個人派遣合同范例

個人派遣合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（派遣員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘一定數(shù)量的派遣員工，乙方愿意接受甲方派遣至甲方指定的工作崗位工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、派遣崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方派遣至以下崗位工作：

崗位名稱：____________________

工作地點：____________________

1.2乙方在甲方指定的工作崗位從事的工作內(nèi)容為：____________________

二、派遣期限

2.1本合同的有效期為____年____月____日至____年____月____日。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，提前____個月通知乙方解除本合同。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利

4.1甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方以下勞動報酬：

基本工資：____元/月

加班費：____元/小時

4.2甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準和比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）免費住宿；

（3）定期組織員工活動。

五、合同解除和終止

5.1甲方在以下情況下可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方因其他原因不能履行本合同。

5.2乙方在以下情況下可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法繳納社會保險和住房公積金；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方勞動合同登記表。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（派遣員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘一定數(shù)量的派遣員工，丙方作為勞務(wù)派遣公司，同意向甲方派遣乙方至甲方指定的工作崗位工作。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、派遣崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受丙方派遣至甲方以下崗位工作：

崗位名稱：____________________

工作地點：____________________

1.2乙方在甲方指定的工作崗位從事的工作內(nèi)容為：____________________

二、派遣期限

2.1本合同的有效期為____年____月____日至____年____月____日。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，提前____個月通知丙方解除乙方派遣，并要求丙方按照合同約定承擔相關(guān)責任。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利

4.1甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方以下勞動報酬：

基本工資：____元/月

加班費：____元/小時

4.2甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準和比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）免費住宿；

（3）定期組織員工活動。

五、丙方責任與義務(wù)

5.1丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、考核等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

5.2丙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

5.3丙方應(yīng)確保乙方在工作期間的人身安全，對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應(yīng)的責任。

六、甲方權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，對乙方的績效進行考核。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和職責。

6.3甲方有權(quán)在乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或不符合工作要求時，要求丙方解除乙方的派遣合同。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方如違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求丙方解除乙方的派遣合同，并要求丙方承擔相應(yīng)責任。

7.2乙方因個人原因離職，應(yīng)提前____個月向甲方和丙方提出書面申請，并按照合同約定承擔相關(guān)責任。

7.3乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方和丙方同意，不得擅自泄露甲方商業(yè)秘密。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方勞動合同登記表。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務(wù)派遣公司，介入本合同，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，降低甲方的人力成本和招聘風險。同時，丙方負責對乙方進行招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方的工作要求，提高甲方的工作效率和效益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，主導(dǎo)本合同，旨在通過派遣方式，靈活調(diào)整人力資源，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需求。甲方通過本合同，保障自身權(quán)益，降低人力資源管理的風險，提高企業(yè)競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（派遣員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于丙方因業(yè)務(wù)擴張需要，需臨時增加工作人員，乙方愿意接受甲方派遣至丙方處工作。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以保障乙方的合法權(quán)益，并明確各方的權(quán)利義務(wù)。

一、派遣崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方派遣至丙方以下崗位工作：

崗位名稱：____________________

工作地點：____________________

1.2乙方在丙方指定的工作崗位從事的工作內(nèi)容為：____________________

二、派遣期限

2.1本合同的有效期為____年____月____日至____年____月____日。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，提前____個月通知甲方終止乙方的派遣，并要求甲方按照合同約定承擔相關(guān)責任。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利

4.1丙方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方以下勞動報酬：

基本工資：____元/月

加班費：____元/小時

4.2丙方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準和比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）免費住宿；

（3）定期組織員工活動。

五、甲方責任與義務(wù)

5.1甲方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、考核等工作，確保乙方符合丙方的工作要求。

5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

5.3甲方應(yīng)確保乙方在工作期間的人身安全，對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應(yīng)的責任。

六、乙方權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作性質(zhì)相符的工作條件和工作環(huán)境。

6.2乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定支付勞動報酬和福利待遇。

6.3乙方有權(quán)對丙方的工作安排提出合理建議，并要求丙方予以考慮。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方如未按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補繳，并賠償乙方因此遭受的損失。

7.2甲方如未按照合同約定提供培訓(xùn)和管理服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方改正，并賠償乙方因此遭受的損失。

7.3甲方如未按照合同約定保護乙方的人身安全，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的法律責任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明