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文檔簡介

合同編號:__________甲方(用人單位):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______乙方(臨時(shí)用工):_______身份證號碼:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系地址:_______根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方臨時(shí)用工事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方指定的崗位(具體崗位:_______)從事臨時(shí)性工作,具體工作任務(wù)和要求,按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供相應(yīng)的勞動成果。二、合同期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。2.2乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)按照甲方的要求提供勞動。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天,每天工作____小時(shí),如有特殊情況,甲方可以根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。3.2乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)安排乙方休息。四、勞動報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣____元(大寫:____元整),甲方按月支付乙方工資。4.2乙方加班工資按照甲方規(guī)章制度和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。4.3乙方在合同期內(nèi),享受與正式員工同等的國家法定補(bǔ)貼和福利。五、社會保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方應(yīng)按照甲方要求,提供相關(guān)證件,辦理社會保險(xiǎn)手續(xù)。六、勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全、健康教育,提高乙方的自我保護(hù)意識。七、合同解除和終止7.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。7.2乙方有下列情形之一,甲方可以解除或終止本合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(5)因客觀原因,甲方解除或終止合同的。八、爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2甲方違反本合同,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金,并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。九、其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。9.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,涂改、偽造、擅自轉(zhuǎn)讓無效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:____年____月____日注意事項(xiàng):1.甲方應(yīng)確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)及合同約定,保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行合同約定的工作職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠或克扣。4.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),保障乙方的社會保險(xiǎn)權(quán)益。解決辦法:1.若甲方違反合同約定,乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù),并要求甲方支付違約金。2.若乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除或終止合同,并要求乙方支付違約金。3.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,可先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。4.調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.如甲方違反勞動法律法規(guī),乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴,要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.勞動合同法:是指中華人民共和國全國人民代表大會常務(wù)委員會制定的關(guān)于勞動合同訂立、履行、變更、解除和終止以及勞動爭議解決等方面的法律。2.勞動爭議:是指勞動關(guān)系雙方在勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止過程中,因勞動條件、勞動報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、勞動保護(hù)等方面的權(quán)利義務(wù)發(fā)生的爭議。3.違約金:是指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.社會保險(xiǎn)費(fèi):是指用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。5.勞動保護(hù):是指用人單位為勞動者提供的符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品,以及定期對勞動者進(jìn)行安全、健康教育等措施。特殊應(yīng)用場合:1.短期項(xiàng)目外包:當(dāng)甲方需要乙方提供特定的短期項(xiàng)目服務(wù)時(shí),可以簽訂此合同。合同補(bǔ)充條款可以明確項(xiàng)目的起始日期、結(jié)束日期、工作內(nèi)容和要求等。2.教師臨時(shí)用工:甲方為學(xué)校,乙方為臨時(shí)教師。合同補(bǔ)充條款可以明確乙方的教學(xué)任務(wù)、工作時(shí)間、教學(xué)要求等。3.季節(jié)性用工:甲方為旅游公司,乙方為臨時(shí)員工。合同補(bǔ)充條款可以明確乙方的用工時(shí)間、工作任務(wù)、福利待遇等。4.突發(fā)事件應(yīng)急:甲方為政府部門,乙方為臨時(shí)用工。合同補(bǔ)充條款可以明確乙方的應(yīng)急任務(wù)、工作時(shí)間、安全保障等。附件列表:1

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