2024年度幼兒園會(huì)計(jì)職務(wù)聘用協(xié)議書(shū)版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度幼兒園會(huì)計(jì)職務(wù)聘用協(xié)議書(shū)版B版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方1.2受聘方2.聘用職務(wù)與職責(zé)2.1受聘職務(wù)2.2受聘職責(zé)3.聘用期限3.1聘用開(kāi)始日期3.2聘用結(jié)束日期4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與福利5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間5.2休息與休假6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.合同解除與終止8.1解除條件8.2終止條件9.違約責(zé)任9.1聘用方違約9.2受聘方違約10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑11.法律適用與爭(zhēng)議管轄11.1法律適用11.2爭(zhēng)議管轄12.其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2兼職限制12.3信息披露13.附件13.1相關(guān)證明材料13.2崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.合同簽署日期與地點(diǎn)14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.聘用雙方甲方全稱(chēng)：幼兒園甲方地址：市區(qū)街道號(hào)聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：乙方姓名：乙方身份證號(hào)：聯(lián)系地址：市區(qū)街道號(hào)聯(lián)系電話(huà)：2.聘用職務(wù)與職責(zé)2.1受聘職務(wù)：會(huì)計(jì)2.2受聘職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)工作；2.2.2遵守國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)和甲方內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理制度；2.2.3負(fù)責(zé)編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表；2.2.4負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)和繳納工作；2.2.5負(fù)責(zé)甲方資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)和評(píng)估；2.2.6配合甲方完成其他與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。3.聘用期限3.1聘用開(kāi)始日期：2024年1月1日3.2聘用結(jié)束日期：2024年12月31日4.薪酬待遇4.1基本工資：人民幣元/月；4.2獎(jiǎng)金與福利：4.2.1乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息和年假；4.2.2乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；4.2.3乙方依法參加住房公積金，甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；4.2.4乙方表現(xiàn)優(yōu)秀時(shí)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金或晉升機(jī)會(huì)。5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間：甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行；5.2休息與休假：乙方按國(guó)家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)甲方規(guī)定享受年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)休假待遇。6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)；6.2住房公積金：甲方依法為乙方參加住房公積金制度，并按時(shí)足額繳納住房公積金。7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在任職期間接觸到的關(guān)于甲方的一切商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶(hù)資料、技術(shù)資料等；7.2保密期限：自雙方簽署本協(xié)議之日起至協(xié)議終止或解除之日起兩年內(nèi)。8.合同解除與終止8.1解除條件：8.1.1雙方協(xié)商一致解除本合同；8.1.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同；8.1.3乙方因失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，甲方有權(quán)立即解除本合同；8.1.4乙方觸犯法律，被追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)立即解除本合同；8.1.5本合同約定的聘用期限屆滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽。8.2終止條件：8.2.1乙方因健康原因不能繼續(xù)履行職務(wù)，經(jīng)甲方確認(rèn)后本合同終止；8.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡，本合同終止；8.2.3乙方死亡或者被宣告死亡，本合同終止。9.違約責(zé)任9.1聘用方違約：9.1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金；9.1.2甲方未按照本合同約定提供乙方工作條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；9.1.3甲方違反本合同其他約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。9.2受聘方違約：9.2.1乙方未按照本合同約定履行職務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；9.2.2乙方違反本合同保密約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；9.2.3乙方提前解除本合同，應(yīng)按照甲方規(guī)定支付違約金。10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；10.3法律途徑：調(diào)解不成或者一方拒絕調(diào)解時(shí)，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.法律適用與爭(zhēng)議管轄11.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律；11.2爭(zhēng)議管轄：雙方因本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲方所在地的人民法院管轄。12.其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于甲方所有，未經(jīng)甲方許可，乙方不得以任何形式使用或披露；12.2兼職限制：乙方在任職期間不得在任何其他單位兼職，以免影響甲方的工作；12.3信息披露：乙方應(yīng)按甲方的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地提供個(gè)人及其他相關(guān)信息。13.附件13.1相關(guān)證明材料：乙方提供的學(xué)歷、資格證書(shū)等證明材料；13.2崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)：詳細(xì)說(shuō)明乙方在甲方的工作職責(zé)和要求。14.合同簽署日期與地點(diǎn)14.1簽署日期：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效；14.2簽署地點(diǎn)：本合同在甲方辦公室簽署。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方學(xué)歷、資格證書(shū)等相關(guān)證明材料詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供真實(shí)的學(xué)歷、資格證書(shū)等證明材料，以證明其具備履行職務(wù)所需的學(xué)歷和資格。附件說(shuō)明：該附件用于證明乙方符合甲方招聘的資格要求，作為乙方履行職務(wù)的依據(jù)。2.附件二：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：詳細(xì)說(shuō)明乙方在甲方的具體工作職責(zé)和要求，包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作權(quán)限等。附件說(shuō)明：該附件用于明確乙方的崗位職責(zé)，便于雙方對(duì)乙方的工作要求和預(yù)期有清晰的認(rèn)識(shí)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明雙方認(rèn)為需要保密的信息內(nèi)容，以及保密期限和保密義務(wù)等。附件說(shuō)明：該附件用于明確乙方在任職期間的保密義務(wù)，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金參保證明詳細(xì)要求：提供甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的證明，包括但不限于參保證明、繳費(fèi)證明等。附件說(shuō)明：該附件用于證明甲方已按照法律規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，履行甲方應(yīng)盡的義務(wù)。5.附件五：工資條和獎(jiǎng)金發(fā)放證明詳細(xì)要求：提供甲方支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金的詳細(xì)發(fā)放記錄和證明。附件說(shuō)明：該附件用于證明甲方按照合同約定按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金及福利。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為示例：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利。違約責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因未及時(shí)收到工資、獎(jiǎng)金及福利而造成的一切損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為示例：乙方未按照本合同約定履行職務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償甲方因乙方違約而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.雙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為示例：雙方協(xié)商解除合同。違約責(zé)任認(rèn)定：雙方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度：指按照國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，每天不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)的工時(shí)制度。2.法定節(jié)假日：指國(guó)家法律規(guī)定的休息日，包括但不限于春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、勞動(dòng)節(jié)等。3.年假：指員工在工作滿(mǎn)一定年限后，根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定和單位規(guī)章制度享受的帶薪休假。4.病假：指員工因病或其他特殊原因需要休息，根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定和