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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度生豬養(yǎng)殖業(yè)職業(yè)培訓合同本合同目錄一覽第一條培訓對象1.1培訓對象范圍1.2培訓對象條件1.3培訓對象報名及篩選流程第二條培訓內容2.1培訓課程設置2.2培訓課程安排2.3培訓師資力量第三條培訓時間3.1培訓周期3.2培訓時間安排3.3培訓地點第四條培訓費用4.1培訓費用金額4.2培訓費用支付方式4.3培訓費用退還政策第五條培訓成果5.1培訓考核方式5.2培訓證書發(fā)放5.3培訓成果運用第六條合同期限6.1合同生效時間6.2合同終止時間6.3合同續(xù)約條款第七條違約責任7.1雙方違約責任7.2違約金及賠償金額7.3違約處理流程第八條爭議解決8.1爭議解決方式8.2仲裁機構8.3法律適用第九條保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3違反保密條款的后果第十條合同的變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同變更與解除的程序第十一條合同的繼承與轉讓11.1合同繼承條件11.2合同轉讓條件11.3合同繼承與轉讓的程序第十二條雙方的權利與義務12.1培訓方的權利與義務12.2學員的權利與義務第十三條媒體報道和宣傳13.1媒體報道和宣傳的內容13.2媒體報道和宣傳的方式13.3媒體報道和宣傳的費用第十四條其他條款14.1合同附件14.2補充協議14.3合同修訂歷史記錄第一部分:合同如下:第一條培訓對象1.1培訓對象范圍本合同培訓對象為具有生豬養(yǎng)殖意愿和能力的公民,包括但不限于養(yǎng)殖戶、養(yǎng)殖企業(yè)員工、農業(yè)技術推廣人員等。1.2培訓對象條件(一)年滿18周歲,具有完全民事行為能力;(二)熱愛生豬養(yǎng)殖事業(yè),愿意從事生豬養(yǎng)殖技術學習和應用;(三)具備基本的生豬養(yǎng)殖知識和技能;(四)能遵守培訓紀律,完成培訓課程。1.3培訓對象報名及篩選流程(一)報名方式:采用線上報名和線下報名相結合的方式;(二)報名材料:身份證復印件、學歷證明、近期免冠照片等;(三)報名截止時間:每年培訓前一個月;(四)篩選流程:報名后,培訓機構將對報名人員進行資格審查,并根據報名情況、資格審核結果等因素進行篩選,確定培訓對象。第二條培訓內容2.1培訓課程設置培訓課程包括但不限于:生豬養(yǎng)殖基礎知識、生豬飼養(yǎng)管理、疫病防控、養(yǎng)殖環(huán)境保護等;2.2培訓課程安排培訓課程安排將根據培訓對象的實際情況進行制定,確保培訓內容全面、系統;2.3培訓師資力量培訓師資由具有豐富生豬養(yǎng)殖經驗和技術水平的專家、教授組成,保證培訓質量。第三條培訓時間3.1培訓周期培訓周期為一年,分為四個季度進行;3.2培訓時間安排每個季度的培訓時間為一個月,具體培訓時間安排將根據實際情況進行調整;3.3培訓地點培訓地點設在培訓機構指定的培訓場所。第四條培訓費用4.1培訓費用金額培訓費用為人民幣元整;4.2培訓費用支付方式培訓費用可通過銀行轉賬、等方式支付;4.3培訓費用退還政策培訓對象在培訓開始前提出退費申請的,培訓機構應在收到申請后五個工作日內退還培訓費用。培訓開始后,培訓對象提出退費申請的,培訓機構不予退還培訓費用。第五條培訓成果5.1培訓考核方式培訓考核分為理論考核和實操考核兩部分,考核合格者將獲得培訓機構頒發(fā)的培訓證書;5.2培訓證書發(fā)放培訓證書將在培訓結束后一個月內發(fā)放;5.3培訓成果運用培訓對象可將培訓成果應用于生豬養(yǎng)殖實踐,提高養(yǎng)殖效益。