2024年度實習(xí)生崗位協(xié)議樣本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度實習(xí)生崗位協(xié)議樣本版本合同目錄一覽1.實習(xí)生崗位協(xié)議1.1崗位信息1.2實習(xí)期限1.3實習(xí)職責(zé)1.4實習(xí)地點2.實習(xí)待遇2.1實習(xí)薪資2.2實習(xí)福利2.3實習(xí)證明3.實習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2導(dǎo)師安排3.3培訓(xùn)記錄4.實習(xí)績效評估4.1評估標(biāo)準(zhǔn)4.2評估周期4.3評估反饋5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3保密違約6.違約責(zé)任6.1實習(xí)生違約6.2企業(yè)違約7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律途徑8.合同解除與終止8.1解除條件8.2終止條件8.3解除與終止后的待遇9.其他事項9.1實習(xí)生離職9.2企業(yè)變更9.3合同修改10.雙方信息10.1實習(xí)生信息10.2企業(yè)信息11.合同簽訂日期12.合同有效期13.合同附件14.合同簽字頁第一部分：合同如下：1.實習(xí)生崗位協(xié)議1.1崗位信息1.1.1實習(xí)生應(yīng)聘的崗位名稱：____________1.1.2實習(xí)生所在部門的職責(zé)描述：____________1.2實習(xí)期限1.2.1實習(xí)的開始日期：____________1.2.2實習(xí)的結(jié)束日期：____________1.3實習(xí)職責(zé)1.3.1實習(xí)生的主要工作內(nèi)容：____________1.3.2實習(xí)生應(yīng)達到的工作標(biāo)準(zhǔn)：____________1.4實習(xí)地點1.4.1實習(xí)生實習(xí)的具體地點：____________2.實習(xí)待遇2.1實習(xí)薪資2.1.1實習(xí)生的月薪資標(biāo)準(zhǔn)：____________2.1.2薪資發(fā)放的時間和方式：____________2.2實習(xí)福利2.2.1實習(xí)生享有的福利待遇：____________2.2.2實習(xí)生醫(yī)療、意外傷害保險：____________2.3實習(xí)證明2.3.1實習(xí)結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)提供的實習(xí)證明：____________3.實習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.1.1實習(xí)生入職培訓(xùn)的內(nèi)容：____________3.1.2實習(xí)生在崗培訓(xùn)的內(nèi)容：____________3.2導(dǎo)師安排3.2.1實習(xí)生導(dǎo)師的職責(zé)：____________3.2.2實習(xí)生導(dǎo)師的選定方式：____________3.3培訓(xùn)記錄3.3.1實習(xí)生培訓(xùn)記錄的記錄方式：____________3.3.2實習(xí)生培訓(xùn)記錄的查詢方式：____________4.實習(xí)績效評估4.1評估標(biāo)準(zhǔn)4.1.1實習(xí)生績效評估的標(biāo)準(zhǔn)：____________4.1.2績效評估的量化指標(biāo)：____________4.2評估周期4.2.1實習(xí)期間績效評估的周期：____________4.2.2績效評估的結(jié)果通知時間：____________4.3評估反饋4.3.1績效評估后的反饋方式：____________4.3.2績效評估結(jié)果的應(yīng)用：____________5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.1.1實習(xí)生需保密的企業(yè)信息：____________5.1.2保密信息的界定：____________5.2保密期限5.2.1保密信息的保密期限：____________5.2.2保密期限的延長條件：____________5.3保密違約5.3.1實習(xí)生違反保密協(xié)議的后果：____________5.3.2違約的具體處理方式：____________6.違約責(zé)任6.1實習(xí)生違約6.1.1實習(xí)生違反合同的條款：____________6.1.2違約的處理流程：____________6.2企業(yè)違約6.2.1企業(yè)未履行合同的義務(wù)：____________6.2.2企業(yè)違約的處理方式：____________第二部分：實習(xí)生的個人信息與企業(yè)信息9.其他事項9.1實習(xí)生離職9.1.1實習(xí)生提出離職的要求：____________9.1.2離職流程及時間安排：____________9.2企業(yè)變更9.2.1企業(yè)發(fā)生變更時的處理：____________9.2.2企業(yè)變更通知的時間要求：____________9.3合同修改9.3.1合同修改的條件：____________9.3.2合同修改的流程：____________10.