2022學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)心得體會－學(xué)哲學(xué)貴在運用

PAGE此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)心得體會－學(xué)哲學(xué)貴在運用哲學(xué)，作為系統(tǒng)化、理論化的世界觀和方法論，歷來被看作是最高意義上的“智慧之學(xué)”。學(xué)哲學(xué)，可以使我們變得聰明，就象李瑞環(huán)同志所說的，學(xué)了哲學(xué)可以使人變得聰明，腦子活、眼睛亮、辦法多。

但是學(xué)哲學(xué)有個怎么學(xué)的問題？毛澤東同志說過，學(xué)習(xí)的目的全在于運用。作為基層人民銀行的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們學(xué)習(xí)哲學(xué)的目的同樣也在于運用。把哲學(xué)作為一門學(xué)問來研究是哲學(xué)工作者的事兒，我們學(xué)習(xí)的目的是提高自己認(rèn)識世界、分析矛盾、研究對策、解決問題的能力。鑒于此，我們就沒有必要象哲學(xué)研究者一樣，花大精力去鉆研所有的哲學(xué)著作。我們的精力有限，要集中精神學(xué)習(xí)好馬克思主義哲學(xué)。馬克思主義哲學(xué)是科學(xué)的世界觀和方法論，它揭示了自然界、人類社會和思維的最一般的規(guī)律，是指導(dǎo)人們認(rèn)識世界、改造世界的最基本的思想武器。在馬克思主義三個組成部分中，馬克思主義哲學(xué)是理論基礎(chǔ)。不學(xué)習(xí)哲學(xué)，不研究哲學(xué)，不懂得哲學(xué)，就不能很好地理解政治經(jīng)濟(jì)學(xué)和科學(xué)社會主義，也不能在實踐中更好地發(fā)展這兩門理論。這就是說，我們學(xué)習(xí)哲學(xué)，要學(xué)習(xí)哲學(xué)原理，注重學(xué)用結(jié)合，把重點放在理論聯(lián)系實際，運用所學(xué)哲學(xué)原理指導(dǎo)解決實踐問題。這才是正確的學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)的態(tài)度。在我自己的學(xué)哲學(xué)過程中，我就非常注重學(xué)用結(jié)合，時時用哲學(xué)原理來認(rèn)識事物發(fā)展的規(guī)律，分析存在的矛盾，抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面，運用哲學(xué)的一般原理來解決矛盾，而不是生搬硬套馬克思主義經(jīng)典作家的現(xiàn)成結(jié)論。

2020年初，根據(jù)工作需要，我從XX市中心支行調(diào)任XX中心支行行長。我長期在XX工作，對那里的情況非常熟悉，形成了自己的管理風(fēng)格和一整套工作方法。到XX以后，一切都是新的。人是新的，工作環(huán)境是新的，面臨的問題和條件也是新。怎么辦？我就從實際出發(fā)，具體問題具體分析，多次召開科長、一般同志、女工、老干部、縣支行行長座談會熟悉了解情況，對比XX的情況，從比較中尋找基層人民銀行工作規(guī)律的普遍性和特殊性，運用自己多年積累的人民銀行工作經(jīng)驗和所掌握的一般規(guī)律，從實際出發(fā)，針對XX中支的具體性、特殊性，和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道研究確定了全年工作目標(biāo)和工作重點，得到了XX中支全體干部職工的認(rèn)可，也增強(qiáng)了大家的凝聚力和向心力。年初根據(jù)XX分行的工作部署，結(jié)合XX實際，確定了黨建、縣支行改革、金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)、信息調(diào)研、央行文化建設(shè)、內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、文明單位創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)等八大工程項目，確定了負(fù)責(zé)人和項目經(jīng)理，既貫徹了XX分行的工作部署，又結(jié)合XX的特殊性有所創(chuàng)新，得到了上級行領(lǐng)導(dǎo)的肯定。這就是運用具體問題具體分析和事物普遍性和特殊性規(guī)律指導(dǎo)工作的實踐。

在指導(dǎo)信息調(diào)研工作中，我就運用事物發(fā)展變化規(guī)律來指導(dǎo)實踐。隨著XX銀行職能的調(diào)整，信息調(diào)研工作越來越成為基層銀行的重要工作任務(wù)。鑒于目前人員素質(zhì)和信息調(diào)研力量分散的客觀情況，我們抽調(diào)業(yè)務(wù)素質(zhì)高，精于寫作的人員組建了信息小組，整合了信息調(diào)研力量，取得了一定的成績。但是，全轄34個中支都在探索信息調(diào)研工作的規(guī)律，不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高信息調(diào)研水平，競爭是非常激烈的。要想保持信息調(diào)研工作的優(yōu)勢，我們就得有所變化，有所創(chuàng)新。根據(jù)事物發(fā)展變化規(guī)律，一切事物都處在發(fā)展變化之中，信息調(diào)研工作也不例外。我們就認(rèn)真分析信息調(diào)研工作發(fā)展變化的規(guī)律，針對其他中支采取的措施，對照查找自己的不足之處，吸取別人的長處，并有所創(chuàng)新，不但形成了人員的更新機(jī)制，而且也總是有自己獨特的工作方法和運行機(jī)制的創(chuàng)新，總是站在變化的前沿，領(lǐng)導(dǎo)著變化的發(fā)展方向，截止三季度末，據(jù)初步統(tǒng)計，政務(wù)信息工作居全轄第一。

在工作中，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，還要學(xué)會分析面臨的矛盾，看看一定情形下的主要矛盾，就是在許多種矛盾中需要首先解決的矛盾。這樣才能從紛繁復(fù)雜的工作中，突出重點，而不是眉毛胡子一把抓。在年初確定工作目標(biāo)時，我就提出以文明單位創(chuàng)建為主線，履行好XX銀行的各項職責(zé)。這就是在分析XX中支的實際情況之后，得出的結(jié)論。我認(rèn)為XX中支人員素質(zhì)較高，2020年是XX分行的A級行，基礎(chǔ)比較好，有一定的條件來創(chuàng)建文明單位。而且文明單位的創(chuàng)建涉及人民銀行工作的方方面面，