公司培訓員工合同范例

公司培訓員工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“公司”）為提升員工綜合素質(zhì)，增強企業(yè)核心競爭力，特與乙方（以下簡稱“員工”）簽訂本合同，雙方應嚴格遵守以下條款：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應另行簽訂續(xù)簽合同。

二、培訓內(nèi)容

1.甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和員工個人需求，為乙方提供以下培訓內(nèi)容：

（1）專業(yè)技能培訓；

（2）職業(yè)道德培訓；

（3）團隊協(xié)作與溝通能力培訓；

（4）領導力與執(zhí)行力培訓。

2.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)實際情況調(diào)整培訓內(nèi)容。

三、培訓方式

1.甲方通過以下方式對乙方進行培訓：

（1）內(nèi)部培訓；

（2）外部培訓；

（3）網(wǎng)絡培訓；

（4）自學。

2.甲方應確保培訓方式合理、有效，滿足乙方學習需求。

四、培訓費用

1.乙方參加培訓期間，甲方承擔培訓費用。

2.甲方有權(quán)根據(jù)培訓內(nèi)容、培訓方式等因素，調(diào)整培訓費用。

五、培訓考核

1.甲方對乙方參加培訓的情況進行考核，考核內(nèi)容包括：

（1）出勤情況；

（2）培訓內(nèi)容掌握程度；

（3）實際操作能力。

2.乙方應積極配合甲方進行考核，如考核不合格，甲方有權(quán)要求乙方參加補考。

六、合同解除

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）培訓考核不合格；

（3）因個人原因無法繼續(xù)參加培訓。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定提供培訓；

（2）未按照約定支付培訓費用。

七、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.培訓計劃表；

2.培訓考核標準；

3.培訓費用明細表。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“公司”）為提升員工綜合素質(zhì)，增強企業(yè)核心競爭力，特與乙方（以下簡稱“員工”）及丙方（以下簡稱“培訓機構(gòu)”）簽訂本合同，共同履行培訓職責，明確各方權(quán)利義務。以下為本合同條款：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應另行簽訂續(xù)簽合同。

二、培訓內(nèi)容

1.甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和員工個人需求，委托丙方為乙方提供以下培訓內(nèi)容：

（1）專業(yè)技能培訓；

（2）職業(yè)道德培訓；

（3）團隊協(xié)作與溝通能力培訓；

（4）領導力與執(zhí)行力培訓。

2.丙方應確保培訓內(nèi)容的合理性和有效性。

三、培訓方式

1.丙方通過以下方式對乙方進行培訓：

（1）內(nèi)部培訓；

（2）外部培訓；

（3）網(wǎng)絡培訓；

（4）自學。

2.丙方應確保培訓方式合理、有效，滿足乙方學習需求。

四、培訓費用

1.培訓費用由甲方承擔，具體金額及支付方式詳見附件。

2.丙方不得擅自調(diào)整培訓費用，如需調(diào)整，應經(jīng)甲方同意。

五、培訓考核

1.甲方對乙方參加培訓的情況進行考核，考核內(nèi)容包括：

（1）出勤情況；

（2）培訓內(nèi)容掌握程度；

（3）實際操作能力。

2.乙方應積極配合甲方進行考核，如考核不合格，甲方有權(quán)要求乙方參加補考。

六、丙方責任

1.丙方應按照本合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)培訓服務。

2.丙方應確保培訓師資具備相應資質(zhì)，培訓內(nèi)容符合甲方要求。

3.丙方應對乙方培訓過程中的個人信息保密。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定，對乙方進行培訓。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供培訓進度、培訓效果等相關報告。

3.甲方有權(quán)對丙方提供的培訓服務進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違規(guī)行為，甲方有權(quán)要求丙方改正。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）培訓考核不合格；

