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臨時(shí)雇傭合同2024年度通用型本合同目錄一覽1.臨時(shí)雇傭關(guān)系的確認(rèn)1.1雇傭雙方的名稱和地址1.2雇傭期間的開(kāi)始和結(jié)束日期1.3臨時(shí)雇傭的性質(zhì)和職責(zé)2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)和任務(wù)2.2工作地點(diǎn)和工作時(shí)間2.3工作成果的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)3.薪酬和福利3.1臨時(shí)雇傭的薪酬待遇3.2獎(jiǎng)金和提成制度3.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納4.合同的終止和解除4.1合同提前終止的條件和通知期限4.2合同解除的原因和程序4.3合同終止后的相關(guān)事宜處理5.保密協(xié)議5.1保密信息的定義和范圍5.2保密協(xié)議的期限和義務(wù)5.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬和保護(hù)6.1臨時(shí)雇傭期間創(chuàng)造的作品歸屬權(quán)6.2臨時(shí)雇傭期間的發(fā)明創(chuàng)造歸屬權(quán)6.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的措施和程序7.違約責(zé)任7.1雙方違反合同的法律責(zé)任7.2賠償金額和方式7.3違約解決的方式和程序8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑和方法8.2仲裁委員會(huì)的選擇和仲裁程序8.3仲裁裁決的執(zhí)行和強(qiáng)制力9.法律適用和爭(zhēng)議解決9.1合同適用的法律法規(guī)9.2法律適用和爭(zhēng)議解決的優(yōu)先順序9.3合同的變更和補(bǔ)充10.其他條款10.1通知和送達(dá)的方式和時(shí)間10.2合同的完整性和獨(dú)立性10.3合同的修改和解除11.雇傭雙方的簽字和日期11.1雇傭雙方的簽字樣本11.2合同的生效日期和簽字日期12.附件和附錄12.1附件一:工作職責(zé)和任務(wù)詳細(xì)說(shuō)明12.2附件二:薪酬待遇的具體構(gòu)成12.3附件三:保密協(xié)議的具體內(nèi)容13.補(bǔ)充協(xié)議13.1補(bǔ)充協(xié)議的定義和效力13.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂和生效程序13.3補(bǔ)充協(xié)議與本合同的關(guān)系14.合同的份數(shù)和保管14.1合同正本和副本的份數(shù)14.2合同的保管和復(fù)印件效力14.3合同的轉(zhuǎn)讓和借閱規(guī)定第一部分:合同如下:第一條臨時(shí)雇傭關(guān)系的確認(rèn)1.1雇傭雙方的名稱和地址1.2雇傭期間的開(kāi)始和結(jié)束日期本合同自雙方簽字之日起生效,雇傭期間為2024年1月1日至2024年12月31日。1.3臨時(shí)雇傭的性質(zhì)和職責(zé)乙方作為甲方臨時(shí)雇傭的雇員,將在甲方指導(dǎo)下承擔(dān)[具體職位]的相關(guān)工作,具體職責(zé)和要求如下:(1)負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容];(2)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;(3)按照甲方的要求完成工作任務(wù);(4)不得在任何情況下?lián)p害甲方的利益。第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)和任務(wù)乙方作為[具體職位],其主要工作職責(zé)為:(1)[具體工作職責(zé)1];(2)[具體工作職責(zé)2];(3)[具體工作職責(zé)3];etc.2.2工作地點(diǎn)和工作時(shí)間乙方的工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)],工作時(shí)間按照甲方的正常工作時(shí)間執(zhí)行。2.3工作成果的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)乙方的工作成果將以[評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)]為依據(jù)進(jìn)行評(píng)估,具體評(píng)估周期和方式由甲方確定。第三條薪酬和福利3.1臨時(shí)雇傭的薪酬待遇乙方的薪酬待遇為[月薪金額],每月[發(fā)放日期]按時(shí)發(fā)放。3.2獎(jiǎng)金和提成制度乙方根據(jù)工作成果和甲方制定的獎(jiǎng)金提成制度可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。3.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,具體繳納比例和金額按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第四條合同的終止和解除4.1合同提前終止的條件和通知期限除法律法規(guī)規(guī)定的情形外,任何一方提前終止合同的,應(yīng)提前[通知期限]書(shū)面通知對(duì)方。4.2合同解除的原因和程序合同解除的原因包括但不限于:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)乙方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方損失;(3)乙方因病或家庭原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;etc.合同解除的程序如下:(1)提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方;(2)雙方協(xié)商解決解除合同相關(guān)事宜;(3)解除合同后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。