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超市員工勞動(dòng)合同本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1:甲方(用人單位)名稱、地址及聯(lián)系方式1.2:乙方(員工)姓名、性別、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3:丙方(擔(dān)保人)姓名、性別、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式(如有)第二條:合同期限2.1:合同期限類型(固定期限、無(wú)固定期限等)2.2:合同起始日期2.3:合同終止日期(如有)第三條:工作內(nèi)容3.1:乙方的工作崗位及職責(zé)3.2:乙方的工作地點(diǎn)3.3:乙方的工作時(shí)間(工作時(shí)間、休息時(shí)間等)第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2:乙方加班工資的計(jì)算及支付方式4.3:乙方福利(五險(xiǎn)一金、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),并繳納相關(guān)費(fèi)用5.2:乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等5.3:乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的,甲方應(yīng)支付病假工資第六條:勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1:甲方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件6.2:甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品6.3:甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)第七條:保密協(xié)議7.1:乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)7.2:乙方違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第八條:違約責(zé)任8.1:甲方違反合同的法律責(zé)任8.2:乙方違反合同的法律責(zé)任8.3:丙方違反擔(dān)保義務(wù)的法律責(zé)任第九條:爭(zhēng)議解決9.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決9.2:協(xié)商不成時(shí),可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.3:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟第十條:合同的變更、解除和終止10.1:合同變更的條件和程序10.2:合同解除的條件和程序10.3:合同終止的條件和程序第十一條:合同的生效、續(xù)簽和解除11.1:合同的生效條件11.2:合同續(xù)簽的條件和程序11.3:合同解除的條件和程序第十二條:其他約定12.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十三條:附件13.1:乙方提供的學(xué)歷、資格證書等相關(guān)材料13.2:甲方提供的勞動(dòng)合同范本、規(guī)章制度等第十四條:雙方簽字蓋章14.1:甲方蓋章14.2:乙方簽字14.3:丙方簽字(如有)14.4:簽訂日期第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1:甲方(用人單位)名稱為X超市,地址為市區(qū)街道號(hào),聯(lián)系方式為。1.2:乙方(員工)姓名為X,性別為,身份證號(hào)碼為,聯(lián)系方式為。1.3:丙方(擔(dān)保人)姓名為X,性別為,身份證號(hào)碼為,聯(lián)系方式為(如有)。第二條:合同期限2.1:合同期限類型為固定期限,合同期限自2023年1月1日至2025年12月31日。2.2:合同起始日期為2023年1月1日。2.3:合同終止日期為2025年12月31日。第三條:工作內(nèi)容3.1:乙方的工作崗位為超市營(yíng)業(yè)員,主要職責(zé)包括商品陳列、顧客服務(wù)、收銀等工作。3.2:乙方的工作地點(diǎn)為甲方超市。3.3:乙方的工作時(shí)間為每周一至周日,每天工作8小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要進(jìn)行調(diào)整。第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1:乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元(含基本工資、崗位工資等),支付方式為每月日之前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。4.2:乙方加班工資的計(jì)算按照《勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行,支付方式與正常工資相同。4.3:乙方福利包括五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日補(bǔ)貼等,具體福利按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1:甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),并繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)費(fèi)用。5.2:乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等,具體假期按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。5.3:乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的,甲方應(yīng)支付病假工資,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條:勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1:甲方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,確保乙方的人身安全和健康。6.2:甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如工作服、安全帽、手套等。6.3:甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第七條:保密協(xié)議7.1:乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。7.2:乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。具體損失賠償金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第八條:違約責(zé)任8.1:甲方違反合同規(guī)定,未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、福利等,甲方應(yīng)支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付金額的20%。8.2:乙方違反合同規(guī)定,未按時(shí)完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。8.3:丙方作為擔(dān)保人,如乙方違反合同規(guī)定,丙方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第九條:爭(zhēng)議解決9.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2:協(xié)商不成時(shí),任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十條:合同的變更、解除和終止10.1:合同變更包括但不限于工作崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間的調(diào)整。甲方提出變更合同的,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方,并經(jīng)乙方同意。10.2:合同解除包括但不限于乙方主動(dòng)辭職、甲方解除合同等情況。解除合同的原因應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。10.3:合同終止包括但不限于合同到期、雙方協(xié)商一致等情況。合同終止前,甲方應(yīng)結(jié)清乙方的工資、加班費(fèi)、福利等。