兼職勞動合同(蛋糕店2024年度)

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME兼職勞動合同(蛋糕店2024年度)本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3蛋糕店1.4兼職勞動合同第二條：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結束日期2.3年度合同第三條：工作時間及安排3.1工作時間3.2工作地點3.3排班制度3.4加班規(guī)定第四條：工作內容4.1乙方職責4.2工作任務4.3技能要求4.4培訓安排第五條：工資待遇5.1工資標準5.2工資發(fā)放時間5.3獎金及提成5.4社會保險第六條：福利待遇6.1休息日6.2節(jié)假日6.3工作服6.4健康體檢第七條：保密協(xié)議7.1商業(yè)秘密7.2競業(yè)限制7.3違約責任第八條：合同終止與解除8.1合同終止條件8.2解除合同的條件8.3經濟補償?shù)诰艞l：爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調解程序9.3仲裁申請9.4法律途徑第十條：其他條款10.1通知與送達10.2合同修改與補充10.3法律適用10.4爭議解釋第十一條：附件11.1工作職責說明11.2崗位職責表11.3工資結構表11.4保密協(xié)議樣本第十二條：合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3甲方代表12.4乙方代表第十三條：合同副本13.1甲方留存13.2乙方留存13.3政府部門留存第十四條：生效條件14.1合同生效時間14.2合同無效條件14.3合同變更程序第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指X蛋糕店，依法成立的蛋糕店企業(yè)，具有獨立法人資格。1.2乙方（雇員）：指與甲方簽訂本合同的兼職員工。1.3蛋糕店：指甲方所擁有的蛋糕店，地址位于市區(qū)街道號。1.4兼職勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，規(guī)定乙方在特定時間內，按照甲方要求從事兼職工作的書面協(xié)議。第二條：合同期限2.1合同開始日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.2合同結束日期：本合同有效期至2024年12月31日止。2.3年度合同：如乙方希望續(xù)簽，應在本合同到期前30天內，與甲方協(xié)商達成一致，并簽訂新的合同。第三條：工作時間及安排3.1工作時間：乙方每周工作時間不超過24小時，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務需要合理安排。3.2工作地點：乙方在本合同約定的蛋糕店工作。3.3排班制度：甲方根據(jù)生產經營需要，提前通知乙方工作時間及休息時間，乙方應按時到崗。3.4加班規(guī)定：乙方如有加班，應按照國家相關規(guī)定支付加班費。第四條：工作內容4.1乙方職責：乙方按照甲方的要求，完成指定的工作任務。4.2工作任務：乙方主要負責蛋糕店內的銷售、服務、清潔等工作。4.3技能要求：乙方應具備相關的工作技能和經驗，或者愿意通過培訓提高自己的技能水平。4.4培訓安排：甲方應定期組織業(yè)務培訓，乙方應積極參加。第五條：工資待遇5.1工資標準：乙方的每小時工資為人民幣元。5.2工資發(fā)放時間：甲方每月5日前向乙方支付上一個月的工資。5.3獎金及提成：乙方根據(jù)銷售業(yè)績，享受相應的獎金及提成。5.4社會保險：甲方為乙方繳納社會保險，具體險種及繳費比例按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。第六條：福利待遇6.1休息日：乙方每周至少休息一天，具體休息日由甲方根據(jù)業(yè)務需要合理安排。6.2節(jié)假日：乙方按照國家規(guī)定享受節(jié)假日休息。6.3工作服：甲方為乙方提供統(tǒng)一的工作服，乙方應按照要求穿著。6.4健康體檢：甲方每年為乙方提供一次免費的健康體檢。第八條：合同終止與解除8.1合同終止條件：本合同有效期內，如一方違反合同規(guī)定，嚴重損害另一方合法權益，對方有權終止合同。8.2解除合同的條件：8.2.1甲方提前解除合同：甲方因業(yè)務需要，可以提前解除合同，但應提前30天通知乙方。8.2.2乙方提前解除合同：乙方因個人原因，可以提前解除合同，但應提前30天通知甲方。8.2.3雙方協(xié)商解除合同：雙方協(xié)商一致，可以提前解除合同。8.3經濟補償：合同解除后，甲方應根據(jù)乙方的工作時間，支付相應的經濟補償。第九條：爭議解決9.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決。9.2調解程序：協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。9.3仲裁申請：調解不成的，任何一方可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律途徑：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條：其他條款10.1通知與送達：雙方之間的通知和文件送達，可以通過書面、電子郵件等形式進行。10.2合同修改與補充：本合同的修改和補充，應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式為準。10.3法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。10.4爭議解釋：本合同中的爭議，應按照合同規(guī)定的爭議解決方式進行解決。第十一條：附件11.1工作職責說明：詳細說明乙方的工作職責和要求。11.2崗位職責表：詳細列出乙方的工作崗位和職責。11.3工資結構表：詳細說明乙方的工資構成和計算方式。11.4保密協(xié)議樣本：保密協(xié)議的樣本，用于雙方簽署保密協(xié)議。第十二條：合同簽署12.1簽署日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2簽署地點：本合同在甲方所在地簽署。12.3甲方代表：甲方授權的代表，代表甲方簽署本合同。