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文檔簡介

公司媒體與公共關(guān)系管理制度1.前言本制度旨在規(guī)范公司在媒體和公共關(guān)系方面的管理,確保公司與外界的良好溝通及形象呈現(xiàn)。媒體與公共關(guān)系是公司發(fā)展中不行忽視的一環(huán),它對于公司形象塑造、輿論引導(dǎo)和市場營銷具有緊要影響。因此,公司希望通過本制度對媒體和公共關(guān)系工作進行規(guī)范與管理,確保企業(yè)形象的準(zhǔn)確、樂觀和有益?zhèn)鞑ァ?.職責(zé)與責(zé)任2.1公司媒體管理部門責(zé)任設(shè)立健全媒體管理機構(gòu),明確職責(zé)和權(quán)責(zé);負責(zé)訂立媒體管理策略、計劃和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行;組織和引導(dǎo)媒體溝通活動,確保發(fā)布信息的準(zhǔn)確性和及時性;對公司媒體報道進行監(jiān)測和分析,及時應(yīng)對可能產(chǎn)生的輿情風(fēng)險;維護好與媒體的良好關(guān)系,建立并管理媒體數(shù)據(jù)庫;協(xié)調(diào)內(nèi)外部媒體關(guān)系,整合資源,提高媒體關(guān)系的效益。2.2公司公共關(guān)系管理部門責(zé)任訂立公司公共關(guān)系管理策略、計劃和標(biāo)準(zhǔn);組織策劃公司各類公共關(guān)系活動,確保目標(biāo)達成;訂立并維護公司品牌形象發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則;負責(zé)建立和管理公眾關(guān)系數(shù)據(jù)庫,進行有效的溝通與互動;監(jiān)測社會熱點、公眾輿論,提前預(yù)警并妥當(dāng)應(yīng)對潛在風(fēng)險;協(xié)調(diào)各部門間的公共關(guān)系工作,確保統(tǒng)一的信息傳播。2.3公司員工責(zé)任遵守公司媒體與公共關(guān)系管理制度;在參加媒體報道或接受媒體采訪時,要保持客觀、真實的態(tài)度和言辭;在與公眾進行溝通時,要樂觀傳遞公司正能量和正確信息;遇到媒體或公眾關(guān)注的問題,應(yīng)及時向公司相關(guān)部門報告,并按公司流程進行處理。3.媒體管理原則3.1準(zhǔn)確性原則公司發(fā)布的媒體信息必需事實準(zhǔn)確,嚴禁虛假宣傳和誤導(dǎo)消費者;媒體報道必需依照事實進行,不得夸大或歪曲事實真相。3.2及時性原則公司對外信息發(fā)布應(yīng)及時更新,不得顯現(xiàn)長時間無回應(yīng)的情況;向媒體供應(yīng)的資料和信息要確保及時供應(yīng),以保證新聞準(zhǔn)確性。3.3公平性原則公司與媒體應(yīng)保持公平、平等、互利的合作關(guān)系;不得對媒體進行不正當(dāng)?shù)母缮婊蛳拗啤?.媒體關(guān)系管理4.1媒體接洽與溝通公司媒體管理部門負責(zé)與媒體建立和維護關(guān)系;公司員工與媒體接觸時,應(yīng)避開直接回答敏感問題,應(yīng)及時轉(zhuǎn)告相關(guān)部門。4.2媒體發(fā)布與授權(quán)公司媒體管理部門負責(zé)統(tǒng)籌和授權(quán)信息發(fā)布;未經(jīng)授權(quán)的公司員工不得擅自發(fā)布與公司相關(guān)的信息。4.3媒體監(jiān)測與分析公司媒體管理部門負責(zé)對媒體報道進行監(jiān)測與分析;及時了解公眾反饋和輿論動態(tài),及時應(yīng)對可能產(chǎn)生的風(fēng)險。5.公共關(guān)系管理5.1公共關(guān)系活動策劃公司公共關(guān)系管理部門負責(zé)組織和策劃公司相關(guān)公共關(guān)系活動;確定活動目標(biāo)和預(yù)算,并訂立認真的實施方案。5.2品牌形象發(fā)布管理公司公共關(guān)系管理部門負責(zé)訂立和維護品牌形象發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則;公司員工在進行品牌的形象塑造和發(fā)布時,必需遵從相關(guān)準(zhǔn)則。5.3社會輿情管理公司公共關(guān)系管理部門負責(zé)監(jiān)測社會熱點和公眾輿論動向;提前預(yù)警潛在風(fēng)險,及時采取應(yīng)對措施,保護公司形象。6.懲罰措施對違反公司媒體與公共關(guān)系管理制度的行為,將依據(jù)違規(guī)嚴重程度采取相應(yīng)的紀律處分措施,包含但不限于口頭警告、書面警告、降職、解雇等。7.附則本制度由公司媒體與公共關(guān)系管理部門

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