工人(含臨時工)安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
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文檔簡介

工人(含臨時工)安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則第一條目的和依據(jù)為確保企業(yè)職工生命安全和身體健康,維護(hù)生產(chǎn)秩序、保障生產(chǎn)安全,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī),訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于本企業(yè)全部員工,包含正式工和臨時工。第三條安全生產(chǎn)責(zé)任制原則生產(chǎn)經(jīng)營單位要落實主體責(zé)任,明確安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,并建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系。部門、班組要切實履行安全生產(chǎn)職責(zé),做好內(nèi)部安全管理,確保工人安全生產(chǎn)。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任人第四條任命與義務(wù)本企業(yè)將從高級管理層中確定一名安全生產(chǎn)責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織、引導(dǎo)和監(jiān)督,確保公司在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。安全生產(chǎn)責(zé)任人必需具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和經(jīng)驗,充分了解國家安全生產(chǎn)法規(guī),承當(dāng)落實安全生產(chǎn)責(zé)任的義務(wù)。第五條職責(zé)和權(quán)限安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)訂立和完善企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和應(yīng)急預(yù)案,并組織實施。安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn),提高員工的安全意識和應(yīng)急處理本領(lǐng)。安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患排查整治機(jī)制,及時除去各類安全隱患。安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)定期組織安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)并整改存在的安全問題。安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)幫助有關(guān)部門開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,并搭配調(diào)查安全生產(chǎn)事故。第六條考核和違規(guī)處理安全生產(chǎn)責(zé)任人的安全生產(chǎn)工作將納入企業(yè)績效考核體系,成為衡量企業(yè)經(jīng)營管理的緊要指標(biāo)。對于安全生產(chǎn)責(zé)任人存在責(zé)任不落實、不重視安全生產(chǎn)、造成重點安全事故等情況的,將依法予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三章部門和班組安全生產(chǎn)責(zé)任第七條部門安全生產(chǎn)責(zé)任各部門要依據(jù)本部門的特點訂立相應(yīng)的安全生產(chǎn)管理制度,并組織實施。部門負(fù)責(zé)人要落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實履行安全管理職責(zé),確保本部門的職工安全。第八條班組安全生產(chǎn)責(zé)任各班組要依據(jù)本班組的工作特點訂立相應(yīng)的安全操作規(guī)程,并組織實施。班組長要落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實履行安全管理職責(zé),并對本班組的安全情形進(jìn)行監(jiān)督和檢查。第九條安全生產(chǎn)培訓(xùn)部門、班組要定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn),提高員工的安全意識和安全操作技能。新員工進(jìn)入崗位前,必需進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),并取得相應(yīng)的合格證書。第十條安全生產(chǎn)檢查部門、班組要定期組織安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患要及時整改,確保安全風(fēng)險最小化。安全檢查組要依照要求訂立檢查計劃和檢查表,全面、系統(tǒng)地開展安全檢查工作,并對檢查結(jié)果進(jìn)行記錄和整改。第四章臨時工安全管理第十一條臨時工管理制度本企業(yè)將建立臨時工管理制度,統(tǒng)一管理和引導(dǎo)全部臨時工的安全生產(chǎn)工作。臨時工必需接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),了解并遵守本企業(yè)的安全規(guī)章制度。第十二條應(yīng)聘和聘用臨時工應(yīng)通過正規(guī)渠道進(jìn)行應(yīng)聘,經(jīng)篩選后依據(jù)工作需求進(jìn)行聘用。企業(yè)要對聘用的臨時工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),明確其在工作中的安全責(zé)任和義務(wù)。第十三條安全操作引導(dǎo)臨時工在上崗前必需接受安全操作引導(dǎo),了解并熟識工作環(huán)境和工作崗位的安全要求。臨時工在工作中必需依照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作,嚴(yán)禁違章操作和超負(fù)荷操作。第十四條安全監(jiān)督和管理部門負(fù)責(zé)人要對臨時工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時予以引導(dǎo)并整改。臨時工違反安全規(guī)章制度或發(fā)生安全事故的,將依法予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五章法律責(zé)任第十五條違反責(zé)任制度對于不履行安全生產(chǎn)責(zé)任的人員,將依法予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。對于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工,將依法予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十六條事故和責(zé)任對于因不履行安全生產(chǎn)責(zé)任造成的重點安全事故,將依法追究相應(yīng)的刑事責(zé)任。對于因違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成的一般安全事故,將依法追究相應(yīng)的行政責(zé)任。第六章附則第十七條其他規(guī)定本規(guī)章制度的具體實施方法由企業(yè)依據(jù)實際情況另行訂立。本規(guī)章制度自頒布之日起生效。第十八條解釋權(quán)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部。

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