企業(yè)年金管理與企業(yè)成本控制

企業(yè)年金管理與企業(yè)成本控制合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托管理方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同標(biāo)的1.1本合同標(biāo)的為甲方企業(yè)年金的管理與成本控制服務(wù)。1.2乙方作為受托管理方，應(yīng)按照甲方的要求和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，負(fù)責(zé)甲方的企業(yè)年金的管理與成本控制工作。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并按雙方商定的條件簽訂新的合同。第三條乙方義務(wù)3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定企業(yè)年金的管理制度，確保企業(yè)年金的安全、合規(guī)運(yùn)作。3.2乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告企業(yè)年金的管理情況，包括但不限于投資收益、費(fèi)用支出、賬戶余額等。3.3乙方應(yīng)保證企業(yè)年金的管理與成本控制工作符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確保甲方的合法權(quán)益不受侵害。第四條甲方義務(wù)4.1甲方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額向企業(yè)年金賬戶劃撥資金。4.2甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的企業(yè)年金管理情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理化建議。4.3甲方應(yīng)對(duì)乙方在企業(yè)年金管理過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題給予及時(shí)解決，確保企業(yè)年金制度的順利實(shí)施。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（受托管理方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）的企業(yè)年金方案或相關(guān)政策文件2.乙方（受托管理方）的企業(yè)年金管理合同或協(xié)議3.甲方提供的企業(yè)年金資金劃撥證明文件4.乙方提供的企業(yè)年金管理報(bào)告5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間和金額向企業(yè)年金賬戶劃撥資金，構(gòu)成違約。2.甲方未對(duì)乙方提供的企業(yè)年金管理情況進(jìn)行監(jiān)督，或未提出合理化建議，構(gòu)成違約。3.乙方未按約定和國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定進(jìn)行企業(yè)年金的管理與成本控制，構(gòu)成違約。4.乙方未定期向甲方報(bào)告企業(yè)年金管理情況，構(gòu)成違約。5.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.企業(yè)年金：指用人單位為員工提供的，在退休后補(bǔ)充基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的一種福利制度。2.受托管理方：指用人單位委托的管理企業(yè)年金的專業(yè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)企業(yè)年金的投資運(yùn)營(yíng)和管理。3.企業(yè)年金管理費(fèi)用：指受托管理方在管理企業(yè)年金過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于管理費(fèi)、投資費(fèi)等。4.企業(yè)年金賬戶：指用人單位和員工為企業(yè)年金設(shè)立的資金賬戶，用于存放企業(yè)年金資金。5.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方延遲劃撥企業(yè)年金資金：甲方應(yīng)及時(shí)足額劃撥資金，如有困難，應(yīng)與乙方協(xié)商解決。2.乙方未按約定進(jìn)行管理：乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行管理，甲方有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督和提出合理化建議。3.保密信息泄露：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，如有泄露，應(yīng)采取補(bǔ)救措施，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.投資收益不佳：乙方應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整投資策略，甲方應(yīng)有相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。5.法律法規(guī)變化：雙方應(yīng)遵循新的法律法規(guī)，如有必要，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為建立企業(yè)年金制度，尋求專業(yè)管理方進(jìn)行管理與成本控制。2.甲方與乙方已簽訂企業(yè)年金管理合同，需明確雙方權(quán)利義務(wù)和違約責(zé)任