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企校合作辦學協(xié)議書企校合作辦學協(xié)議書「篇一」甲方:__________________乙方:__________________有限責任公司____________市______區(qū)______路____________號___號樓___單元___層經(jīng)友好協(xié)商,甲、乙雙方就共同建立"對外經(jīng)貿(mào)大學____________教育中心",合作舉辦_______________教育項目,職業(yè)資格證書培訓,非學歷研究生專業(yè)學位教育,大學后繼續(xù)教育及其它中、高層次人才培訓等相關(guān)事宜達成以下協(xié)議。第一章總則一、合作宗旨以互惠、互信、互利為原則,發(fā)揮各自的資源優(yōu)勢進行強強聯(lián)合,實現(xiàn)社會和經(jīng)濟利益的共贏,進一步提升各自的社會影響力和品牌,共同為開發(fā)繼續(xù)教育和終生教育市場而努力。二、合作范圍雙方同意共同成立"對外經(jīng)貿(mào)大學__________________教育中心",以聯(lián)合宣傳、共同招生、合作舉辦____________教育項目為龍頭,帶動其它非學歷教育培訓項目,開發(fā)全方位的中、高端非學歷培訓項目、資格認證培訓項目,以及國內(nèi)及國際緊缺人才培訓項目。三、合作期限本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效,有效期___年。協(xié)議到期前三個月,如雙方一致認為可以繼續(xù)合作,可正式續(xù)簽協(xié)議。四、辦公地點"對外經(jīng)貿(mào)大學__________________教育中心"設(shè)在對外經(jīng)濟貿(mào)易大學校內(nèi)。五、資金來源本項目的前期宣傳推廣、項目籌備、招生咨詢、教材及教學資料、教師課酬、教學及教務(wù)設(shè)備和設(shè)施等資金投入及各項費用的支出均由乙方負責。六、學習費用??茖哟危好咳嗣總€專業(yè)每期(兩年)人民幣¥____________元;本科層次:每人每個專業(yè)每期(兩年)人民幣¥____________元。學習費用(不含教材費、輔導資料費)報到注冊時可分學年繳納。七、利益分配1、甲方按所收學員學費總額的______%提取;2、甲方負責支付向相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門繳納管理費;3、乙方按所收學員學費總額的______%提取。第二章項目實施一、項目實施1、本合作辦學協(xié)議經(jīng)對外經(jīng)濟貿(mào)易大學批準后立即生效,并在15天內(nèi)成立"對外經(jīng)貿(mào)大學__________________教育中心"。2、20____年8月開始,(合作協(xié)議正式簽署后)在國內(nèi)主要媒體展開宣傳推廣,同時進行項目介紹,項目咨詢等活動,時間約為1-3個月。上述活動將由乙方牽頭,甲乙雙方共同完成。3、宣傳推廣工作展開后,可開始招生報名工作。具體招生報名的有關(guān)工作將由乙方負責。4、全部教學工作將于20____年1月1日正式開始。第三章雙方職責一、甲方責任1、負責項目開辦的相關(guān)立項和報批手續(xù),及時傳達國家和對外經(jīng)濟貿(mào)易大學有關(guān)繼續(xù)教育的方針、政策;2、負責審定項目策劃、推廣、招生咨詢、招生簡章的內(nèi)容和文字;3、負責提供辦學所需的基本條件(包括社會力量辦學許可證、正式收費收據(jù)、中心公章等),提供___間辦公室;4、負責制定教學大綱、教學計劃,選定教材和輔導資料,并對教學計劃的實施進行全程監(jiān)控;5、負責收取學員的學費,并開據(jù)正式票據(jù);6、負責在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)將乙方應(yīng)分成的學費部分劃撥到乙方指定的銀行帳號。為確保學員的合法權(quán)益,劃撥將以分二次完成,第一次,乙方應(yīng)得學員所交學費的______%在學員完成交費后的20個工作日內(nèi)劃撥;第二次,乙方應(yīng)得學員所交學費的______%在第二學年開學后的50個工作日內(nèi)劃撥;7、負責審定教材及輔導資料收費標準,委托乙方收取,并負責監(jiān)督乙方完成教材及輔導資料費的多退少補工作。8、負責在審查學員學習達到結(jié)業(yè)標準后,頒發(fā)寫實性畢業(yè)證明書及其它相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書。二、乙方責任1、負責辦學資金投入,支付全部辦學費用;2、負責提供全部資質(zhì)文件及項目相關(guān)資料,以便甲方能順利進行項目考察、立項、報批等有關(guān)手續(xù);3、負責草擬全部宣傳推廣,招生廣告的策劃、設(shè)計、文字和內(nèi)容;4、負責租賃設(shè)施完善的教室、機房、辦公室,提供必備的辦公設(shè)備和設(shè)施;5、負責全部日常教學管理具體工作(宣傳推廣、招生廣告、招生咨詢、招生報名、教學組織、教學安排、教材郵寄、學生管理、學員答疑等);6、負責對甲方開出其應(yīng)分學費部分的正式收據(jù);7、接受甲方委托,負責按甲方審定的教材及輔導資料收費標準收取學員的上述費用,完成教材及輔導資料費的多退少補工作,并承擔相關(guān)責任。第四章本協(xié)議的變更、中止、終止及不可抗力一、協(xié)議的變更本協(xié)議未盡事宜,或條款有變更,需經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,做出書面補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。