第六條合同期限6.1合同生效時間本合同自雙方簽訂之日起生效;6.2合同終止時間合同終止時間為培訓周期結束之日;6.3合同續(xù)約條款如需續(xù)約,雙方應在培訓周期結束前一個月內簽訂續(xù)約合同。第八條違約責任8.1雙方違約責任一方違約的,應向守約方支付違約金,違約金為培訓費用的20%;8.2違約金及賠償金額違約方應支付的違約金不足以彌補守約方損失的,違約方還應就不足部分予以賠償;8.3違約處理流程違約方應在一周內按照約定支付違約金和賠償金。守約方對違約方的違約行為有異議的,可以在收到違約金和賠償金后三十日內向人民法院提起訴訟。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生合同爭議的,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟;9.2仲裁機構雙方同意仲裁委員會作為爭議解決的仲裁機構;9.3法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十條合同的變更與解除10.1合同變更條件合同的變更有利于雙方的,雙方可以協商變更;10.2合同解除條件任何一方提前解除合同的,應提前三十日通知對方,并支付給對方培訓費用20%的違約金;10.3合同變更與解除的程序合同變更或解除的,雙方應簽訂書面協議,經雙方蓋章或者法定代表人簽字生效。第十一條合同的繼承與轉讓11.1合同繼承條件合同的權利義務可以依法繼承;11.2合同轉讓條件任何一方經對方同意可以將合同的權利義務全部或者部分轉讓給第三方;11.3合同繼承與轉讓的程序合同的繼承或者轉讓的,雙方應簽訂書面協議,并報經對方確認。第十二條雙方的權利與義務12.1培訓方的權利與義務培訓方應按照合同約定提供培訓服務,保證培訓質量;12.2學員的權利與義務學員應按照合同約定參加培訓,遵守培訓紀律,按照培訓要求完成培訓課程。第十三條媒體報道和宣傳13.1媒體報道和宣傳的內容經雙方協商一致,可以對合同的履行情況進行媒體報道和宣傳;13.2媒體報道和宣傳的方式媒體報道和宣傳的方式限于新聞報道、網站發(fā)布、宣傳冊等;13.3媒體報道和宣傳的費用媒體報道和宣傳的費用由雙方協商確定。第十四條其他條款14.1合同附件合同附件包括培訓課程安排、培訓師資名單等;14.2補充協議合同附件與本合同具有同等法律效力,補充協議經雙方簽字或者蓋章生效;14.3合同修訂歷史記錄本合同的修訂歷史記錄應由雙方共同保存,以便日后查閱。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義本合同中所稱第三方,是指除甲乙方之外,與本合同無關的個體或組織,包括但不限于中介方、評估方、監(jiān)督方等。1.2第三方職責第三方在本合同中的職責為提供服務或協助甲乙方履行合同義務,具體職責范圍由甲乙方協商確定。第二條第三方介入方式2.1中介方介入中介方作為合同的協助方,負責協助甲乙方進行合同的簽訂、履行及爭議解決等事宜;2.2評估方介入評估方負責對甲乙方的履約情況進行評估,確保合同的順利履行;2.3監(jiān)督方介入監(jiān)督方負責對甲乙方的履約過程進行監(jiān)督,確保合同的履行符合法律法規(guī)及合同約定。第三條第三方責任限額3.1第三方責任第三方應按照甲乙方的要求履行合同義務,如因第三方的原因導致合同無法履行或造成損失的,第三方應承擔相應的責任;3.2第三方責任限制除法律法規(guī)另有規(guī)定外,第三方的責任限額不應超過其收取的服務費用總額;3.3第三方責任免除第三方在履行合同過程中,如能證明其已盡到合理注意義務,仍無法避免損失發(fā)生的,第三方不承擔責任。