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文檔簡介
競聘工作合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方競聘甲方工作事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、競聘崗位及職責(zé)
1.乙方競聘甲方__________崗位。
2.乙方在甲方任職期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極完成甲方分配的工作任務(wù)。
二、任職期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.任職期限屆滿,乙方如愿意繼續(xù)在甲方工作,應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后,雙方可續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容及考核
1.乙方在甲方任職期間,應(yīng)按照甲方要求,認(rèn)真完成以下工作內(nèi)容:
(1)完成甲方分配的任務(wù),保證工作質(zhì)量;
(2)積極參與甲方組織的各項活動,提高團(tuán)隊凝聚力;
(3)按時提交工作總結(jié),接受甲方領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與考核。
2.甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于:工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。考核結(jié)果作為乙方是否續(xù)簽合同的重要依據(jù)。
四、工資及福利
1.乙方在甲方任職期間,甲方按照國家及地方相關(guān)政策,支付乙方以下工資:
(1)基本工資:__________元/月;
(2)崗位工資:__________元/月;
(3)績效工資:根據(jù)甲方績效考核結(jié)果確定。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)五險一金;
(2)帶薪年假;
(3)法定節(jié)假日加班工資;
(4)其他福利待遇,具體參照甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
五、保密條款
1.乙方在甲方任職期間,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得向任何第三方泄露。
2.乙方離職后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得利用在甲方任職期間所獲得的商業(yè)秘密從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。
六、違約責(zé)任
1.乙方如有違反本合同規(guī)定的行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
2.甲方如有違反本合同規(guī)定的行為,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.甲方績效考核辦法;
3.乙方競聘崗位相關(guān)要求。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)為維護(hù)自身合法權(quán)益,確保競聘工作的公正性和專業(yè)性,特邀請第三方(以下簡稱“丙方”)參與乙方(以下簡稱“乙方”)的競聘工作。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、競聘崗位及職責(zé)
1.乙方競聘甲方__________崗位。
2.乙方在甲方任職期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極完成甲方分配的工作任務(wù)。
3.丙方負(fù)責(zé)對乙方競聘過程中的資格審核、面試及考核等工作,確保競聘過程的公正性和專業(yè)性。
二、任職期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.任職期限屆滿,乙方如愿意繼續(xù)在甲方工作,應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后,雙方可續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容及考核
1.乙方在甲方任職期間,應(yīng)按照甲方要求,認(rèn)真完成以下工作內(nèi)容:
(1)完成甲方分配的任務(wù),保證工作質(zhì)量;
(2)積極參與甲方組織的各項活動,提高團(tuán)隊凝聚力;
(3)按時提交工作總結(jié),接受甲方領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與考核。
2.甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于:工作態(tài)度、工作能力、工作成果等??己私Y(jié)果作為乙方是否續(xù)簽合同的重要依據(jù)。
3.丙方負(fù)責(zé)對乙方競聘過程中的資格審核、面試及考核結(jié)果進(jìn)行評估,并向甲方提供評估報告。
四、工資及福利
1.乙方在甲方任職期間,甲方按照國家及地方相關(guān)政策,支付乙方以下工資:
(1)基本工資:__________元/月;
(2)崗位工資:__________元/月;
(3)績效工資:根據(jù)甲方績效考核結(jié)果確定。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)五險一金;
(2)帶薪年假;
(3)法定節(jié)假日加班工資;
(4)其他福利待遇,具體參照甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
五、丙方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)對乙方競聘過程中的資格審核、面試及考核等工作,確保競聘過程的公正性和專業(yè)性。
2.丙方有權(quán)對乙方提供的資料進(jìn)行審核,并對乙方在競聘過程中的行為進(jìn)行監(jiān)督。
3.丙方有權(quán)根據(jù)評估結(jié)果向甲方提出對乙方競聘的建議。
六、甲方權(quán)益及權(quán)利
