生產(chǎn)運營助理崗位職責

生產(chǎn)運營助理崗位職責1.崗位背景及目標生產(chǎn)運營助理是企業(yè)生產(chǎn)管理團隊的緊要成員，重要負責幫助生產(chǎn)運營經(jīng)理進行日常生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)流程的順利進行，保證產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期的達成。本規(guī)章制度旨在明確生產(chǎn)運營助理崗位的職責范圍和要求，幫忙員工理解和履行本身的職責，提高生產(chǎn)運營效率。2.職責概述生產(chǎn)運營助理的重要職責包含但不限于以下幾個方面：2.1生產(chǎn)計劃管理依據(jù)銷售部門供應的訂單情況，幫助生產(chǎn)運營經(jīng)理訂立合理的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)本領和訂單需求的匹配。跟進生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況，及時調(diào)整生產(chǎn)進度，確保交貨期的按時達成。協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間、物流部門和采購部門之間的溝通，確保生產(chǎn)所需的原材料子和設備的供應和準備工作。2.2生產(chǎn)現(xiàn)場管理訂立和貫徹生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理制度，確保生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)。幫助現(xiàn)場主管組織和調(diào)配生產(chǎn)人員的工作任務，確保生產(chǎn)線的運轉和效率。監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量的掌控，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準和顧客要求。幫助解決生產(chǎn)過程中的問題和異常情況，提出改進建議，優(yōu)化生產(chǎn)流程。2.3數(shù)據(jù)分析與報告收集、整理和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，制作相關報表和統(tǒng)計分析，供應給管理層參考。定期向生產(chǎn)運營經(jīng)理匯報生產(chǎn)進展、問題和改進措施，推動生產(chǎn)效率和質(zhì)量的連續(xù)改善。2.4團隊協(xié)作與培訓樂觀參加團隊會議，協(xié)作解決生產(chǎn)運營中的問題和挑戰(zhàn)。幫助生產(chǎn)運營經(jīng)理進行新員工的培訓和工作引導，提高團隊整體素養(yǎng)和生產(chǎn)管理水平。3.工作要求為了更好地履行生產(chǎn)運營助理的職責，我們對崗位的工作要求如下：3.1專業(yè)本領要求具備較好的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝知識和操作技能，能夠獨立解決生產(chǎn)技術問題。熟識生產(chǎn)計劃管理和生產(chǎn)現(xiàn)場管理的基本原理和方法。具備肯定的數(shù)據(jù)分析和報告撰寫本領，能夠運用電腦辦公軟件進行數(shù)據(jù)處理和分析。3.2業(yè)務素養(yǎng)要求熟識企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流程和規(guī)章制度，遵守公司各項規(guī)定和要求。具備較強的溝通本領和團隊合作精神，能夠與多個部門有效協(xié)作。具備肯定的學習和自我提升意識，不絕提高自身業(yè)務素養(yǎng)和管理本領。3.3遵守工作紀律要求嚴格遵守工作時間和考勤制度，保證工作時間的高效利用。職責范圍內(nèi)的工作任務需定時保質(zhì)完成，自動與相關人員進行溝通。保守公司及客戶的商業(yè)秘密，杜絕信息外泄行為。4.決策與獎懲對于履行職責良好、工作出色、有建設性看法、樂觀推動生產(chǎn)改善的生產(chǎn)運營助理，公司將予以相應的嘉獎和表揚。對于違反規(guī)章制度、工作不力、嚴重失職、泄露商業(yè)秘密等行為，將依照公司相關規(guī)定予以相應的處理。5.附則本規(guī)章制度的解釋權歸公司全部，如有需要，公司保存對其進行修訂的權利。生產(chǎn)運營助理需要遵守公司其他相關制度、政策和規(guī)范要求，確保