第四條第三方與甲乙方的關系4.1第三方與甲乙方的獨立性第三方與甲乙方為獨立的法律主體,彼此之間的合同關系互不干擾;4.2第三方與甲乙方的權利義務劃分第三方僅負責履行合同約定的義務,超出合同范圍的義務,第三方不承擔;4.3第三方與甲乙方的溝通協調第五條第三方介入后的額外條款5.1第三方服務費用第三方介入所需的服務費用由甲乙方協商確定,并在合同中明確;5.2第三方服務期限第三方服務期限應在合同中明確,服務期限屆滿后,第三方義務終止;5.3第三方服務質量保障第三方應保證其服務質量符合甲乙方的要求,如因服務質量導致合同無法履行或造成損失的,第三方應承擔相應的責任。第六條第三方退出機制6.1第三方退出的條件(一)甲乙方書面同意第三方退出;(二)合同約定的服務期限屆滿;(三)合同約定的義務履行完畢;6.2第三方退出的程序第三方退出合同的,應提前三十日書面通知甲乙方,并辦理相關退出手續(xù);6.3第三方退出后的責任第三方退出后,應繼續(xù)承擔因其履行合同所產生的義務,如因第三方退出導致合同無法履行或造成損失的,第三方應承擔相應的責任。第七條第三方違約處理7.1第三方違約的情形(一)未按合同約定履行義務;(二)故意或過失導致合同無法履行;(三)違反法律法規(guī)及合同約定;7.2第三方違約的處理第三方違約的,甲乙方有權要求第三方承擔違約責任,如賠償損失、支付違約金等;7.3第三方違約的訴訟甲乙方對第三方的違約行為有異議的,可以在收到違約行為發(fā)生后的三十日內向人民法院提起訴訟。第八條第三方權益保護8.1第三方權益的保護甲乙方應尊重第三方的合法權益,不得侵犯第三方的知識產權、商業(yè)秘密等;8.2第三方權益的維護第三方如發(fā)現甲乙方的行為侵犯其合法權益的,有權要求甲乙方立即停止侵權行為,并承擔相應的法律責任。第九條合同的變更與解除9.1合同變更條件合同的變更有利于雙方的,甲乙方可以協商變更;9.2合同解除條件任何一方提前解除合同的,應提前三十日通知對方,并支付給對方培訓費用20%的違約金;9.3合同變更與解除的程序合同變更或解除的,甲乙方應簽訂書面協議,經雙方簽字或者蓋章生效。第十條合同的繼承與轉讓10.1合同繼承條件合同的權利義務可以依法繼承;10.2合同轉讓條件任何一方經對方同意可以將合同的權利義務全部或者部分轉讓給第三方;10.3合同繼承與轉讓的程序合同的繼承或者轉讓的,甲第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:培訓課程安排詳細列出培訓課程的時間表、課程內容、課程地點等信息。附件2:培訓師資名單列出培訓師資的姓名、職務、資歷、聯系方式等信息。附件3:培訓費用明細詳細列出培訓費用的構成,包括但不限于學費、材料費、住宿費等。附件4:第三方服務協議詳細列出第三方服務的范圍、期限、費用等信息。附件5:違約金計算公式提供違約金的計算公式,明確違約金的具體計算方式。附件6:爭議解決方式說明詳細說明爭議解決的途徑,包括仲裁機構、法院等。附件7:合同履行監(jiān)督機制詳細列出合同履行監(jiān)督的機構、程序、方式等信息。附件8:培訓成果運用指南指導培訓對象如何將培訓成果應用于實際工作中。附件9:媒體報道和宣傳方案詳細列出媒體報道和宣傳的方式、內容、費用等信息。附件10:合同修訂歷史記錄詳細記錄合同的修訂過程,包括修訂日期、修訂內容等。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方未按照合同約定支付培訓費用;2.乙方未按照合同約定提供培訓服務;3.第三方未按照合同約定提供服務或協助;4.甲方未按照合同約定參加培訓;5.乙方未按照合同約定提供培訓資料或設施;6.第三方未按照合同約定履行監(jiān)督職責;7.甲方未按照合同約定應用培訓成果;8.乙方未按照合同約定提供媒體報道和宣傳。違約責任認定標準:1.