二、協(xié)議的中止1、本協(xié)議執(zhí)行期間,任何一方如有不規(guī)范操作,違背協(xié)議約定,在對方提出三次整改要求后仍未改正的情況下,對方有權(quán)提出中止本協(xié)議。2、任何一方提出中止本協(xié)議,需提前三個月以書面形式通知對方,并經(jīng)甲、乙雙方書面同意后中止本協(xié)議。但甲、乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行各自職責,完成未完成的培訓。3、如果本協(xié)議中止,甲、乙雙方應(yīng)積極配合,妥善處理并完成與培訓相關(guān)的一切善后事宜,不得侵犯已入學學員的合法權(quán)益。三、協(xié)議的終止和不可抗力1、本協(xié)議有效期滿時,自動終止。2、任何一方提出續(xù)簽本協(xié)議,需提前三個月以書面形式通知對方,并經(jīng)甲、乙雙方書面同意后可續(xù)簽本協(xié)議,但有效期不得超出___年。3、由于政治原因、自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭及其它不可預(yù)見因素,和對其發(fā)生及后果不能防止或避免的不可抗拒因素影響本協(xié)議的履行或不能按預(yù)定條件履行的,遇上述不可抗拒因素的一方應(yīng)立即通知對方,并應(yīng)在三十日內(nèi)提供詳情及有效證明文件。按其對本協(xié)議的影響程度,由甲、乙雙方協(xié)商決定是否解除本協(xié)議,或部分免除協(xié)議責任或延期履行本協(xié)議。4、因不可抗力致使本協(xié)議終止時,簽約雙方互不承擔經(jīng)濟責任。5、因不可抗力致使本協(xié)議終止時,簽約雙方應(yīng)共同對參加本項目學習的學員做出妥善安排并將學員的損失降到最低限度。第五章違約責任及爭議解決辦法一、違約責任的認定和賠償1、簽約的任何方,不能按指定的時間、方式和要求履行本協(xié)議約定的已方的責任、義務(wù)和承諾,均視為違約行為。2、違約方因其違約行為造成本協(xié)議目標不能實現(xiàn)或給簽約對方造成經(jīng)濟損失,均應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3、違約方因其違約行為或因已方不當行為侵害了學員的合法權(quán)益,或社會相關(guān)方面合法權(quán)益,或違反了國家法律及政府法令,均視為單方面違約,應(yīng)獨自承擔相應(yīng)的法律責任。4、違約方因其違約行為或因已方不當行為引發(fā)與第三方糾紛,致使無責任的簽約方被要求承擔連帶賠償責任時,無責任的簽約方有權(quán)要求有違約責任或?qū)嵤┎划斝袨榈暮灱s方賠償相應(yīng)的損失。二、爭議的解決1、在履行本協(xié)議的過程中,甲、乙雙方欲告之對方的重要事項,以書面確認函的內(nèi)容為準。2、本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議時,由甲、乙雙方協(xié)商解決。3、不能協(xié)商解決的爭議,甲、乙雙方同意選擇設(shè)在北京市的中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會并適用中華人民共和國法律仲裁解決。第六章其它一、如學員提出質(zhì)疑、投訴或訴訟,甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定,各負其責,由簽約負責方負責妥善解決。二、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方法定代表或授權(quán)代表(具有法人授權(quán)書)簽字蓋章成立,有效期從簽約當日至本協(xié)議約定完成期滿時終止。三、依照中華人民共和國法律及政府法令、法規(guī)規(guī)定,本協(xié)議在簽署完成后,報經(jīng)對外經(jīng)濟貿(mào)易大學批準后正式生效。四、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。甲方:________________________乙方:______________________________年________月________日______年________月________日企校合作辦學協(xié)議書「篇二」甲方:__________________乙方:__________________為加強校企聯(lián)合,促進資源優(yōu)勢互補,探尋校企工學結(jié)合的新模式,本著平等、合作、共贏的原則,甲、乙雙方就資源共享、科研交流、學生實習等方面,達成以下合作意向:一、合作總則甲乙雙方同意建立校企合作關(guān)系,且:甲方在乙方掛牌建立“實踐教學基地”牌匾,乙方在甲方掛牌建立“人才培養(yǎng)基地”牌匾。甲乙雙方在以下幾個領(lǐng)域展開合作:①社會需求調(diào)研和課程設(shè)置;②培養(yǎng)方案設(shè)計與實施;③質(zhì)量考核與控制;④學生學業(yè)標準擬定與考核;⑤就業(yè)服務(wù)與指導;⑥畢業(yè)生跟蹤調(diào)查;⑦科技開發(fā)與成果推廣。二、責任和義務(wù)聯(lián)合辦學協(xié)議書(一)甲方1、按照社會需求設(shè)置課程,使培養(yǎng)的人才適應(yīng)市場的需求。與乙方合作,共同開發(fā)與實施專業(yè)人才培養(yǎng)方案,即共同確定培養(yǎng)目標、制定教學計劃、調(diào)整課程設(shè)置、完成教學任務(wù)和保證實踐教學的實施。2、根據(jù)乙方的實際情況和要求,提供信息服務(wù)、技術(shù)援助和項目合作研究。