高效設(shè)計勞務(wù)分包合同格式

高效設(shè)計勞務(wù)分包合同格式合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于：1.雇主需要就項目名稱：進(jìn)行高效設(shè)計勞務(wù)分包；2.分包商愿意接受雇主的委托，為雇主提供高效設(shè)計勞務(wù)分包服務(wù)；第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1本合同項下的勞務(wù)分包服務(wù)內(nèi)容包括：（1）項目名稱：的具體設(shè)計工作；（2）工作地點(diǎn)：；（3）服務(wù)期限：。1.2分包商應(yīng)按照雇主的要求，提供合格的勞務(wù)人員，并確保勞務(wù)人員具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)。第二條勞務(wù)人員（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）具備約定的職業(yè)技能和資質(zhì)；（3）身體健康，符合從事相關(guān)工作所需的身體條件；（4）無違法犯罪記錄。2.2分包商應(yīng)負(fù)責(zé)對勞務(wù)人員進(jìn)行管理，確保勞務(wù)人員遵守雇主的企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。第三條勞務(wù)報酬3.1雇主應(yīng)按照本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容和數(shù)量，向分包商支付勞務(wù)報酬。具體報酬金額、支付方式及時間由雙方另行協(xié)商確定。3.2分包商應(yīng)開具合法、有效的發(fā)票，以便雇主依法進(jìn)行稅前扣除。第四條合同的履行4.1雇主應(yīng)按照約定提供工作條件，包括但不限于場地、設(shè)備、資料等。4.2分包商應(yīng)按照約定提供勞務(wù)人員，并確保勞務(wù)人員按照雇主的要求完成勞務(wù)工作。4.3雙方應(yīng)共同努力，確保項目按照約定的進(jìn)度順利進(jìn)行。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2本合同約定的違約金金額為：。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（分包商）：簽訂日期：一、附件列表：1.高效設(shè)計勞務(wù)分包合同2.項目名稱：的具體設(shè)計工作說明書3.勞務(wù)人員資質(zhì)證明文件4.保密協(xié)議5.雇主和分包商的公司注冊文件6.合同履行所需的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供合格的勞務(wù)人員或勞務(wù)人員未按時完成工作。2.乙方未按照約定保密雇主的商業(yè)秘密。3.甲方未按照約定支付勞務(wù)報酬。4.甲方未提供合同約定的工作條件。5.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.高效設(shè)計勞務(wù)分包：指分包商按照雇主的委托，提供具備相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)人員，完成具體設(shè)計工作。2.勞務(wù)報酬：指分包商因提供勞務(wù)而應(yīng)得的報酬。3.保密期限：指雙方約定保守商業(yè)秘密的有效期限。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的違約補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務(wù)人員不足或不符合要求：及時與分包商溝通，要求其按約定提供合格的勞務(wù)人員。2.工作進(jìn)度延誤：雙方協(xié)商調(diào)整工作計劃，確保項目按進(jìn)度進(jìn)行。3.勞務(wù)報酬支付糾紛：查看合同約定，按照約定支付勞務(wù)報酬。4.保密協(xié)議違反：立即采取法律手段，要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。5.合同履行過程中其他問題：雙方協(xié)商解決，必要時可尋求專業(yè)法律人士的意見。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方需要進(jìn)行高效設(shè)計工作，但缺乏相應(yīng)的設(shè)計人員或設(shè)計團(tuán)隊。2.適用于乙方具