違約金計算:按照合同附件中的違約金計算公式進行計算;2.損失賠償:根據違約行為導致的具體損失進行賠償;3.違約責任承擔:違約方應承擔因違約行為導致的直接損失;4.違約行為證明:守約方應提供相關證據證明違約行為的存在;5.違約處理程序:違約處理應遵循合同約定的程序進行。示例說明:如甲方未按照合同約定支付培訓費用,乙方有權要求甲方支付違約金,并按照合同附件中的違約金計算公式計算違約金金額。同時,乙方有權要求甲方賠償因違約行為導致的直接損失,如培訓師資費用、培訓材料費用等。甲方需提供相關證據證明其已履行支付培訓費用的義務。如甲方無法提供證據,乙方有權按照合同約定處理違約事宜。全文完。2024年度生豬養(yǎng)殖業(yè)職業(yè)培訓合同1本合同目錄一覽第一條合同主體1.1培訓提供方1.2培訓接收方第二條培訓內容2.1培訓課程2.2培訓時間2.3培訓地點第三條培訓師資3.1師資來源3.2師資要求第四條培訓費用4.1培訓費用金額4.2培訓費用支付方式第五條培訓效果評估5.1評估標準5.2評估時間第六條培訓資料與知識產權6.1培訓資料提供6.2知識產權保護第七條保密條款7.1保密內容7.2保密期限第八條違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點第十條合同的生效、變更和終止10.1合同生效條件10.2合同變更10.3合同終止第十一條合同的解釋和修訂11.1合同解釋權11.2合同修訂第十二條其他約定12.1培訓相關事項12.2雙方約定的其他事項第十三條法律適用13.1合同適用的法律法規(guī)第十四條合同的簽訂日期和地點14.1合同簽訂日期14.2合同簽訂地點第一部分:合同如下:第一條合同主體1.1培訓提供方1.1.1提供方名稱:X農業(yè)科技有限公司1.1.2提供方地址:省市區(qū)路號1.1.3提供方法定代表人:X1.2培訓接收方1.2.1接收方名稱:X養(yǎng)殖專業(yè)合作社1.2.2接收方地址:省市縣鄉(xiāng)村1.2.3接收方法定代表人:X第二條培訓內容2.1培訓課程2.1.1課程名稱:2024年度生豬養(yǎng)殖技術培訓2.1.2課程內容:包括生豬養(yǎng)殖基礎知識、飼養(yǎng)管理、疫病防控、繁殖技術等2.1.3課程學時:共計60學時2.2培訓時間2.2.1培訓開始日期:2024年3月1日2.2.2培訓結束日期:2024年4月30日2.3培訓地點:省市縣鄉(xiāng)村第三條培訓師資3.1師資來源3.1.1師資來源:提供方所屬的培訓學院3.1.2師資人數:共計5名3.2師資要求第四條培訓費用4.1培訓費用金額:人民幣萬元整4.2培訓費用支付方式4.2.1接收方應于本合同簽訂之日起5個工作日內,向提供方支付50%的培訓費用作為定金4.2.2剩余的50%培訓費用,將于培訓結束后,根據提供方開具的正規(guī)發(fā)票進行支付第五條培訓效果評估5.1評估標準5.1.1理論考試:占總分40%5.1.2實踐操作考核:占總分60%5.2評估時間:培訓結束后1個月內第六條培訓資料與知識產權6.1培訓資料提供6.1.1提供方應向接收方提供完整的培訓教材、課件等資料6.2知識產權保護6.2.1提供方保證培訓資料的合法性,未經提供方許可,接收方不得將培訓資料用于其他用途第八條違約責任8.1違約情形8.1.1提供方未按照合同約定提供培訓服務的,應承擔違約責任8.1.2接收方未按照合同約定支付培訓費用的,應承擔違約責任8.2違約責任承擔8.2.1違約方應向守約方支付違約金,違約金為培訓費用的10%8.2.2違約方賠償守約方因違約所造成的直接經濟損失第九條爭議解決9.1爭議解決方式:雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.2爭議解決地點:合同簽訂地第十條合同的生效、變更和終止10.