第十一條:合同的生效、續(xù)簽和解除11.1:合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2:合同續(xù)簽應(yīng)提前一個(gè)月由甲方提出,雙方就續(xù)簽事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,并簽訂新的勞動(dòng)合同。11.3:合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,并提前通知對(duì)方。第十二條:其他約定12.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。第十三條:附件13.1:乙方提供的學(xué)歷、資格證書等相關(guān)材料。13.2:甲方提供的勞動(dòng)合同范本、規(guī)章制度等。第十四條:雙方簽字蓋章14.1:甲方蓋章。14.2:乙方簽字。14.3:丙方簽字(如有)。14.4:簽訂日期。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方概念界定1.1:本合同中所稱第三方,包括但不限于中介方、客戶方、供應(yīng)商方等與甲方、乙方有業(yè)務(wù)往來(lái)的非合同主體。第二條:第三方介入的的情形2.1:當(dāng)甲方、乙方根據(jù)本合同履行過(guò)程中,需要第三方提供協(xié)助、配合或者提供服務(wù)時(shí),第三方介入的情形發(fā)生。2.2:第三方介入包括但不限于提供技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、物流配送等。第三條:第三方責(zé)任限額3.1:第三方介入本合同履行過(guò)程中,如因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲方、乙方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2:甲乙方應(yīng)根據(jù)合同約定明確第三方的責(zé)任限額,包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。第四條:第三方義務(wù)4.1:第三方應(yīng)按照甲乙方的要求,提供符合質(zhì)量、數(shù)量、時(shí)間等合同約定的服務(wù)或產(chǎn)品。4.2:第三方應(yīng)保證其提供服務(wù)或產(chǎn)品的合法性,不得侵犯他人合法權(quán)益。4.3:第三方應(yīng)按照甲乙方的要求,提供與合同履行相關(guān)的必要文件和證明材料。第五條:第三方權(quán)利5.1:第三方有權(quán)按照合同約定,要求甲方、乙方支付相應(yīng)的報(bào)酬。5.2:第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi),要求甲方、乙方提供必要的協(xié)助和支持。第六條:第三方與甲乙方的關(guān)系6.1:第三方與甲方、乙方之間不存在任何勞動(dòng)關(guān)系,第三方不是本合同的當(dāng)事人。6.2:第三方介入本合同履行過(guò)程中,不代表甲方、乙方行使任何權(quán)利和義務(wù)。6.3:甲方、乙方與第三方之間的糾紛,不影響甲方、乙方之間合同的履行。第七條:第三方介入的合同變更7.1:當(dāng)甲方、乙方因第三方介入需要變更合同時(shí),應(yīng)提前通知對(duì)方,并經(jīng)對(duì)方同意。7.2:第三方介入導(dǎo)致的合同變更,應(yīng)采用書面形式,并由甲乙雙方和第三方簽字確認(rèn)。第八條:第三方介入的合同解除8.1:當(dāng)甲方、乙方因第三方介入需要解除合同時(shí),應(yīng)提前通知對(duì)方,并經(jīng)對(duì)方同意。8.2:第三方介入導(dǎo)致的合同解除,應(yīng)采用書面形式,并由甲乙雙方和第三方簽字確認(rèn)。第九條:第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1:當(dāng)甲方、乙方與第三方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2:協(xié)商不成時(shí),任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3:對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十條:其他約定10.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件1:乙方學(xué)歷、資格證書等相關(guān)材料附件2:甲方規(guī)章制度附件3:甲方提供的勞動(dòng)合同范本附件4:乙方工作服款式、尺碼表附件5:乙方安全培訓(xùn)記錄附件6:乙方健康檢查報(bào)告附件7:工資條、加班費(fèi)明細(xì)表附件8:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件9:乙方請(qǐng)假記錄、出差審批單附件10:甲方提供的培訓(xùn)資料、培訓(xùn)記錄附件11:甲方、乙方簽訂的保密協(xié)議附件12:第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品相關(guān)文件附件13:第三方介入的協(xié)議或合同附件14:甲方、乙方、第三方之間的溝通記錄、會(huì)議紀(jì)要附件的詳細(xì)要求和說(shuō)明:附件1:乙方學(xué)歷、資格證書等相關(guān)材料要求:乙方提供真實(shí)、有效的學(xué)歷、資格證書等材料,以證明其符合甲方招聘條件。附件2:甲方規(guī)章制度要求:甲方提供完整的規(guī)章制度,包括勞動(dòng)紀(jì)律、薪酬福利、請(qǐng)假制度等,以便乙方了解并遵守。附件3:甲方提供的勞動(dòng)合同范本要求:甲方提供標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)合同范本,用于雙方簽訂正式的勞動(dòng)合同。附件4:乙方工作服款式、尺碼表要求:甲方提供乙方工作服的款式、尺碼表,以便乙方選擇合適的工作服。附件5:乙方安全培訓(xùn)記錄要求:記錄乙方參加安全培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容等,證明乙方已接受安全培訓(xùn)。附件6:乙方健康檢查報(bào)告要求:乙方提供健康檢查報(bào)告,證明乙方身體健康,符合甲方招聘要求。附件7:工資條、加班費(fèi)明細(xì)表要求:甲方提供乙方每月的工資條、加班費(fèi)明細(xì)表,明確乙方的工資待遇。附件8:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求:甲方提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納的證明,證明甲方已為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)。附件9:乙方請(qǐng)假記錄、出差審批單要求:記錄乙方請(qǐng)假的時(shí)間、原因、審批結(jié)果等,以便甲方了解乙方的工作狀況。附件10:甲方提供的培訓(xùn)資料、培訓(xùn)記錄要求:甲方提供培訓(xùn)資料,記錄乙方參加培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容等。附件11:甲方、乙方簽訂的保密協(xié)議要求:甲方、乙方簽訂保密協(xié)議,明確雙方對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的保密義務(wù)。附件12:第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品相關(guān)文件要求:第三方提供服務(wù)或產(chǎn)品相關(guān)文件,包括服務(wù)協(xié)議、產(chǎn)品說(shuō)明書等。附件13:第三方介入的協(xié)議或合同要求:甲方、乙方與第三方簽訂的協(xié)議或合同,明確第三方介入的具體情形和責(zé)任。附件14:甲方、乙方、第三方之間的溝通記錄、會(huì)議紀(jì)要要求:記錄甲方、乙方、第三方之間的溝通記錄、會(huì)議紀(jì)要,以便各方了解合作進(jìn)展。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、福利等。2.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。3.丙方作為擔(dān)保人,未履行擔(dān)保義務(wù),導(dǎo)致乙方違反合同規(guī)定。4.第三方未按照合同約定提供服務(wù)或產(chǎn)品,導(dǎo)致甲方、乙方損失。違約責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為,應(yīng)支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付金額的20%。2.乙方違約行為,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金,違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。3.丙方違約行為,應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任,賠償甲方因此造

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