2024年導(dǎo)游聘用協(xié)議模板及條款詳解版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年導(dǎo)游聘用協(xié)議模板及條款詳解版B版本合同目錄一覽1.導(dǎo)游聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議的目的與性質(zhì)1.2協(xié)議的適用范圍1.3協(xié)議的有效期限2.導(dǎo)游員的職責與義務(wù)2.1導(dǎo)游員的職責2.2導(dǎo)游員的義務(wù)2.3導(dǎo)游員的工作時間3.導(dǎo)游員的權(quán)益與待遇3.1導(dǎo)游員的權(quán)益3.2導(dǎo)游員的待遇3.3導(dǎo)游員的福利4.聘用方的權(quán)利與義務(wù)4.1聘用方的權(quán)利4.2聘用方的義務(wù)4.3聘用方的保障5.導(dǎo)游員的管理與培訓5.1導(dǎo)游員的管理5.2導(dǎo)游員的培訓5.3導(dǎo)游員的評價6.協(xié)議的變更與終止6.1協(xié)議的變更6.2協(xié)議的終止6.3協(xié)議終止后的處理7.違約責任與爭議解決7.1違約責任7.2爭議解決的方式7.3法律適用8.其他條款8.1保密條款8.2通知條款8.3第三方受益人9.協(xié)議的簽署與生效9.1簽署程序9.2協(xié)議的生效9.3協(xié)議的副本10.附件10.1附件一：導(dǎo)游員簡歷表10.2附件二：導(dǎo)游員工作證10.3附件三：導(dǎo)游員培訓資料11.特別聲明11.1聲明內(nèi)容11.2聲明的法律效力12.合同的修訂記錄12.1修訂日期12.2修訂內(nèi)容13.合同的附件13.1附件一：導(dǎo)游聘用協(xié)議范本13.2附件二：導(dǎo)游員工作合同樣本14.結(jié)束語第一部分：合同如下：第一條導(dǎo)游聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議的目的與性質(zhì)1.2協(xié)議的適用范圍本協(xié)議適用于甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要聘用乙方作為導(dǎo)游員，乙方同意接受甲方聘用并按照甲方要求提供導(dǎo)游服務(wù)的情況。1.3協(xié)議的有效期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議將自動續(xù)約____年。第二條導(dǎo)游員的職責與義務(wù)2.1導(dǎo)游員的職責乙方作為甲方聘用的導(dǎo)游員，其主要職責包括但不限于：（1）按照甲方的要求進行旅游線路的策劃和導(dǎo)游講解；（2）負責游客的接待、引導(dǎo)和旅游活動的組織；（3）確保游客的人身安全和財物安全；（4）維護甲方的形象和聲譽，遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范。2.2導(dǎo)游員的義務(wù)（1）按照約定時間和地點提供導(dǎo)游服務(wù)；（2）保持專業(yè)的導(dǎo)游素質(zhì)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平；（3）遵守國家的法律法規(guī)和旅游行業(yè)的相關(guān)規(guī)定；（4）不得以任何方式侵犯游客的合法權(quán)益；（5）不得泄露甲方的商業(yè)秘密和游客的個人信息。2.3導(dǎo)游員的工作時間乙方應(yīng)按照甲方的安排提供導(dǎo)游服務(wù)，工作時間根據(jù)旅游行程和甲方需求確定。乙方應(yīng)在甲方指定的工作時間范圍內(nèi)提供服務(wù)，確保旅游活動的順利進行。第三條導(dǎo)游員的權(quán)益與待遇3.1導(dǎo)游員的權(quán)益（1）獲得甲方支付的合理報酬；（2）參加甲方組織的培訓和提升活動；（3）獲得甲方提供的工作條件和保障；（4）提出意見和建議，參與甲方的決策和管理；（5）依法享受休息日和節(jié)假日。3.2導(dǎo)游員的待遇乙方的待遇包括：（1）基本工資：每月支付給乙方基本工資人民幣____元；（2）績效獎金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的業(yè)績考核，支付相應(yīng)的績效獎金；（3）社會保險：甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險；（4）福利待遇：甲方提供與乙方身份相符的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、意外傷害保險、年假等。3.3導(dǎo)游員的福利甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和保障，包括但不限于：（1）提供導(dǎo)游所需的資料和工具；（2）提供符合安全標準的工作環(huán)境；（3）提供必要的培訓和指導(dǎo)；（4）為乙方解決工作中遇到的問題和困難。第四條聘用方的權(quán)利與義務(wù)4.1聘用方的權(quán)利（1）根據(jù)業(yè)務(wù)需要聘用和解雇導(dǎo)游員；（2）確定導(dǎo)游員的工資待遇和工作時間；（3）對導(dǎo)游員的工作進行監(jiān)督和考核；（4）要求導(dǎo)游員遵守甲方的規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范；（5）在乙方嚴重違反本協(xié)議時提前終止協(xié)議。4.2聘用方的義務(wù)（1）按照約定向乙方支付工資和獎金；（2）為乙方提供必要的工作條件和保障；（3）為乙方提供培訓和提升的機會；（4）維護乙方的合法權(quán)益，保障乙方的權(quán)益不受侵犯；（5）遵守國家的法律法規(guī)和旅游行業(yè)的相關(guān)規(guī)定。4.3聘用方的保障甲方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益得到保障，包括但不限于：（1）為乙方提供合法的工作合同和身份證明；（2）為乙方繳納社會保險和公積金；（3）為乙方提供必要的培訓和指導(dǎo)；（4）為乙方解決工作中遇到的問題和困難；（5）為乙方提供合理的勞動保護和勞動條件。第五條導(dǎo)游員的管理與培訓5.1導(dǎo)游員的管理甲方應(yīng)對乙方進行合理的管理，包括但不限于：（1）制定明確的工作要求和考核標準；（2）定期對乙方的工作進行評估和反饋；（3）及時解決乙方在工作中遇到的問題和困難；（4）提供必要的工作培訓和指導(dǎo)。