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效10.2合同變更10.2.1合同的變更應由雙方協商一致,并書面簽署10.2.2合同變更內容應符合法律法規(guī)的規(guī)定,不得違反公平、公正的原則10.3合同終止10.3.1合同終止的條件:(1)雙方協商一致解除合同(2)因不可抗力導致合同無法履行(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件10.3.2合同終止后,提供方應按照約定退還剩余培訓費用,接收方應按照約定交付培訓資料第十一條合同的解釋和修訂11.1合同解釋權:本合同的解釋權歸雙方共同所有11.2合同修訂11.2.1合同的修訂應由雙方協商一致,并書面簽署11.2.2合同修訂內容應符合法律法規(guī)的規(guī)定,不得違反公平、公正的原則第十二條其他約定12.1培訓相關事項12.1.1提供方應在培訓開始前向接收方提供詳細的培訓安排和師資介紹12.1.2接收方應按照培訓安排參加培訓,不得無故缺席12.2雙方約定的其他事項:雙方在合同簽訂過程中,還就其他事項達成一致,具體內容如下:(此處可根據實際情況,補充雙方約定的其他事項)第十三條法律適用13.1合同適用的法律法規(guī):本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十四條合同的簽訂日期和地點14.1合同簽訂日期:年月日14.2合同簽訂地點:省市縣鄉(xiāng)村第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念和界定1.1第三方是指非本合同甲乙雙方的自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、評估方、咨詢方等。1.2第三方介入是指在本合同履行過程中,第三方根據合同約定或經甲乙雙方同意,參與合同的履行、監(jiān)督或協助解決爭議等活動。第二條第三方介入的情形和條件2.1第三方介入的情形包括但不限于:(1)甲乙雙方同意由第三方提供專業(yè)技術支持或服務;(2)甲乙雙方同意由第三方進行評估、審計或監(jiān)督;(3)出現合同爭議時,甲乙雙方同意由第三方進行調解或仲裁。2.2第三方介入的條件:(1)第三方應具備相應的能力和資質,能夠獨立承擔法律責任;(2)第三方介入應得到甲乙雙方的書面同意;(3)第三方介入不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,不得損害甲乙雙方的合法權益。第三條第三方介入后的權利和義務3.1第三方介入后的權利:(1)根據合同約定或甲乙雙方同意,第三方有權參與合同的履行、監(jiān)督或協助解決爭議等活動;(2)第三方有權要求甲乙雙方提供與合同履行相關的資料和信息;(3)第三方在介入過程中受到損害的,有權要求甲乙雙方承擔相應的責任。3.2第三方介入后的義務:(1)第三方應按照合同約定或甲乙雙方的要求,提供專業(yè)服務或協助解決問題;(2)第三方應遵守法律法規(guī),不得損害甲乙雙方的合法權益;(3)第三方應在介入過程中保持中立,公正地處理相關事務。第四條第三方責任限額4.1第三方介入所引起的法律責任,由第三方獨立承擔,甲乙雙方不承擔連帶責任;4.2第三方在介入過程中的行為,如超出合同約定范圍或違反法律法規(guī),導致甲乙雙方損失的,由第三方承擔相應的賠償責任;4.3第三方介入所涉及的費用,如評估費、咨詢費等,由甲乙雙方按照合同約定或協商一致的方式承擔;4.4第三方介入所引起的爭議,如無法通過協商解決,甲乙雙方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第五條第三方與其他各方的關系5.1第三方與甲乙雙方是獨立的法律主體,彼此之間的權利義務關系不影響甲乙雙方之間的合同履行;5.2第三方在介入過程中,應保持獨立和中立,不受甲乙雙方的不當影響;5.3第三方在介入過程中所形成的權利義務關系,不得影響甲乙雙方根據本合同所享有的權利和承擔的義務。