退休飛行員聘用協(xié)議

退休飛行員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（退休飛行員）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位和職責1.1甲方聘用乙方擔任退休飛行員顧問，負責飛行技術(shù)咨詢、安全培訓和飛行相關(guān)事務(wù)處理等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行崗位職責，為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù)。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在聘用期滿前____個月協(xié)商達成一致，并簽訂新的聘用協(xié)議。第三條薪酬待遇3.1乙方退休后的薪酬待遇，按照甲方的薪酬體系及乙方的工作崗位確定，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方的薪酬，每月____日前支付上月工資。3.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險。第四條工作時間和休息休假4.1乙方按照甲方的作息時間和工作安排，實行標準工時制。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的休假制度執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責任6.1雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。6.2乙方如提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（退休飛行員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方飛行執(zhí)照復印件3.乙方健康證明4.乙方保密協(xié)議5.乙方工作證明6.甲方薪酬體系說明7.甲方休假制度說明8.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供服務(wù)或提前解除協(xié)議2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密3.甲方未按時足額支付乙方薪酬4.甲方未依法為乙方繳納社會保險5.甲方未按約定提供工作條件或環(huán)境6.甲方未履行保密義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.退休飛行員：指達到法定退休年齡并辦理退休手續(xù)的飛行員。2.聘用協(xié)議：指甲方與乙方簽訂的關(guān)于乙方退休后提供服務(wù)的協(xié)議。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)或者經(jīng)營方法具有保密性的技術(shù)信息。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法設(shè)立的強制性社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方退休后身體狀況不佳，無法勝任工作：解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整乙方工作內(nèi)容或安排適當休息。2.乙方忘記保密義務(wù)，泄露甲方秘密：解決辦法：及時提醒乙方保密義務(wù)，必要時終止協(xié)議并追究違約責任。3.甲方未按時支付乙方薪酬：解決辦法：甲方應(yīng)及時足額支付乙方薪酬，如有拖欠，應(yīng)支付違約金并賠償損失。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險：解決辦法：甲方應(yīng)及時依法為乙方繳納社會保險，確保乙方享受相關(guān)待遇。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為航空公司，需要招聘退休飛行員提供技術(shù)咨詢和安全培訓。2.甲方