5.2導(dǎo)游員的培訓甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓機會，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)，包括但不限于：（1）定期組織內(nèi)部培訓和外部培訓；（2）提供專業(yè)的導(dǎo)游知識和技能培訓；（3）提供最新的第八條協(xié)議的變更與終止6.1協(xié)議的變更任何一方提出變更本協(xié)議的內(nèi)容，應(yīng)提前書面通知對方。變更事項經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議后生效。6.2協(xié)議的終止本協(xié)議的終止分為提前終止和合同到期終止兩種情況：（1）提前終止：在合同有效期內(nèi)，任何一方提前終止本協(xié)議，應(yīng)提前書面通知對方。提前終止的原因包括但不限于乙方嚴重違反本協(xié)議的約定，甲方業(yè)務(wù)需求減少等。（2）合同到期終止：本協(xié)議約定的有效期屆滿，如雙方未就續(xù)簽事項達成一致，本協(xié)議自然終止。6.3協(xié)議終止后的處理本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止提供導(dǎo)游服務(wù)，交還甲方提供的所有資料和工具。甲方應(yīng)按照約定向乙方支付terminationpayment（終止費用），并在5個工作日內(nèi)結(jié)清乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)產(chǎn)生的所有費用。第九條違約責任與爭議解決7.1違約責任任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。7.2爭議解決的方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.3法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十條其他條款8.1保密條款雙方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。8.2通知條款任何一方發(fā)出的通知或其他通信均應(yīng)以書面形式進行，并通過郵寄、傳真或電子郵件等方式發(fā)送至對方指定的地址和聯(lián)系方式。8.3第三方受益人本協(xié)議的任何條款均不得視為給予任何第三方以權(quán)利或利益，除非本協(xié)議明確另有規(guī)定。第十一條附件9.1附件一：導(dǎo)游員簡歷表9.2附件二：導(dǎo)游員工作證9.3附件三：導(dǎo)游員培訓資料第十二條特別聲明10.1聲明內(nèi)容本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。本協(xié)議的修改和補充均應(yīng)以書面形式作出，與本協(xié)議具有同等法律效力。10.2聲明的法律效力本特別聲明構(gòu)成本協(xié)議的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十三條合同的修訂記錄11.1修訂日期本協(xié)議自簽署之日起生效，一次修訂日期為2024年1月1日。11.2修訂內(nèi)容本次修訂主要對協(xié)議的第八條、第九條和第十條進行了補充和完善。第十四條合同的附件12.1附件一：導(dǎo)游聘用協(xié)議范本12.2附件二：導(dǎo)游員工作合同樣本13.結(jié)束語雙方確認，本協(xié)議一經(jīng)簽署，即對雙方具有法律約束力。雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的約定，共同維護雙方的合法權(quán)益。14.簽字頁本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：_______________________乙方（簽字）：_______________________簽署日期：__________________________第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：導(dǎo)游員簡歷表姓名性別出生日期身份證號碼聯(lián)系電話郵箱地址學歷畢業(yè)院校專業(yè)導(dǎo)游資格證書號碼導(dǎo)游證號碼語言能力工作經(jīng)驗個人特長緊急聯(lián)系人信息附件二：導(dǎo)游員工作證姓名照片導(dǎo)游證號碼發(fā)證機關(guān)有效期二維碼附件三：導(dǎo)游員培訓資料培訓課程名稱培訓日期培訓時長培訓內(nèi)容培訓講師培訓證書說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照約定時間和地點提供導(dǎo)游服務(wù)。2.乙方未按照甲方的要求進行旅游線路的策劃和導(dǎo)游講解。3.乙方在工作中出現(xiàn)嚴重的失誤，導(dǎo)致游客人身安全或財物安全受到威脅。4.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或游客的個人信息。5.乙方未經(jīng)甲方同意，以任何方式侵犯游客的合法權(quán)益。6.乙方未按照約定遵守甲方的規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范。違約責任認定標準：1.違約金：根據(jù)違約行為的嚴重程度，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額雙方協(xié)商確定。2.賠償損失：乙方應(yīng)賠償因違約行為給甲方造成的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于旅游行程的取消、重新安排的費用、游客的賠償?shù)取?.解除合同：甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付解除合同的費用。示例說明：如果乙方未按照約定時間和地點提供導(dǎo)游服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付約定服務(wù)時間內(nèi)的違約金，并賠償因重新安排行程而產(chǎn)生的相關(guān)費用。說明三：法律名詞及解釋：1.導(dǎo)游員：指在本合同中受聘于甲方，為甲方提供導(dǎo)游服務(wù)的自然人。2.甲方：指聘用導(dǎo)游員并提供導(dǎo)游服務(wù)的一方。3.乙方：指受聘于甲方并提