雙方信息10.1實習(xí)生信息10.1.1實習(xí)生的姓名：____________10.1.2實習(xí)生的身份證號碼：____________10.1.3實習(xí)生的聯(lián)系方式：____________10.2企業(yè)信息10.2.1企業(yè)的名稱：____________10.2.2企業(yè)的聯(lián)系方式：____________11.合同簽訂日期12.合同有效期13.合同附件14.合同簽字頁8.合同解除與終止8.1解除條件8.1.1實習(xí)生提前解除合同的條件：____________8.1.2企業(yè)提前解除合同的條件：____________8.2終止條件8.2.1實習(xí)期結(jié)束終止合同的條件：____________8.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同終止的條件：____________8.3解除與終止后的待遇8.3.1合同解除或終止后的薪資處理：____________8.3.2合同解除或終止后的福利處理：____________9.其他事項9.1實習(xí)生離職9.1.1實習(xí)生提出離職的要求：____________9.1.2離職流程及時間安排：____________9.2企業(yè)變更9.2.1企業(yè)發(fā)生變更時的處理：____________9.2.2企業(yè)變更通知的時間要求：____________9.3合同修改9.3.1合同修改的條件：____________9.3.2合同修改的流程：____________10.雙方信息10.1實習(xí)生信息10.1.1實習(xí)生的姓名：____________10.1.2實習(xí)生的身份證號碼：____________10.1.3實習(xí)生的聯(lián)系方式：____________10.2企業(yè)信息10.2.1企業(yè)的名稱：____________10.2.2企業(yè)的聯(lián)系方式：____________11.合同簽訂日期12.合同有效期13.合同附件14.合同簽字頁第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生簡歷附件要求：提供實習(xí)生的個人簡歷，包括個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗等。附件說明：用于確認(rèn)實習(xí)生的基本情況和資格。2.實習(xí)生身份證復(fù)印件附件要求：提供實習(xí)生的身份證復(fù)印件，以確認(rèn)實習(xí)生的身份信息。附件說明：用于合同簽訂和legal身份驗證。3.實習(xí)生學(xué)歷證明附件要求：提供實習(xí)生的學(xué)歷證明文件，如畢業(yè)證書或?qū)W生證。附件說明：用于確認(rèn)實習(xí)生的學(xué)歷和學(xué)術(shù)背景。4.實習(xí)生健康證明附件要求：提供實習(xí)生的健康證明，證明實習(xí)生身體健康，適合實習(xí)工作。附件說明：用于確保實習(xí)生能夠正常參與實習(xí)工作。5.實習(xí)生銀行卡信息附件要求：提供實習(xí)生的銀行賬戶信息，用于薪資發(fā)放。附件說明：用于確保薪資能夠準(zhǔn)確無誤地發(fā)放到實習(xí)生。6.實習(xí)生培訓(xùn)計劃附件要求：提供實習(xí)生的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間安排等。附件說明：用于明確實習(xí)生的培訓(xùn)安排和發(fā)展方向。7.實習(xí)生績效評估表附件要求：提供實習(xí)生的績效評估表格，包括評估標(biāo)準(zhǔn)和評估周期。附件說明：用于對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進行評估和反饋。8.保密協(xié)議附件附件要求：提供保密協(xié)議的正式文件，明確保密內(nèi)容和保密期限。附件說明：用于確保實習(xí)生遵守保密義務(wù)。9.合同解除與終止協(xié)議附件要求：提供合同解除與終止的詳細(xì)協(xié)議，包括解除條件和終止條件。附件說明：用于明確合同解除和終止的程序和后果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)，對實習(xí)生的違約行為進行認(rèn)定，并采取相應(yīng)的違約責(zé)任措施。2.企業(yè)違約行為違約行為示例：企業(yè)未按時支付薪資，未提供約定的培訓(xùn)和指導(dǎo)，未履行合同義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)，對企業(yè)的違約行為進行認(rèn)定，并采取相應(yīng)的違約責(zé)任措施。說明三：法律名詞及解釋：1.實習(xí)生：指在企業(yè)進行實習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，具備適當(dāng)?shù)慕逃尘昂图寄芤蟆?.企業(yè)：指提供實習(xí)崗位并接納實習(xí)生的單位，具備相應(yīng)的經(jīng)營資質(zhì)和能力。3.實習(xí)期限：指實習(xí)生在企業(yè)進行實習(xí)的時間段，自實習(xí)開始日期至實習(xí)結(jié)束日期。4.薪