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入終止的情形包括但不限于:(1)合同履行完畢,第三方介入的目的達到;(2)甲乙雙方書面同意終止第三方介入;(3)第三方自愿退出介入活動;6.2第三方介入終止后,第三方應向甲乙雙方移交相關資料和成果,并辦理相關手續(xù);6.3第三方介入終止后,甲乙雙方應按照合同約定或協商一致的方式,支付第三方介入所涉及的費用。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入所引起的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟;7.2爭議解決過程中,甲乙雙方應支持和配合第三方的調查和調解工作;7.3爭議解決后,甲乙雙方應按照法院判決或調解結果履行相關義務。第二部分:第三方介入后的修正結束第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:培訓課程大綱詳細描述培訓課程的內容、課時、培訓師等信息。附件二:培訓時間安排表明確培訓的開始和結束時間,以及每天的培訓日程安排。附件三:培訓場地使用協議詳細規(guī)定培訓場地的使用條件、使用時間、場地設施等。附件四:師資簡介提供培訓師的詳細簡歷、專業(yè)資質、教學經驗等信息。附件五:培訓費用明細表列出培訓費用的詳細構成,包括培訓師費用、場地租賃費、材料費等。附件六:培訓效果評估標準詳細說明培訓效果評估的各項指標和評分標準。附件七:保密協議規(guī)定雙方在合同履行過程中所獲知的商業(yè)秘密和個人信息的保密義務。附件八:知識產權聲明明確培訓資料的知識產權歸屬,以及雙方在使用培訓資料時的權利和義務。附件九:爭議解決協議詳細描述爭議解決的流程、方式、地點等信息。附件十:培訓合同的變更和終止協議規(guī)定合同變更和終止的條件、程序以及相關責任的承擔。附件十一:培訓資料提供和使用的補充協議明確培訓資料的提供方式、使用范圍、保管責任等。說明二:違約行為及責任認定:1.提供方未按照合同約定提供培訓服務或未達到約定的培訓質量。2.接收方未按照合同約定支付培訓費用。3.提供方未按照約定提供培訓資料或提供的資料不符合質量要求。5.第三方未按照合同約定提供服務或未達到約定的服務質量。違約責任認定標準:1.根據合同約定,違約方應向守約方支付違約金,違約金為培訓費用的10%。2.違約方應賠償因其違約行為給守約方造成的直接經濟損失。3.違約方應承擔因違約行為導致的合同解除、重新履行等額外費用。示例說明:如果提供方未能在合同約定的時間內提供培訓服務,或者提供的培訓質量不符合約定,這將被視為違約行為。根據合同約定,提供方應向接收方支付違約金,并賠償因培訓質量不佳導致的接收方損失。例如,如果提供方未能提供合格的培訓導致接收方無法達到預期的培訓效果,提供方應承擔由此產生的額外培訓費用或利潤損失。全文完。