店員簽合同范例

店員簽合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

鑒于甲方經營____________________（店鋪名稱或經營范圍），需招聘員工從事店員工作，乙方自愿申請加入甲方工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.乙方在甲方處擔任店員崗位，負責____________________（具體工作內容）。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應積極參加甲方組織的培訓、會議等活動，提高自身業(yè)務能力。

二、工作期限及工作時間

1.本合同期限為____________________（合同期限，如：一年）。

2.乙方每日工作時間____________________（具體工作時間，如：8小時/天），每周工作時間____________________（具體工作天數(shù)，如：5天/周）。

三、勞動報酬及福利待遇

1.乙方每月工資為人民幣____________________元（具體金額），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

4.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司業(yè)績，對乙方進行年度績效考核，并根據(jù)考核結果給予相應獎勵。

四、合同解除與終止

1.乙方在合同期內提出解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知甲方。

2.甲方在合同期內單方面解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知乙方，并支付乙方相當于一個月工資的經濟補償。

3.合同期滿，雙方均可選擇續(xù)簽。

五、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.雙方因履行合同發(fā)生爭議，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

六、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（一）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

（二）甲方組織機構代碼證復印件

（三）乙方身份證復印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

丙方（第三方服務提供方）：____________________

鑒于甲方經營____________________（店鋪名稱或經營范圍），為提升服務質量和管理效率，甲方決定引入丙方作為第三方服務提供方，負責對乙方進行專業(yè)培訓、考核及提供人力資源支持。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.乙方在甲方處擔任店員崗位，負責____________________（具體工作內容）。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應積極參加丙方組織的培訓、考核等活動，提高自身業(yè)務能力。

二、第三方服務內容

1.丙方負責對乙方進行專業(yè)培訓，包括產品知識、銷售技巧、客戶服務等。

2.丙方負責對乙方進行定期考核，考核結果作為乙方晉升、調薪的依據(jù)。

3.丙方負責為甲方提供人力資源支持，包括招聘、培訓、考核等。

三、工作期限及工作時間

1.本合同期限為____________________（合同期限，如：一年）。

2.乙方每日工作時間____________________（具體工作時間，如：8小時/天），每周工作時間____________________（具體工作天數(shù)，如：5天/周）。

四、勞動報酬及福利待遇

1.乙方每月工資為人民幣____________________元（具體金額），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、甲方的權益及責任

1.甲方享有對乙方的管理權、監(jiān)督權、考核權。

2.甲方有權對乙方的績效考核結果進行獎懲，包括晉升、調薪、解雇等。

3.甲方負責提供乙方所需的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。

4.甲方對丙方提供的服務質量負有監(jiān)督責任，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違規(guī)行為，有權要求丙方改正或終止合作。

六、丙方的責權利

1.丙方負責對乙方進行專業(yè)培訓，確保培訓質量。

2.丙方負責對乙方進行定期考核，考核結果真實、客觀。

3.丙方有權對乙方的績效考核結果提出異議，甲方應予以核實。

4.丙方在提供人力資源支持過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得泄露乙方個人信息。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方在合同期內未經甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

2.乙方在合同期內不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔相應法律責任。

3.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

4.乙方在合同期內擅自離職，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知甲方，并支付相當于一個月工資的違約金。

八、合同解除與終止

1.乙方在合同期內提出解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知甲方。

2.甲方在合同期內單方面解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知乙方，并支付乙方相當于一個月工資的經濟補償。

3.合同期滿，雙方均可選擇續(xù)簽。

九、爭議解決

1.雙方因履行合同發(fā)生爭議，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的：

1.引入丙方作為第三方服務提供方，有助于提高甲方的人力資源管理水平，降低人力成本。

2.丙方專業(yè)培訓、考核等服務，有助于提升乙方業(yè)務能力，提高甲方服務質量。

3.通過第三方介入，甲方可以更好地掌握乙方的工作表現(xiàn)，為乙方的晉升、調薪提供依據(jù)。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為合同主導方，享有對乙方的管理權、監(jiān)督權、考核權，有利于維護甲方權益。

2.甲方通過引入丙方，實現(xiàn)人力資源管理的專業(yè)化、規(guī)范化，提高自身競爭力。

3.甲方在合同中明確丙方的責權利，確保丙方提供的服務符合甲方要求，保障甲方利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：____________________

鑒于甲方在____________________（行業(yè)領域）的運營需求，為優(yōu)化人力資源管理，提高員工服務質量，甲方擬通過丙方引入乙方擔任店員，并提供相關人力資源服務。甲乙雙方及丙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、乙方職責

1.乙方在甲方處擔任店員崗位，負責____________________（具體工作內容）。

2.乙方應遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理，積極參加甲方組織的各項活動。

二、丙方職責

1.丙方負責乙方招聘、入職培訓、在職培訓、績效考核等工作。

2.丙方應確保乙方具備履行崗位職責的能力，并定期對乙方進行考核。

3.丙方應保障乙方合法權益，維護乙方職業(yè)發(fā)展。

三、工作期限及工作時間

1.本合同期限為____________________（合同期限，如：一年）。

2.乙方每日工作時間____________________（具體工作時間，如：8小時/天），每周工作時間____________________（具體工作天數(shù)，如：5天/周）。

四、勞動報酬及福利待遇

1.乙方每月工資為人民幣____________________元（具體金額），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、乙方的權益及責任

1.乙方享有合同期內的工作保障，甲方不得無故解除合同。

2.乙方有權要求丙方提供必要的培訓，提升自身業(yè)務能力。

3.乙方有權要求丙方保障其合法權益，維護其職業(yè)發(fā)展。

4.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方管理。

六、丙方的責權利

1.丙方有權根據(jù)甲方需求，對乙方進行招聘、培訓、考核等人力資源服務。

2.丙方有權要求甲方提供乙方工作所需的相關資料。

3.丙方有權對乙方進行績效考核，并提出改進建議。

4.丙方應保障乙方合法權益，維護乙方職業(yè)發(fā)展。

七、甲方的權益及責任

1.甲方享有對乙方的工作監(jiān)督權，確保乙方按照要求履行職責。

2.甲方有權根據(jù)乙方績效考核結果，對乙方進行獎懲。

3.甲方應保障乙方的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。

八、違約責任

1.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應承擔相應賠償責任。

3.甲方或丙方違反合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應賠償責任。

九、合同解除與終止

1.乙方在合同期內提出解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知甲方和丙方。

2.甲方或丙方在合同期內單方面解除合同，應提前____________________（具體天數(shù)，如：30天）書面通知乙方，并支付乙方相當于一個月工資的經濟補償。

3.合同期滿，雙方均可選擇續(xù)簽。

十、爭議解決

1.雙方因履行合同發(fā)生爭議，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