高端幼兒園幼師聘用協(xié)議模板

高端幼兒園幼師聘用協(xié)議模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位1.1乙方擔(dān)任甲方的高端幼兒園幼師職位，負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作。1.2乙方須按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條聘用期限2.1本協(xié)議期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面協(xié)商一致。第三條工資待遇3.1乙方工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資組成，具體數(shù)額按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3.3乙方工資待遇調(diào)整，根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)適時(shí)進(jìn)行。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間__天，每天工作__小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。4.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定和國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。第五條培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展5.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。5.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身教育教學(xué)能力。5.3乙方晉升和職稱評(píng)定按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。6.2乙方應(yīng)尊重甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方合法權(quán)益。第七條解除和終止合同7.1在協(xié)議期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3乙方如因病、傷、產(chǎn)假等原因不能履行職務(wù)，合同期滿前甲方應(yīng)保留乙方職位。7.4合同解除或終止后，乙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度文檔5.甲方教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱文檔6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息。3.乙方未按甲方規(guī)定完成教育教學(xué)工作。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未提供乙方培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。6.甲方未按約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》是調(diào)整勞動(dòng)合同雙方權(quán)利義務(wù)的法律規(guī)范。2.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)者和用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的基本法律。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保障制度。4.帶薪休假：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，按照法律規(guī)定享受的帶薪休息時(shí)間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時(shí)間，如有特殊情況，協(xié)商解決。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：加強(qiáng)保密教育，簽訂保密協(xié)議，違約者依法追責(zé)。3.乙方未按甲方規(guī)定完成教育教學(xué)工作：加強(qiáng)乙方工作指導(dǎo)，定期評(píng)估，提高教學(xué)質(zhì)量。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及福利待遇：按時(shí)足額支付工資，保障乙方合法權(quán)益。5.甲方未提供乙方培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：制定培訓(xùn)計(jì)劃，為乙方提供晉升通道，促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。6.甲方未按約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的的高端幼兒園招聘幼師。2.乙方為具備相應(yīng)資格和經(jīng)驗(yàn)的幼師人員。3.甲方與乙方協(xié)商確