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領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓管理辦法合同編號:__________地址:聯(lián)系電話:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方致力于提升領導力,促進員工個人與組織的共同發(fā)展,甲方愿意與乙方合作,由乙方提供專業(yè)的領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓服務;鑒于乙方具備提供領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓服務的資質(zhì)和能力;甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方向乙方委托提供領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓服務事宜,達成如下協(xié)議:一、服務內(nèi)容(1)領導力基本理念與實踐技巧;(2)團隊建設與溝通協(xié)作;(3)決策與問題解決;(4)創(chuàng)新思維與變革管理;(5)領導力提升與個人成長;1.2乙方應根據(jù)甲方的具體情況,制定詳細的培訓計劃,包括培訓時間、地點、師資、課程設置等,并報甲方審批。1.3乙方應確保培訓質(zhì)量,提供專業(yè)、高效的培訓服務,滿足甲方的需求。二、服務期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年。2.2乙方應在協(xié)議有效期內(nèi)按照約定完成培訓服務。三、服務費用3.1乙方向甲方提供的領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓服務費用為人民幣____元(大寫:____________________元整)。3.2甲方應按照本協(xié)議約定的付款方式及時向乙方支付服務費用。四、付款方式4.1甲方支付服務費用的方式如下:(1)本協(xié)議簽訂后____個工作日內(nèi),甲方支付乙方服務費用的____%;(2)乙方完成培訓服務后,甲方應在驗收合格后支付乙方服務費用的剩余____%。4.2乙方提供正式發(fā)票給甲方。五、違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。5.2若乙方未按照約定時間、地點、內(nèi)容提供培訓服務,甲方有權要求乙方支付違約金,并按照實際損失向乙方索賠。六、爭議解決6.1對于因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關的一切爭議,雙方應友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方提供的培訓計劃詳細方案2.乙方提供的培訓師資資料3.培訓服務費用支付憑證4.培訓服務驗收合格證明5.乙方提供的正式發(fā)票二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間、地點、內(nèi)容提供培訓服務,視為違約。2.乙方提供的培訓服務質(zhì)量不符合約定,視為違約。3.甲方未按照約定時間支付服務費用,視為違約。4.甲方未按照約定方式支付服務費用,視為違約。5.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.領導力培養(yǎng)與發(fā)展培訓服務:指乙方根據(jù)甲方需求,提供領導力提升、團隊建設、溝通協(xié)作等方面的培訓服務。2.培訓計劃:指乙方根據(jù)甲方需求制定的,包括培訓時間、地點、師資、課程設置等的詳細方案。3.培訓服務費用:指甲方支付給乙方的,乙方提供培訓服務的報酬。4.違約金:指一方違約時,按照本協(xié)議約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償。5.損失:指一方因?qū)Ψ竭`約而遭受的直接經(jīng)濟損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按照約定時間、地點、內(nèi)容提供培訓服務:乙方應按照約定履行合同義務,如因特殊情況導致無法按時提供服務,應提前與甲方溝通,協(xié)商解決。2.乙方提供的培訓服務質(zhì)量不符合約定:甲方有權要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)進行整改,如仍不符合要求,甲方有權要求乙方支付違約金,并按照實際損失向乙方索賠。3.甲方未按照約定時間支付服務費用:甲方應按照本協(xié)議約定的付款方式及時向乙方支付服務費用,如因特殊情況導致無法按時支付,應提前與乙方溝通,協(xié)商解決。4.甲方未按照約定方式支付服務費用:甲方應按照本協(xié)議約定的付款方式支付服務費用,如未按要求支付,乙方有權拒絕提供培訓服務。5.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務:雙方應積極履行合同義務,如一方未履行,另一方有權要求違約方承擔違約責任。五、所有應用場景:1.適用于甲方需要提升領導力,促進員工個人與組織共同發(fā)展的場景。2.適用于乙方具備提供領導力
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