（3）因個人原因無法繼續(xù)參加培訓。

2.乙方參加培訓期間，未經(jīng)甲方同意，不得從事與培訓無關的活動。

3.乙方不得將培訓內(nèi)容泄露給無關第三方。

九、丙方違約責任

1.丙方未按照合同約定提供培訓服務，甲方有權(quán)要求丙方承擔相應責任，包括但不限于賠償培訓費用。

2.丙方泄露乙方個人信息，甲方有權(quán)要求丙方承擔相應法律責任。

十、合同解除

1.本合同任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。

2.合同解除后，各方應按照合同約定承擔相應責任。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.培訓計劃表；

2.培訓考核標準；

3.培訓費用明細表。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

第三方介入的意義和目的：

1.提高培訓質(zhì)量，確保培訓內(nèi)容符合甲方要求。

2.分散甲方培訓風險，降低培訓成本。

3.優(yōu)化培訓資源配置，提高培訓效率。

甲方為主導的目的和意義：

1.確保員工培訓效果，提升企業(yè)核心競爭力。

2.維護甲方權(quán)益，降低培訓過程中的風險。

3.實現(xiàn)甲方培訓目標，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“公司”）為提升員工職業(yè)素養(yǎng)，促進員工個人成長，特與乙方（以下簡稱“員工”）及丙方（以下簡稱“教育機構(gòu)”）簽訂本合同，共同參與員工職業(yè)發(fā)展培訓。以下為本合同條款：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應另行簽訂續(xù)簽合同。

二、培訓內(nèi)容

1.乙方根據(jù)個人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需求，選擇丙方提供的以下培訓內(nèi)容：

（1）專業(yè)技能提升培訓；

（2）行業(yè)知識更新培訓；

（3）職業(yè)素養(yǎng)與人際交往能力培訓；

（4）個人品牌與形象塑造培訓。

2.丙方應確保培訓內(nèi)容的針對性和實用性。

三、培訓方式

1.丙方通過以下方式對乙方進行培訓：

（1）線上直播課程；

（2）線下實訓課程；

（3）一對一輔導；

（4）行業(yè)交流活動。

2.丙方應確保培訓方式適合乙方的學習習慣和時間安排。

四、培訓費用

1.培訓費用由乙方承擔，具體金額及支付方式詳見附件。

2.丙方不得擅自調(diào)整培訓費用，如需調(diào)整，應提前通知乙方并獲得乙方同意。

五、培訓考核

1.丙方對乙方參加培訓的情況進行考核，考核內(nèi)容包括：

（1）課程參與度；

（2）學習成果；

（3）實際應用能力。

2.乙方應積極配合丙方進行考核，如考核不合格，乙方有權(quán)要求丙方提供補考或重修服務。

六、丙方責任

1.丙方應按照本合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)培訓服務。

2.丙方應確保培訓師資具備相應資質(zhì)，培訓內(nèi)容符合乙方需求。

3.丙方應對乙方培訓過程中的個人信息保密。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定，提供相應的培訓服務。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供培訓進度、培訓效果等相關報告。

3.乙方有權(quán)對丙方提供的培訓服務進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違規(guī)行為，乙方有權(quán)要求丙方改正。

八、甲方責任

1.甲方應確保乙方有足夠的培訓時間和資源支持。

2.甲方應配合丙方完成乙方的培訓需求調(diào)查和評估。

3.甲方應尊重乙方的培訓選擇，不得強制乙方參加不感興趣的培訓。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自更改培訓內(nèi)容或方式；

（3）培訓期間發(fā)生重大違約行為。

2.乙方參加培訓期間，未經(jīng)甲方同意，不得從事與培訓無關的活動。

十、丙方違約責任

1.丙方未按照合同約定提供培訓服務，乙方有權(quán)要求丙方承擔相應責任，包括但不限于退還培訓費用。

2.丙方泄露乙方個人信息，乙方有權(quán)要求丙方承擔相應法律責任。

十一、合同解除

1.本合同任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。

2.合同解除后，各方應按照合同約定承擔相應責任。

十二、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.培訓計劃表；

2.培訓考核標準；

3.培訓費用明細表。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

乙方為主導的目