兼職導(dǎo)游講解服務(wù)合同

兼職導(dǎo)游講解服務(wù)合同合同編號：__________兼職導(dǎo)游講解服務(wù)合同鑒于：1.雇主需要乙方提供兼職導(dǎo)游講解服務(wù)；2.乙方愿意提供兼職導(dǎo)游講解服務(wù)；第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為兼職導(dǎo)游，應(yīng)按照甲方的要求提供導(dǎo)游講解服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得進(jìn)行任何違法活動。1.3乙方應(yīng)遵守旅游行業(yè)規(guī)范和甲方的工作紀(jì)律，維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。第二條服務(wù)時間2.1乙方向雇主提供的兼職導(dǎo)游講解服務(wù)的具體時間，由雙方協(xié)商確定，并以書面形式予以明確。2.2乙方應(yīng)在約定的時間前到達(dá)服務(wù)地點(diǎn)，并提前做好講解準(zhǔn)備工作。2.3乙方應(yīng)按照約定的時間提供服務(wù)，如有特殊情況需要提前或延后，應(yīng)提前通知雇主。第三條服務(wù)費(fèi)用3.2乙方應(yīng)按照約定的方式和時間向雇主收取服務(wù)費(fèi)用。3.3雇主應(yīng)按照約定的時間和方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對在提供導(dǎo)游講解服務(wù)過程中獲得的雇主商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。4.2乙方不得將保密信息泄露給任何第三方，除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供的情況外。4.3保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢之日終止。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方向雇主提供服務(wù)時，如有違法、違規(guī)行為，由乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.3乙方向雇主提供服務(wù)時，如有過錯導(dǎo)致雇主遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在簽訂、履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.兼職導(dǎo)游講解服務(wù)合同2.導(dǎo)游個人簡歷3.導(dǎo)游資格證書4.旅游行程安排5.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表6.保密協(xié)議7.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時間提供服務(wù)，視為違約。2.乙方提供的服務(wù)未達(dá)到約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。3.乙方泄露雇主商業(yè)秘密、個人隱私等信息，視為違約。4.乙方違反國家法律法規(guī)、旅游行業(yè)規(guī)范和甲方工作紀(jì)律，視為違約。5.甲方未按照約定時間和方式支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。6.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.兼職導(dǎo)游：指在非全職狀態(tài)下，為旅行社或旅游者提供導(dǎo)游服務(wù)的導(dǎo)游人員。2.導(dǎo)游講解服務(wù)：指導(dǎo)游為旅游者提供的景點(diǎn)介紹、文化解讀、行程引導(dǎo)等服務(wù)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.個人隱私：指個人不愿公開或不愿讓他人知悉的私密信息。5.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。6.賠償責(zé)任：指因過錯導(dǎo)致對方損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方臨時取消服務(wù)：解決辦法：提前與乙方溝通，協(xié)商調(diào)整服務(wù)時間或?qū)ふ姨娲鷮?dǎo)游。2.乙方服務(wù)質(zhì)量不佳：解決辦法：及時反饋給乙方，要求改進(jìn)；嚴(yán)重時可解除合同。3.甲方支付費(fèi)用不及時：解決辦法：提前提醒甲方支付時間，必要時可暫停服務(wù)。4.保密信息泄露：解決辦法：簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)乙方保密意識培訓(xùn)。5.法律法規(guī)violation：解決辦法：及時咨詢專業(yè)律師，采取相應(yīng)措施合規(guī)經(jīng)營。五、所有應(yīng)用場景：1.