2024年煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度例文（3篇）

2024年煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度例文第一章總則第一條為強化煤礦安全隱患的排查治理，確保煤礦生產(chǎn)安全，保護職工的生命安全和身體健康，特制定本規(guī)定。第二條國內(nèi)所有煤礦企業(yè)及相關單位，包括煤礦生產(chǎn)、設計、施工等單位，均須遵守本制度。第三條在安全隱患排查治理過程中，應秉持人民利益優(yōu)先、生命優(yōu)先、安全優(yōu)先的原則，依法執(zhí)行，科學管理，實施綜合防治。第四條煤礦企業(yè)需建立并完善安全隱患排查治理及獎懲機制，明確相關責任和義務。第二章煤礦安全隱患排查治理第五條煤礦企業(yè)應依據(jù)國家法律法規(guī)，制定安全隱患排查治理方案，并嚴格執(zhí)行。第六條企業(yè)需配置專業(yè)人員進行隱患排查，并對所有職工進行安全教育，提升安全意識。第七條企業(yè)應建立安全隱患排查治理檔案，對發(fā)現(xiàn)的隱患進行整改并記錄在案。第八條對排查出的隱患進行分類，根據(jù)嚴重程度制定相應整改措施，并在規(guī)定時間內(nèi)完成整改。第九條煤礦企業(yè)需配合相關部門的檢查和監(jiān)督，采取必要措施解決存在的問題。第三章煤礦安全隱患獎懲制度第十條企業(yè)需建立完善的獎懲機制，對安全隱患整改表現(xiàn)突出的給予獎勵，對整改不力的進行相應處罰。第十一條對整改優(yōu)秀的單位，可給予表彰、獎金等激勵措施。第十二條對整改不力的單位，可采取警告、限時整改、停產(chǎn)整頓、罰款等措施，并公開曝光。第十三條在發(fā)生重大事故時，將對相關責任人追究行政或刑事責任。第十四條煤礦企業(yè)應按要求對職工進行安全教育，提升安全意識和技能。未參與安全教育的職工，將面臨相應處罰。第四章附則第十五條本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。第十六條其他關于煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度的細則，由國家相關部門另行制定和調(diào)整。以上內(nèi)容可根據(jù)實際情況進行必要的調(diào)整和補充。2024年煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度例文（二）第一章總則第一條為強化煤礦安全隱患的排查與治理工作，確保煤礦生產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，特制定本制度。第二章煤礦安全隱患排查治理工作責任制第二條煤礦企業(yè)應設立專門的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，并明確安全管理人員的職責與權(quán)限，確保安全生產(chǎn)責任的全面落實。第三條煤礦企業(yè)應制定詳盡的安全生產(chǎn)責任制，明確各級領導、行業(yè)、科室、班組等各級負責人的職責與權(quán)限，建立健全工作責任分工體系，確保責任到人。第四條煤礦企業(yè)應加大對員工的培訓教育力度，提升其安全防范意識與技能，為煤礦安全生產(chǎn)奠定堅實的人才基礎。第三章煤礦安全隱患排查治理工作機制第五條煤礦企業(yè)應建立完善的安全隱患排查治理工作機制，確保安全隱患能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到有效整改。第六條煤礦企業(yè)應定期開展安全隱患排查工作，一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患，應立即采取措施進行整改，以保障煤礦生產(chǎn)安全。第七條煤礦企業(yè)應建立健全安全隱患排查治理工作記錄與檔案，并進行定期的檢查與評估，以不斷提升安全隱患排查治理工作的水平。第四章煤礦安全隱患排查治理工作獎懲制度第八條煤礦企業(yè)應建立獎勵機制，對于在安全隱患排查治理工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，應給予相應的表彰與獎勵，以激勵其持續(xù)努力。第九條煤礦企業(yè)應建立懲罰機制，對于發(fā)現(xiàn)安全隱患但未及時整改或發(fā)生安全事故的單位和個人，應依據(jù)相關規(guī)定給予相應的處罰與紀律處分，以嚴肅紀律，確保安全生產(chǎn)。第十條煤礦企業(yè)應定期進行統(tǒng)計分析，對煤礦安全隱患排查治理工作進行績效評估，并根據(jù)評估結(jié)果實施獎懲措施，以推動煤礦安全隱患排查治理工作的持續(xù)改進。第五章附則第十一條本制度自頒布之日起正式施行，并備案于煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。同時，本制度應在煤礦企業(yè)內(nèi)部進行公告，以確保全體員工知曉并遵守。在具體實施過程中，可根據(jù)實際情況進行必要的調(diào)整與完善。2024年煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度例文（三）一、背景與目的為強化煤礦安全生產(chǎn)管理，切實保障煤礦工人生命財產(chǎn)安全，特制定本煤礦安全隱患排查治理及獎懲制度。二、責任主體與職責界定1.煤礦企業(yè)：負責煤礦安全隱患排查治理工作的全面組織與實施，制定并執(zhí)行詳盡的安全生產(chǎn)管理制度和措施，確保各項安全生產(chǎn)措施得以有效落實。2.監(jiān)管部門：承擔煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督職責，組織并推動煤礦安全隱患排查治理工作的深入開展。針對排查出的安全隱患，需及時督促整改，并定期實施檢查與評估，確保整改成效。三、煤礦安全隱患排查治理流程1.安全隱患排查：煤礦企業(yè)應遵循國家相關法律法規(guī)及安全生產(chǎn)標準，組織全體員工參與全面、深入的安全隱患排查工作。對可能存在的安全隱患進行細致、全面的排查，并據(jù)此編制安全隱患整改清單。2.安全隱患整治：煤礦企業(yè)需依據(jù)排查結(jié)果，制定針對性的整改方案，并嚴格按照時間節(jié)點推進整改工作，確保隱患得到有效消除。在整改過程中，應強化監(jiān)督與檢查機制，以保障整改措施的有效性與落實情況。3.安全隱患驗收：對已完成整改的安全隱患進行驗收。驗收合格的，由監(jiān)管部門頒發(fā)安全生產(chǎn)合格證書；對于未整改或整改不合格的情況，則責令煤礦企業(yè)停產(chǎn)整頓，直至整改達標。四、獎懲機制1.獎勵措施：優(yōu)秀企業(yè)獎勵：每年評選煤礦安全生產(chǎn)先進單位，并予以適當獎勵與表彰，以資鼓勵。安全生產(chǎn)先進個人獎勵：表彰在煤礦安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的個人，并給予相應獎勵與榮譽。2.懲罰措施：責令停產(chǎn)整頓：針對未按時完成整改或整改不合格的煤礦企業(yè)，監(jiān)管部門將責令其停產(chǎn)整頓，并視情況處以罰款。吊銷安全生產(chǎn)證照：對于多次發(fā)生安全事故或因安全隱患導致嚴重后果的煤