3、根據(jù)專業(yè)教學計劃和課程教學大綱要求,確定每次實習的時間、內(nèi)容、人數(shù)和要求,提前兩個月與乙方聯(lián)系,與乙方共同制定具體實施計劃和安排。4、委派教師與乙方技術(shù)人員、管理人員共同指導學生實訓、實習。5、為乙方員工的繼續(xù)教育、職稱(評定)考試、執(zhí)(職)業(yè)資格(技能)鑒定等提供培訓與方便。6、負責基地牌匾的制作,并在網(wǎng)站上進行宣傳報道,提高雙方的知名度。(二)乙方1、發(fā)揮自身的行業(yè)優(yōu)勢和社會影響,根據(jù)需要與甲方進行項目合作研究,并對雙方成果進行推廣。2、推選優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員與甲方共同制定和實施專業(yè)人才培養(yǎng)方案。3、充分利用人力資源,選送既有豐富實踐經(jīng)驗又能從事教學工作的專業(yè)人員和管理人員擔任甲方兼職教師,并為甲方培養(yǎng)“雙師型”教師提供幫助。4、按照甲方教學計劃,結(jié)合單位實際情況,安排學生實習,指導實習過程。5、配合甲方進行教學質(zhì)量考核和畢業(yè)生學業(yè)水平考核。6、根據(jù)乙方需要選聘甲方畢業(yè)生就業(yè),并為甲方進行畢業(yè)生跟蹤調(diào)查提供方便。三、合作時間合作時間初定三年,根據(jù)雙方合作意愿和實際情況,可長期合作。首次合作結(jié)束后,雙方可共同商議形成新的合作意向。四、其它1、本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效,雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款,未盡事宜,可由雙方協(xié)商解決或另行簽定補充協(xié)議。2、如一方單方面違約或有損害對方利益或形象的行為,另一方有權(quán)終止協(xié)議(并可依法追究違約方責任)。甲方:_________乙方:_________________年_________月_________日企校合作辦學協(xié)議書「篇三」甲方:乙方:本著真誠合作、平等互利的原則,經(jīng)公司申請,批準,依照《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國合同法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及本協(xié)議條款,同意由甲乙雙方共同(出資)設(shè)立幼兒園。具體條款如下:第一章:幼兒園名稱、地址及合作年限一、幼兒園名稱:二、幼兒園地址:三、合作年限:合作年限年,自________年________月______日起開始合作至有關(guān)國家政策調(diào)整要求停轉(zhuǎn)辦學或轉(zhuǎn)制,除非屆滿之前出現(xiàn)合作人一致決定解散為止。第二章:合作方式一、合作出資:出資人民幣,土地平方米,建筑面積為平方米的場地使用權(quán)、辦學許可證以及包括辦學條件(設(shè)施設(shè)備投入等)作為幼兒園的經(jīng)營場所,方占幼兒園的股權(quán)比例為。二、方負責該幼兒園一切日常管理工作,負責該園學生的安全和隊伍建設(shè)、校園文化建設(shè)、保育教育、科研、師資培訓、后勤工作等。認真履行職責,圓滿完成相關(guān)工作任務(wù)。方占幼兒園的股權(quán)比例為。第三章:利潤分配分擔方法一、幼兒園教職工工資在幼兒園收費中支出,以生養(yǎng)園,不夠支出部分由方自行承擔。二、幼兒園利潤分配按照股份比例進行。第四章、會計及財冊保管:一、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、核算、存檔。二、每學期的會計報表及賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部供股東查閱,股東有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況并提出意見及建議。第五章、幼兒園事務(wù)一、股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責:1、有權(quán)了解幼兒園狀況,并提出合理化意見和決策。2、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。3、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。4、從園長至全體員工均執(zhí)行合同聘任制,由方全面管理。二、股東會成員、園長的報酬和費用補償1、園長月薪元,財務(wù)元。2、正常加班每工作日元,一般加班不給補貼。3、外出開會學習必須事先上報批準方可有效實報。第六章、禁止事項一、在合作期限內(nèi)不得退回投資額,另一方同意的除外。二、挪用、借貸幼兒園資金等其它盈利活動,利用職務(wù)從收支中提取回扣,虛報支出,少報投入,貪污、侵占幼兒園資金等行為。三、在本幼兒園同一地區(qū)內(nèi),不得自營或與他人合辦同檔次的幼兒園。第七章、解散與清算一、幼兒園因下列情形解散:1、本協(xié)議約定辦園期限已滿。2、投資人退出或死亡。3、因國家政府變化不讓辦園或其它不可抗拒的因素。4、經(jīng)甲乙雙方一致同意。二、幼兒園解散后,依國家有關(guān)法律、法規(guī)對幼兒園進行清算。第八章、違約責任一、雙方合作期間,單方提出解除合作關(guān)系,應(yīng)向?qū)Ψ劫r償違約金。二、單方違反本協(xié)議的任意一條,處違約金,并賠償由此造成的損失。三、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議經(jīng)協(xié)商無果,可以申請主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應(yīng)向人民法院起訴。