4.3合同終止后的相關(guān)事宜處理合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù),并支付相關(guān)費(fèi)用。具體費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況確定。第五條保密協(xié)議5.1保密信息的定義和范圍保密信息是指在合同期間乙方知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等不為公眾所知悉的信息。5.2保密協(xié)議的期限和義務(wù)保密協(xié)議的期限自雙方簽字之日起至合同終止或解除之日起[保密期限]內(nèi)有效。乙方在保密期限內(nèi)應(yīng)對(duì)保密信息承擔(dān)保密義務(wù),不得向任何第三方泄露或公開(kāi)。5.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任如乙方違反保密協(xié)議,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。具體賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬和保護(hù)6.1臨時(shí)雇傭期間創(chuàng)造的作品歸屬權(quán)乙方在臨時(shí)雇傭期間所創(chuàng)作的作品,包括但不限于文章、圖片、視頻等,其著作權(quán)歸甲方所有。6.2臨時(shí)雇傭期間的發(fā)明創(chuàng)造歸屬權(quán)乙方在臨時(shí)雇傭期間所完成的發(fā)明創(chuàng)造,包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等,其專利申請(qǐng)權(quán)和專利權(quán)歸甲方所有。6.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的措施和程序甲方發(fā)現(xiàn)乙方侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方應(yīng)積極配合甲方維護(hù)自身權(quán)益。第八條違約責(zé)任7.1雙方違反合同的法律責(zé)任雙方在履行合同過(guò)程中,如違反合同條款,應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.2賠償金額和方式乙方違反合同導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的實(shí)際損失,具體賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。7.3違約解決的方式和程序違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決違約相關(guān)事宜。如協(xié)商無(wú)果,可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑和方法雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商無(wú)果,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2仲裁委員會(huì)的選擇和仲裁程序雙方同意將爭(zhēng)議提交[具體仲裁委員會(huì)名稱]進(jìn)行仲裁,仲裁程序按照該仲裁委員會(huì)的規(guī)定執(zhí)行。8.3仲裁裁決的執(zhí)行和強(qiáng)制力仲裁裁決作出后,雙方應(yīng)自覺(jué)履行。如一方不履行仲裁裁決,另一方可向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。第十條其他條款9.1通知和送達(dá)的方式和時(shí)間雙方通過(guò)書(shū)面形式通知對(duì)方時(shí),通知和送達(dá)應(yīng)以書(shū)面材料為準(zhǔn)。通知和送達(dá)的時(shí)間應(yīng)以交寄的郵戳日期或者電子郵件的發(fā)送日期為準(zhǔn)。9.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同的任何部分無(wú)效,不影響其他部分的效力。本合同的解釋、履行和適用均適用中華人民共和國(guó)法律。9.3合同的修改和解除本合同的修改和解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式進(jìn)行。修改和解除合同不得影響乙方的合法權(quán)益。第十一條雇傭雙方的簽字和日期10.1雇傭雙方的簽字樣本本合同自雙方簽字之日起生效。簽字樣本如下:(甲方簽字)(乙方簽字)10.2合同的生效日期和簽字日期本合同自簽字之日起生效,簽字日期為[具體日期]。第十二條附件和附錄11.1附件一:工作職責(zé)和任務(wù)詳細(xì)說(shuō)明附件一詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作職責(zé)和任務(wù),包括:[具體內(nèi)容]11.2附件二:薪酬待遇的具體構(gòu)成附件二詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪酬待遇構(gòu)成,包括:[具體內(nèi)容]11.3附件三:保密協(xié)議的具體內(nèi)容附件三具體規(guī)定保密信息的定義、保密期限、保密義務(wù)等內(nèi)容。第十三條補(bǔ)充協(xié)議12.1補(bǔ)充協(xié)議的定義和效力補(bǔ)充協(xié)議是對(duì)本合同的補(bǔ)充,與本合同具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由雙方簽署,并注明“補(bǔ)充協(xié)議”字樣。12.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂和生效程序補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由雙方簽署,并經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。