì)乙方的工作考核和獎(jiǎng)懲，激發(fā)乙方的積極性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方共贏的局面。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：__________________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：__________________________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：__________________________________

鑒于：

1.甲方因項(xiàng)目需要，決定通過(guò)丙方派遣乙方至項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的人力資源需求。

2.丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意將乙方派遣至甲方項(xiàng)目，并承擔(dān)相應(yīng)的派遣責(zé)任。

3.乙方愿意接受甲方的工作安排，并同意由丙方負(fù)責(zé)其派遣期間的各項(xiàng)事宜。

為確保各方權(quán)益，明確責(zé)任，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條派遣工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)按照甲方項(xiàng)目要求，在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

第二條工作時(shí)間和休息休假

2.1雙方約定乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方每周工作日為_(kāi)_________，每周休息日為_(kāi)_________。

2.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

第三條工資待遇

3.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

3.2乙方工資支付方式為：每月__________日支付。

3.3丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。

第四條丙方責(zé)任

4.1丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

4.2丙方應(yīng)依法與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，并保障乙方的合法權(quán)益。

4.3丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方在派遣期間的人事管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等事宜。

第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。

5.2乙方有權(quán)獲得與其工作內(nèi)容相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

5.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)獲得穩(wěn)定的工資收入和法定的福利待遇。

5.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)根據(jù)自身情況提出工作調(diào)整或離職申請(qǐng)。

第六條甲方的權(quán)利和義務(wù)

6.1甲方應(yīng)確保乙方在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的工作條件和安全標(biāo)準(zhǔn)符合國(guó)家規(guī)定。

6.2甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得非法限制乙方的勞動(dòng)權(quán)。

6.3甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。

6.4甲方在乙方合同期內(nèi)不得隨意解除乙方工作，如需解除，應(yīng)提前通知丙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方未按照本合同約定支付工資的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于工資數(shù)額的賠償金。

7.3甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法補(bǔ)繳，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

3.