私人店面用工合同范例

私人店面用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事私人店面用工事宜，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事私人店面用工工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

二、工作地點

2.1乙方工作地點為：__________。

三、工作時間

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

四、勞動報酬

4.1甲方按月支付乙方工資，每月工資總額為人民幣__________元整。

4.2乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3甲方支付乙方工資的時間為每月__________日前。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方依法為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年假：__________天；

（2）婚假：__________天；

（3）產(chǎn)假：__________天；

（4）病假：按照國家規(guī)定執(zhí)行；

（5）其他福利：__________。

六、合同期限

6.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

六、試用期

7.1本合同約定試用期，試用期為__________個月。

七、合同解除和終止

7.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同解除或終止的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.2以下情形，甲方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，影響店面正常運營；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

7.3以下情形，乙方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）甲方未按約定支付工資；

（2）甲方未依法繳納社會保險；

（3）甲方違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件（如有）；

4.乙方健康證明復(fù)印件（如有）。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

第三方（勞務(wù)派遣公司）：__________

鑒于甲方需要乙方在私人店面從事用工工作，甲方與乙方及第三方勞務(wù)派遣公司（以下簡稱“乙方”）在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事私人店面用工事宜，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與地點

1.1乙方同意在甲方處從事私人店面用工工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

1.2乙方工作地點為：__________。

二、工作時間

2.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

三、勞動報酬

3.1甲方按月支付乙方工資，每月工資總額為人民幣__________元整。

3.2乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.3甲方支付乙方工資的時間為每月__________日前。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方依法為乙方繳納住房公積金。

4.3甲方為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年假：__________天；

（2）婚假：__________天；

（3）產(chǎn)假：__________天；

（4）病假：按照國家規(guī)定執(zhí)行；

（5）其他福利：__________。

五、第三方責(zé)任與權(quán)利

5.1第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、工資支付等事務(wù)。

5.2第三方有權(quán)利對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和福利。

5.3第三方有義務(wù)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。

六、甲方權(quán)益保障

6.1甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的詳細(xì)工作表現(xiàn)和考核記錄。

6.2甲方有權(quán)在乙方工作表現(xiàn)不佳或違反甲方規(guī)章制度時，要求第三方采取措施糾正。

6.3甲方有權(quán)在乙方違反合同規(guī)定或嚴(yán)重失職時，要求第三方解除乙方的勞動合同。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

7.2乙方如有以下限制行為，甲方有權(quán)采取措施限制或解除乙方的用工關(guān)系：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反國家法律法規(guī)。

八、爭議解決

8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同期限

9.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件（如有）；

4.乙方健康證明復(fù)印件（如有）。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

第三方作為勞務(wù)派遣公司，其主要目的是為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，確保乙方的工作質(zhì)量和穩(wěn)定性。通過第三方介入，甲方可以專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展，降低人力資源管理成本，提高管理效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定明確的權(quán)利和義務(wù)，保障自身的合法權(quán)益，確保乙方在履行工作職責(zé)的同時，遵守甲方規(guī)章制度，維護甲方商業(yè)秘密和品牌形象。甲方通過加強對第三方的監(jiān)管，確保乙方的工作表現(xiàn)符合甲方要求，實現(xiàn)甲方利益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

第三方（勞務(wù)派遣公司）：__________

鑒于甲方需要乙方在私人店面從事用工工作，且乙方希望通過第三方勞務(wù)派遣公司（以下簡稱“第三方”）與甲方建立勞動關(guān)系，甲乙雙方及第三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事私人店面用工事宜，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與地點

1.1乙方同意在甲方處從事私人店面用工工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

1.2乙方工作地點為：__________。

二、工作時間

2.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

三、勞動報酬

3.1甲方按月支付乙方工資，每月工資總額為人民幣__________元整。

3.2乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.3甲方支付乙方工資的時間為每月__________日前。

四、第三方責(zé)任與權(quán)利

4.1第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、工資支付等事務(wù)。

4.2第三方有權(quán)利對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和福利。

4.3第三方有義務(wù)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害，并按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。

五、乙方權(quán)益保障

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供工作條件符合國家規(guī)定，并保障乙方的人身安全。

5.2乙方有權(quán)獲得與其工作表現(xiàn)相符的工資和福利待遇。

5.3乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等假期。

5.4乙方有權(quán)參與甲方的員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按約定支付工資或未足額繳納社會保險；

（2）提供的工作條件不符合國家規(guī)定，威脅乙方人身安全；

（3）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

6.2甲方如有以下限制行為，乙方有權(quán)采取措施保護自身權(quán)益：

（1）擅自調(diào)整乙方的工作時間或工作內(nèi)容，未與乙方協(xié)商；

（2）剝奪乙方依法享有的休息時間和假期；

（3）違反乙方隱私權(quán)或個人信息的保護義務(wù)。

七、爭議解決

7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同期限

8.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件（如有）；

4.乙方健康證明復(fù)印件（如有）。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方通過選擇第三方作為勞動關(guān)系的中介，旨在保障自身的合法權(quán)益，獲得更穩(wěn)定的工作環(huán)境和