12.4乙方代表：乙方本人或乙方授權的代表，代表乙方簽署本合同。第十三條：合同副本13.1甲方留存：甲方保留本合同正本一份，作為合同檔案。13.2乙方留存：乙方保留本合同正本一份，作為合同檔案。13.3政府部門留存：本合同副本一份，送交當?shù)貏趧有姓块T備案。第十四條：生效條件14.1合同生效時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同無效條件：本合同的任何條款，如有違反法律法規(guī)的規(guī)定，視為無效。14.3合同變更程序：本合同的變更，應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式為準。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責任1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙方之外，參與合同履行或與合同履行有關聯(lián)的各方，包括但不限于中介方、供應商、客戶等。1.2第三方責任：第三方應按照合同約定履行相應義務，如因第三方原因導致合同無法履行或造成損失，第三方應承擔相應責任。1.3第三方權益：第三方按照合同約定享有相應權益，包括但不限于獲取報酬、享受優(yōu)惠政策等。第二條：第三方介入程序2.1第三方選擇：甲方根據(jù)業(yè)務需要，選擇合適的第三方進行合作。2.2第三方審查：甲方應對第三方進行資質審查，確保第三方具備履行合同的能力。2.3第三方協(xié)商：甲方與第三方進行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂相關合同。第三條：第三方責任限額3.1第三方責任限額：甲方應與第三方明確約定責任限額，以確保甲乙方的合法權益。3.2責任限額方式：責任限額可以采用固定金額、按比例分擔等方式。3.3責任限額調整：如第三方責任限額需要調整，甲方應與乙方進行協(xié)商，達成一致后進行修改。第四條：第三方違約處理4.1第三方違約：第三方未按照合同約定履行義務，構成違約。4.2違約處理：甲方應與第三方協(xié)商解決違約問題，如協(xié)商不成，可依法采取措施追究第三方責任。4.3違約賠償：第三方違約造成甲方損失的，第三方應承擔賠償責任。第五條：第三方權益保障5.1第三方權益保障：甲方應確保第三方的合法權益，不得損害第三方利益。5.2權益保障措施：甲方應采取措施，確保第三方按照合同約定履行義務，保障甲方權益。5.3第三方權益變更：如第三方權益需要變更，甲方應與乙方進行協(xié)商，達成一致后進行修改。第六條：第三方信息披露6.1第三方信息披露：甲方應向乙方披露與第三方相關的合同內容及重要信息。6.2信息披露方式：信息披露可以通過書面、電子郵件等形式進行。6.3信息披露時間：甲方應在合同履行過程中，及時向乙方披露相關信息。第七條：第三方協(xié)作7.1第三方協(xié)作：甲方應與第三方協(xié)作，確保合同順利履行。7.2協(xié)作方式：協(xié)作可以通過會議、電話、郵件等形式進行。7.3協(xié)作內容：協(xié)作內容包括但不限于進度匯報、問題解決、風險防范等。第八條：第三方退出8.1第三方退出：第三方因故需要退出合同，應提前通知甲方。8.2退出程序：第三方退出時，應按照合同約定辦理相關手續(xù)。8.3退出影響：第三方退出不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第九條：第三方評價與監(jiān)督9.1第三方評價：甲方應對第三方履行合同情況進行評價。9.2監(jiān)督方式：監(jiān)督可以通過現(xiàn)場檢查、第三方反饋等方式進行。第十條：合同變更與解除10.1合同變更：本合同履行過程中，如需要變更，應由甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。10.2合同解除：本合同履行過程中，如因第三方原因導致合同無法履行，甲方有權解除合同。第十一條：爭議解決11.1第三方爭議：本合同履行過程中，如出現(xiàn)第三方爭議，應由甲乙雙方協(xié)商解決。11.2調解程序：協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。11.3仲裁申請：調解不成的，任何一方可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.4法律途徑：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條：合同副本12.1第三方留存：甲方保留本合同正本一份，作為合同檔案。12.2乙方留存：乙方保留本合同正本一份，作為合同檔案。12.3第三方留存：第三方保留本合同正本一份，作為合同檔案。第十三條：生效條件13.1合同生效時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同無效條件：本合同的任何條款，如有違反法律法規(guī)的規(guī)定，視為無效。13.3合同變更程序：本合同的變更，應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式為準。第十四條：其他條款14.1通知與第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：工作職責說明詳細說明乙方的工作職責和要求，包括但不限于日常工作內容、工作質量標準、崗位職責等。附件2：崗位職責表詳細列出乙方的工作崗位和職責，包括但不限于職位名稱、工作內容、工作時間等。附件3：工資結構表詳細說明乙方的工資構成和計算方式，包括但不限于基本工資、加班費、獎金等。附件4：保密協(xié)議樣本保密協(xié)議的樣本，用于雙方簽署保密協(xié)議，包括但不限于保密信息范圍、保密期限、違約責任等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資。2.乙方未按照合同約定提供勞動力。3.第三方未按照合同約定履行義務。責任認定標準：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資的，應支付違約金，違約金金額為應支付工資的20%。2.乙方未按照合同約定提供勞動力的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為合同總價款的10%。3.