超市員工績效合同范例

超市員工績效合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

鑒于甲方系一家從事零售業(yè)務(wù)的超市，乙方愿意在甲方處擔(dān)任員工，為甲方提供勞動服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的勞動權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方超市擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

二、工作時間及地點(diǎn)

1.乙方的工作時間為__________，具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方超市，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

三、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月，按月支付。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，假期工資按法律規(guī)定支付。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，每年進(jìn)行一次績效考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵。

四、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)工作餐；

（2）法定節(jié)假日加班工資；

（3）帶薪年假；

（4）定期體檢；

（5）其他福利待遇。

五、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

六、解除與終止合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

（2）甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會保險的；

（3）甲方強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班，不支付加班費(fèi)的；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

七、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方個人簡歷；

3.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

第三方主體（人力資源服務(wù)公司）：__________

鑒于甲方系一家從事零售業(yè)務(wù)的超市，乙方愿意在甲方處擔(dān)任員工，通過第三方人力資源服務(wù)公司（以下簡稱“第三方”）提供勞動服務(wù)，為甲方提供人力資源支持，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的勞動權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方超市擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

二、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)乙方入職、離職手續(xù)的辦理，以及社會保險的繳納。

2.第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

三、甲方權(quán)益

1.甲方享有對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核的權(quán)利，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。

2.甲方有權(quán)要求第三方對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

3.甲方有權(quán)要求第三方對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以提高乙方的工作效率。

四、工作時間及地點(diǎn)

1.乙方的工作時間為__________，具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方超市，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

五、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月，按月支付。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，假期工資按法律規(guī)定支付。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，每年進(jìn)行一次績效考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵。

六、社會保險及福利

1.第三方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)工作餐；

（2）法定節(jié)假日加班工資；

（3）帶薪年假；

（4）定期體檢；

（5）其他福利待遇。

七、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

八、解除與終止合同

1.甲方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方連續(xù)兩次未通過甲方績效考核；

（2）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職；

（3）乙方提供虛假個人信息；

（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方個人簡歷；

3.第三方資質(zhì)證明；

4.其他相關(guān)文件。

第三方責(zé)任條款：

1.第三方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間，遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

2.第三方應(yīng)按照本合同約定，按時足額為乙方繳納社會保險。

3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作能力。

第三方權(quán)益：

1.第三方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進(jìn)行工作調(diào)整。

2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

第三方目的和意義：

甲方主導(dǎo)目的和意義：

甲方作為超市的經(jīng)營主體，通過主導(dǎo)與乙方和第三方的合同關(guān)系，確保自身權(quán)益不受侵害，同時提高對乙方的工作管理和監(jiān)督能力，促進(jìn)超市業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

第三方主體（人力資源服務(wù)公司）：__________

鑒于乙方具備在零售行業(yè)工作的經(jīng)驗(yàn)和技能，甲方通過第三方人力資源服務(wù)公司（以下簡稱“第三方”）與乙方建立勞動關(guān)系，乙方愿意在甲方處擔(dān)任員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的勞動權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方超市擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

二、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)乙方入職、離職手續(xù)的辦理，以及社會保險的繳納。

2.第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。

三、乙方權(quán)益

1.乙方享有按月領(lǐng)取基本工資的權(quán)利，基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，假期工資按法律規(guī)定支付。

3.乙方享有定期體檢和帶薪年假的福利待遇。

4.乙方有權(quán)參與甲方組織的員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動。

5.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

四、工作時間及地點(diǎn)

1.乙方的工作時間為__________，具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方超市，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

五、勞動報酬

1.乙方的工資按月支付，不得拖欠。

2.甲方應(yīng)按照合同約定，及時足額支付乙方的工資。

六、社會保險及福利

1.第三方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)工作餐；

（2）法定節(jié)假日加班工資；

（3）帶薪年假；

（4）定期體檢；

（5）其他福利待遇。

七、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

八、解除與終止合同

1.乙方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資或福利待遇；

（2）甲方未提供必要的工作條件和安全保障；

（3）甲方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益。

2.甲方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方個人簡歷