1.甲方享有對乙方競聘過程的監(jiān)督權(quán),對丙方的評估結(jié)果有最終決定權(quán)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果,決定是否續(xù)簽合同。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果,對乙方的工資和福利進(jìn)行調(diào)整。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方如有違反本合同規(guī)定的行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
2.乙方離職后,應(yīng)遵守競業(yè)限制條款,不得在同類行業(yè)或相關(guān)企業(yè)任職,期限為__________年。
3.乙方在競業(yè)限制期限內(nèi),如違反規(guī)定,應(yīng)向甲方支付違約金__________元。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.甲方績效考核辦法;
3.乙方競聘崗位相關(guān)要求;
4.丙方評估報告。
第三方介入的意義和目的:
1.丙方的參與,確保了競聘工作的公正性和專業(yè)性,提高了甲方選人用人的質(zhì)量。
2.丙方作為第三方,可以客觀、公正地評估乙方的能力和素質(zhì),為甲方提供可靠的參考依據(jù)。
甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為合同的甲方,享有對乙方競聘過程的監(jiān)督權(quán),確保了自身權(quán)益不受侵害。
2.甲方通過設(shè)定多種權(quán)利條款和利益條款,保障了自身在合同履行過程中的主導(dǎo)地位,提高了合同履行的效率和穩(wěn)定性。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
乙方(以下簡稱“乙方”)為尋求職業(yè)發(fā)展機會,特委托第三方(以下簡稱“丁方”)作為其職業(yè)發(fā)展顧問,協(xié)助乙方與甲方(以下簡稱“甲方”)達(dá)成就業(yè)協(xié)議。甲乙雙方及丁方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、就業(yè)崗位及職責(zé)
1.乙方通過丁方的協(xié)助,競聘甲方__________崗位。
2.乙方在甲方任職期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極完成甲方分配的工作任務(wù)。
3.丁方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃建議,協(xié)助乙方提升職業(yè)技能,并協(xié)助乙方與甲方達(dá)成就業(yè)協(xié)議。
二、就業(yè)期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.乙方在甲方任職期間,如雙方同意,可續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容及考核
1.乙方在甲方任職期間,應(yīng)按照甲方要求,認(rèn)真完成以下工作內(nèi)容:
(1)完成甲方分配的任務(wù),保證工作質(zhì)量;
(2)積極參與甲方組織的各項活動,提高團(tuán)隊凝聚力;
(3)按時提交工作總結(jié),接受甲方領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與考核。
2.甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于:工作態(tài)度、工作能力、工作成果等??己私Y(jié)果作為乙方是否續(xù)簽合同的重要依據(jù)。
3.丁方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展建議,協(xié)助乙方提升職業(yè)技能,確保乙方能夠適應(yīng)甲方的工作要求。
四、工資及福利
1.乙方在甲方任職期間,甲方按照國家及地方相關(guān)政策,支付乙方以下工資:
(1)基本工資:__________元/月;
(2)崗位工資:__________元/月;
(3)績效工資:根據(jù)甲方績效考核結(jié)果確定。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)五險一金;
(2)帶薪年假;
(3)法定節(jié)假日加班工資;
(4)其他福利待遇,具體參照甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
五、丁方責(zé)任及權(quán)利
1.丁方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃建議,協(xié)助乙方提升職業(yè)技能,確保乙方能夠適應(yīng)甲方的工作要求。
2.丁方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),向甲方提出對乙方工作的評價和建議。
3.丁方有權(quán)要求甲方對乙方的福利待遇和工作環(huán)境進(jìn)行改善。
六、乙方權(quán)益及權(quán)利
1.乙方享有甲方提供的工資和福利待遇,并有權(quán)要求甲方按照合同約定支付。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機會,以提高自身職業(yè)素養(yǎng)。
3.乙方有權(quán)要求甲方尊重其合法權(quán)益,包括但不限于休息權(quán)、勞動權(quán)等。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方如有違反本合同規(guī)定的行為,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
2.甲方在乙方離職后,不得泄露乙方在甲方任職期間的個人隱私和商業(yè)秘密。
3.甲方不得在乙方離職后,以不正當(dāng)手段影響乙方的職業(yè)發(fā)展。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丁方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丁方另
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