創(chuàng)業(yè)公司程序員聘用合同模板

創(chuàng)業(yè)公司程序員聘用合同模板合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：身份證號：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞動力的事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方向甲方提供軟件開發(fā)服務，包括（具體工作內容根據(jù)實際情況進行補充）。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成相關工作任務。1.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間為40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和績效獎金兩部分組成。3.2基本工資為每月____元，績效獎金根據(jù)乙方的工作業(yè)績和甲方規(guī)定發(fā)放。3.3乙方工資的支付方式為每月____日之前發(fā)放上個月的工資。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家和地方的相關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有年終獎、員工持股計劃等福利待遇。4.3乙方因病、意外等原因導致的醫(yī)療費用，按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息承擔保密義務。5.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應提前____天書面通知甲方。6.3甲方違反本合同的，乙方有權解除合同。6.4本合同到期，雙方未續(xù)簽的，視為自動終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方規(guī)章制度復印件6.社會保險繳納證明7.年終獎發(fā)放規(guī)定8.員工持股計劃文件二、違約行為及認定：2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。3.甲方未按約定支付乙方工資、獎金及福利待遇。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險。5.甲方違反法律法規(guī)和本合同的其他約定。三、法律名詞及解釋：1.勞動力：指乙方提供的智力勞動和體力勞動。2.保密義務：指乙方對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息承擔的義務。3.法定節(jié)假日：指國家法定的休息日和工作日。4.年假：指員工在工作滿一年后享受的帶薪休假。5.病假：指員工因病需要休息治療期間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作內容不明確：雙方應詳細明確工作內容，如有分歧，可通過協(xié)商補充約定。2.工資獎金發(fā)放不規(guī)范：甲方應嚴格按照約定時間和標準發(fā)放工資獎金。3.保密義務糾紛：如有泄露，甲方可要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。4.社會保險繳納問題：甲方應依法為乙方繳納社會保險，如有疑問，可咨詢相關部門。5.合同解除爭議：雙方應嚴格按照約定條件和程序解除合同，如有爭議，可協(xié)商解決或訴諸法律。五、所有應用場景：1.創(chuàng)業(yè)公司招聘程序員。2.雙方