2024年度生豬養(yǎng)殖業(yè)職業(yè)培訓合同2本合同目錄一覽第一條合同主體1.1培訓方名稱與資質1.2培訓方地址1.3培訓方聯系人及聯系方式第二條培訓對象2.1培訓對象范圍2.2培訓對象條件2.3培訓對象報名方式第三條培訓內容3.1培訓課程設置3.2培訓方式與時間3.3培訓教材及資料第四條培訓費用4.1培訓費用的金額4.2培訓費用的支付方式4.3培訓費用的退還與違約金第五條培訓效果評估5.1培訓成果評價標準5.2培訓成果評價方式5.3培訓成果評價反饋第六條知識產權保護6.1培訓課程知識產權6.2培訓資料知識產權6.3培訓成果知識產權第七條保密條款7.1保密信息范圍7.2保密期限7.3保密義務及違約責任第八條違約責任8.1培訓方違約責任8.2學員違約責任8.3違約賠償方式第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點9.3適用法律第十條合同的生效、變更與終止10.1合同生效條件10.2合同變更方式10.3合同終止條件第十一條合同的附件11.1培訓課程安排11.2培訓教材清單11.3付款憑證第十二條其他約定12.1培訓期間安全管理12.2培訓期間疫情防控12.3培訓期間的交通與住宿安排第十三條合同的簽訂日期第十四條合同的簽訂地點第一部分:合同如下:第一條合同主體1.1培訓方名稱與資質培訓方名稱為“X生豬養(yǎng)殖業(yè)職業(yè)培訓中心”,具有中華人民共和國人力資源和社會保障部頒發(fā)的“職業(yè)培訓機構許可證”,許可證編號為X。1.2培訓方地址培訓方地址為X省X市X區(qū)X路X號。1.3培訓方聯系人及聯系方式培訓方聯系人姓名為X,聯系電話為X,電子郵箱為X。第二條培訓對象2.1培訓對象范圍2.2培訓對象條件2.3培訓對象報名方式培訓對象可通過電話、、郵箱等方式進行報名,需提供個人信息、學歷證明等相關材料。第三條培訓內容3.1培訓課程設置培訓課程包括生豬養(yǎng)殖技術、疫病防控、飼料營養(yǎng)、養(yǎng)殖場管理等四個方面。3.2培訓方式與時間培訓方式為理論與實踐相結合,共進行為期一個月的培訓。其中,理論培訓時間為每周一至周五,每天4小時;實踐培訓時間為每周六,全天。3.3培訓教材及資料培訓方提供培訓教材及資料,包括《生豬養(yǎng)殖技術手冊》、《疫病防控指南》、《飼料營養(yǎng)知識》等。第四條培訓費用4.1培訓費用的金額培訓費用為人民幣X元整。4.2培訓費用的支付方式培訓對象可通過銀行轉賬、等方式支付培訓費用。4.3培訓費用的退還與違約金培訓對象在培訓開始前提出退學,培訓方扣除20%的培訓費用后退還剩余培訓費用;培訓對象在培訓開始后提出退學,培訓方不予退還培訓費用。如培訓對象未按約定時間支付培訓費用,需支付違約金人民幣X元。第五條培訓效果評估5.1培訓成果評價標準培訓成果評價標準分為理論知識測試、實踐操作考核和養(yǎng)殖項目實操三個部分,總分X分。5.2培訓成果評價方式理論知識測試和實踐操作考核由培訓方組織進行,養(yǎng)殖項目實操由培訓方安排導師進行評價。5.3培訓成果評價反饋培訓結束后,培訓方將在15個工作日內向培訓對象反饋評價結果。第六條知識產權保護6.1培訓課程知識產權培訓課程涉及的教材、課件等資料歸培訓方所有,未經培訓方許可,培訓對象不得復制、傳播或用于商業(yè)用途。6.2培訓資料知識產權培訓資料包括課件、教材、試題等,均歸培訓方所有。培訓對象僅享有培訓期間的使用權,不得復制、傳播或用于商業(yè)用途。6.3培訓成果知識產權培訓成果歸培訓對象所有。未經培訓方許可,培訓對象不得將培訓成果以任何形式公開、展示或用于商業(yè)用途。第七條保密條款7.1保密信息范圍保密信息范圍包括培訓課程、教材、課件、試題等與培訓相關的所有資料。7.2保密期限保密期限為培訓期間及培訓結束后的一年。7.3保密義務及違約責任培訓對象需對保密信息承擔保密義務,如違反保密義務,需支付違約金人民幣X元,并承擔相應的法律責任。第八條違約責任8.1培訓方違約責任培訓方如未按約定提供培訓服務,需退還已收取的培訓費用,并支付違約金人民幣X元。8.2學員違約責任學員如未按約定時間支付培訓費用,需支付違約金人民幣X元;學員在培訓開始后提出退學,培訓方不予退還培訓費用。8.3違約賠償方式違約方需承擔違約金及相關賠償責任,賠償金額由雙方協商確定。