第九章附則一、經(jīng)雙方協(xié)商,可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充,修改內(nèi)容為本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內(nèi)容為準,幼兒園章程有規(guī)定,按章程規(guī)定執(zhí)行。二、本協(xié)議一式三份,雙方各一份,一份備案。三:本協(xié)議雙方簽名后生效。四、以上協(xié)議雙方已認真審閱,并經(jīng)雙方一致認可通過。甲:乙:簽約時間:____年___月___日企校合作辦學協(xié)議書「篇四」甲方:乙方:上述股東人為合作辦園,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一章總則和宗旨本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦長梁紅黃藍幼兒園,特制訂本合同。投資辦園,教育投國,讓更多的幼兒有更好的教育,成為身心健康,胸懷全球的現(xiàn)代幼兒,經(jīng)營幼兒園。第一條:幼兒園名稱、地址:1、幼兒園全稱:2、地址:第二條:幼兒園合作年限:合作期限:自______年____月____日起開始合作至有關(guān)國家政策調(diào)整要求停轉(zhuǎn)辦學或轉(zhuǎn)制,除非屆滿之前出現(xiàn)合作人一致決定解散為止。第三條:股東人的出資及股份所占比例。1、各股東出資規(guī)定如下:股東人出資情況合計2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由來保管,存折由保管。所有支出須經(jīng)園長、經(jīng)手人簽名同意方可生效。第四條:利潤分配分擔方法1、幼兒園利潤分配、虧損分擔均按照股份比例進行。2、按學期進行利潤換算和分配,每學期稅后利潤的_____%雙方分配;_____%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。第五條:會計及賬冊保管1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、換算、存檔。2、每學期的會計報表和賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況,并提出意見及建議。第二章幼兒園事務(wù)第六條:股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責:1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。2、對股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額,做出決策。3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。4、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。5、園長兼任執(zhí)行董事。第七條:股東會議分為定期會議和臨時會議定期會議每學期開一次,由園長提出工作報告,決議下學期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權(quán)處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。第八條:幼兒園實行董事會領(lǐng)導下的園長負責制。董事長是股東會執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導人,園長為第二領(lǐng)導人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學管理。第九條:董事會職權(quán)1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。2、審定幼兒園財務(wù)預(yù)算及決算。3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。4、決定園長、財務(wù)人員的任X。5、決定園長、員工工資及待遇。第十條:董事會的權(quán)限1、董事長為全體股東和董事會的最高領(lǐng)導人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執(zhí)行。必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對外事務(wù)。3、代表幼兒園疏通上級各部門的關(guān)系。4、董事長必須盡職盡責,忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。5、幼兒園內(nèi)外非固定單項開支500元以上的,必須先請示董事長批準方可實施,財務(wù)部所有付出單每個月底應(yīng)交董事長簽字方能報帳。第十一條:董事會成員、園長的報酬和費用補償1、園長月薪。2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。3、外出開會學習必須事先上報批準方可有效實報。第十二條:其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行第三章其他第十三條:除非出現(xiàn)下列情形,股東在合作期不得退股。1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。2、股東
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