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文檔簡介
安吉?jiǎng)趧?dòng)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:___________________________
性別:___________________________
出生日期:_______________________
身份證號(hào)碼:_______________________
住址:___________________________
聯(lián)系電話:_______________________
一、合同訂立
1.1依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本勞動(dòng)合同。
1.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位(工種)工作。
2.2乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
2.3乙方工作時(shí)間為:_________________________
三、工作條件
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。
3.2甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
3.3甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
4.2乙方工資支付方式為:__________。
4.3乙方工資支付日期為:__________。
五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
5.1甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
5.2甲方為乙方提供以下福利待遇:_________________________
六、合同解除與終止
6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
6.2乙方在試用期內(nèi),甲方可以解除本合同。
6.3乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.4乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(3)因工負(fù)傷或者患職業(yè)病,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
六、爭議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
7.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、其他
8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方職業(yè)技能資格證書復(fù)印件(如有);
4.其他相關(guān)證明材料。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:___________________________
性別:___________________________
出生日期:_______________________
身份證號(hào)碼:_______________________
住址:___________________________
聯(lián)系電話:_______________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
一、合同訂立
1.1依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在丙方的見證下,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本勞動(dòng)合同。
1.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位(工種)工作,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)。
2.2乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
2.3乙方工作時(shí)間為:_________________________
三、丙方責(zé)任與義務(wù)
3.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件、培訓(xùn)、技術(shù)支持等。
3.2丙方應(yīng)確保乙方在工作過程中的合法權(quán)益,包括但不限于勞動(dòng)安全、社會(huì)保險(xiǎn)等。
3.3丙方應(yīng)對(duì)乙方在工作中發(fā)生的事故承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
四、甲方的權(quán)利與義務(wù)
4.1甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位(工種)和工作地點(diǎn)。
4.2甲方可根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn),對(duì)乙方的工資及福利待遇進(jìn)行調(diào)整。
4.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
4.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn),以提高乙方的工作能力。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
5.2乙方工資支付方式為:__________。
5.3乙方工資支付日期為:__________。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
6.1甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
6.2甲方為乙方提供以下福利待遇:_________________________
七、合同解除與終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方在試用期內(nèi),甲方可以解除本合同。
7.3乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2乙方未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
8.3乙方離職后,__________年內(nèi)不得在甲方同行業(yè)或關(guān)聯(lián)企業(yè)任職。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方職業(yè)技能資格證書復(fù)印件(如有);
4.其他相關(guān)證明材料。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方提供專業(yè)服務(wù),提高工作效率,降低甲方的人力成本。同時(shí),丙方對(duì)乙方的管理和監(jiān)督,有助于保障甲方的權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為用人單位,有權(quán)對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工資待遇、工作地點(diǎn)等進(jìn)行調(diào)整,以確保公司運(yùn)營的靈活性和高效性。同時(shí),甲方通過合同對(duì)乙方的違約行為進(jìn)行限制,保護(hù)自身利益,確保公司的正常運(yùn)營。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:___________________________
性別:___________________________
出生日期:_______________________
身份證號(hào)碼:_______________________
住址:___________________________
聯(lián)系電話:_______________________
丙方(第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)):
住所地:_________________________
法定代表人:_______________________
一、合同訂立
1.1依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在丙方的見證下,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本勞動(dòng)合同。
1.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位(工種)工作,并由丙方提供人力資源服務(wù)。
2.2乙方工作地點(diǎn)為:_________________________
2.3乙方工作時(shí)間為:_________________________
三、丙方責(zé)任與義務(wù)
3.1丙方負(fù)責(zé)乙方與甲方的入職、離職手續(xù)辦理,包括但不限于勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。
3.2丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、勞動(dòng)安全等。
3.3丙方應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的問題提供咨詢和協(xié)助。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
4.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。
4.2乙方有權(quán)獲得與其工作內(nèi)容相應(yīng)的工資待遇,并享有法定節(jié)假日、年假等福利。
4.3乙方有權(quán)拒絕甲方違反法律法規(guī)及合同約定的指令。
4.4乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù),遵守工作紀(jì)律和職業(yè)道德。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
5.2乙方工資支付方式為:__________。
5.3乙方工資支付日期為:__________。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
6.1甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
6.2甲方為乙方提供以下福利待遇:_________________________
七、合同解除與終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方在試用期內(nèi),甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前__________天通知丙方。
7.3乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
八、甲方的違約及限制條款
8.1甲方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2甲方不得以任何理由克扣或拖欠乙方工資。
8.3甲方不得非法解除與乙方的勞動(dòng)合同,如需解除,應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復(fù)
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