第九條爭議解決9.1爭議解決方式如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,通過友好協商解決;協商不成時,提交X仲裁委員會進行仲裁。9.2爭議解決地點爭議解決地點為X省X市。9.3適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十條合同的生效、變更與終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同變更方式合同的變更需雙方協商一致,并簽訂書面變更協議。10.3合同終止條件合同終止條件如下:(1)培訓對象完成培訓課程,取得培訓成果;(2)雙方協商一致解除合同;(3)依法應當終止的其他情形。第十一條合同的附件11.1培訓課程安排附件中詳細列出培訓課程的時間、地點、內容等信息。11.2培訓教材清單附件中列出培訓教材的名稱、數量、版本等信息。11.3付款憑證附件中包含培訓費用的付款憑證,如銀行轉賬記錄、轉賬記錄等。第十二條其他約定12.1培訓期間安全管理培訓期間,雙方應共同做好安全管理工作,確保培訓對象的人身安全。12.2培訓期間疫情防控培訓期間,雙方應嚴格執(zhí)行疫情防控相關規(guī)定,做好培訓場所的消毒、通風等工作。12.3培訓期間的交通與住宿安排培訓對象如需住宿,培訓方協助安排;培訓期間的交通費用由培訓對象自行承擔。第十三條合同的簽訂日期本合同簽訂日期為2024年1月1日。第十四條合同的簽訂地點本合同簽訂地點為X省X市X區(qū)X路X號。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1第三方定義本合同中所稱第三方,是指除甲乙方之外,與甲乙方無直接合同關系的個人或單位,包括但不限于中介方、咨詢方、技術支持方等。15.2第三方介入條件當甲乙方根據本合同需要第三方介入時,包括但不限于技術指導、咨詢服務、中介服務等,應提前與第三方協商,并征得對方的書面同意。15.3第三方選擇甲乙方在選擇第三方時,應確保第三方具備相應的資質、能力和良好信譽,并承擔因選擇不當而產生的后果。第十六條第三方責任16.1第三方責任界定第三方介入本合同項下的活動,應嚴格按照甲乙雙方的約定和合同條款執(zhí)行。第三方對甲乙雙方承擔責任,甲乙雙方對第三方承擔的責任由甲乙雙方自行解決。16.2第三方責任限額第三方在本合同項下的責任限額為人民幣X元整。超過該限額的部分,由甲乙雙方自行承擔。16.3第三方權利第三方在本合同項下的權利,包括但不限于獲取報酬、要求甲乙雙方提供必要的協助和信息等。第十七條第三方違約處理17.1第三方違約如第三方違反本合同的約定,甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。17.2第三方違約責任第三方違約時,應承擔違約金人民幣X元整,并賠償甲乙雙方因此產生的直接損失。17.3第三方違約賠償第三方違約賠償金額由甲乙雙方協商確定。如第三方拒絕賠償,甲乙雙方有權向法院提起訴訟。第十八條第三方退出18.1第三方退出的條件第三方在合同履行期間,如有合理理由需退出,應提前通知甲乙雙方。18.2第三方退出程序第三方退出時,應與甲乙雙方協商確定退出手續(xù),包括但不限于結算費用、移交工作等。18.3第三方退出后的責任第三方退出后,仍應承擔因其違約或侵權行為所產生的責任。第十九條甲乙雙方與第三方的溝通19.1甲乙雙方與第三方建立溝通渠道,確保合同履行過程中的信息傳遞暢通。19.2甲乙雙方與第三方定期進行溝通,協調解決合同履行過程中的問題。19.3甲乙雙方與第三方在合同履行過程中的溝

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