12.3補(bǔ)充協(xié)議與本合同的關(guān)系補(bǔ)充協(xié)議與本合同互相補(bǔ)充,如補(bǔ)充協(xié)議與本合同有沖突之處,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。第十四條合同的份數(shù)和保管13.1合同正本和副本的份數(shù)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2合同的保管和復(fù)印件效力雙方應(yīng)妥善保管合同正本,合同復(fù)印件無(wú)效。如合同正本遺失,雙方可憑合同副本辦理相關(guān)手續(xù)。13.3合同的轉(zhuǎn)讓和借閱規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意,合同不得轉(zhuǎn)讓或借給第三方。如需要轉(zhuǎn)讓或借閱,必須提前通知對(duì)方,并征得對(duì)方同意。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義和范圍15.1第三方介入的定義第三方介入是指在甲乙雙方履行合同過(guò)程中,除甲乙雙方外,涉及到的其他個(gè)人或組織。第三方介入包括但不限于中介方、監(jiān)理方、審計(jì)方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括合同履行過(guò)程中涉及到的所有第三方個(gè)人或組織,包括但不限于中介方、監(jiān)理方、審計(jì)方、技術(shù)支持方等。第十六條第三方介入的責(zé)任和義務(wù)16.1第三方介入者的責(zé)任和義務(wù)第三方介入者在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守法律法規(guī)和合同約定,按照甲乙雙方的要求提供服務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。16.2第三方介入者與甲乙雙方的關(guān)系第三方介入者與甲乙雙方之間是獨(dú)立的法律主體,第三方介入者對(duì)甲乙雙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任。第十七條第三方介入的協(xié)調(diào)和管理17.1第三方介入的協(xié)調(diào)甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)調(diào)管理第三方介入者,確保第三方介入者按照合同約定履行義務(wù)。17.2第三方介入的管理甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方介入者的服務(wù)質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保第三方介入者按照合同約定提供服務(wù)。第十八條第三方介入的費(fèi)用和支付18.1第三方介入費(fèi)用的確定第三方介入費(fèi)用根據(jù)第三方介入者的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限和約定標(biāo)準(zhǔn)確定。18.2第三方介入費(fèi)用的支付甲乙雙方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付第三方介入費(fèi)用。支付方式可采取預(yù)付、進(jìn)度付款和結(jié)算付款等方式。第十九條第三方介入的責(zé)任限額19.1第三方介入者的責(zé)任限額第三方介入者對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。19.2第三方介入者與甲乙雙方的責(zé)任劃分第三方介入者與甲乙雙方的責(zé)任劃分按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第二十條第三方介入的違約處理20.1第三方介入者的違約處理第三方介入者如違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任和處理方式按照合同約定執(zhí)行。20.2第三方介入者與甲乙雙方的違約處理第三方介入者與甲乙雙方的違約處理按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:工作職責(zé)和任務(wù)詳細(xì)說(shuō)明本附件詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作職責(zé)和任務(wù),包括工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。附件二:薪酬待遇的具體構(gòu)成本附件詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪酬待遇構(gòu)成,包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成、福利等。附件三:保密協(xié)議的具體內(nèi)容本附件具體規(guī)定保密信息的定義、保密期限、保密義務(wù)等內(nèi)容。附件四:第三方服務(wù)提供者名單及資質(zhì)本附件列出所有第三方服務(wù)提供者的名單、資質(zhì)及相關(guān)聯(lián)系方式。附件五:第三方服務(wù)提供者服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)描述第三方服務(wù)提供者的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)期限。附件六:第三方服務(wù)提供者違約處理辦法本附件具體規(guī)定第三方服務(wù)提供者違約行為的處理辦法和違約責(zé)任。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬待遇。2.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。3.第三方服務(wù)提供者未按照約定提供服務(wù)。4.甲方未按照約定支付第三方服務(wù)提供者費(fèi)用。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.對(duì)于甲方

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