總經理騁用合同范例

總經理騁用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（聘用方）：__________

乙方（被聘用方）：__________

鑒于甲方為__________（公司名稱或單位名稱），乙方具有__________（專業(yè)或崗位名稱）的相關資質和經驗，雙方經友好協商，就乙方擔任甲方__________（具體崗位或職務名稱）一事，達成如下協議：

一、聘用期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽，續(xù)簽期限同本合同期限。

二、崗位職責

1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行__________（具體崗位職責）。

3.乙方應保證工作質量，按時完成工作任務。

三、薪酬待遇

1.乙方月工資為人民幣__________元，乙方應于每月__________日前向甲方提交工資表。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

3.甲方根據乙方的業(yè)績表現，可給予相應的獎金和福利。

四、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.乙方應按照國家規(guī)定，參加社會保險，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費。

五、合同解除

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

3.甲方有以下情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按照約定支付工資；

（2）未依法為乙方繳納社會保險；

（3）其他依法可以解除合同的情形。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向__________（仲裁機構名稱）申請仲裁，或向__________（人民法院名稱）提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的崗位職責說明書；

（2）甲方提供的規(guī)章制度；

（3）其他與本合同相關的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（聘用方）：__________

乙方（被聘用方）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方為__________（公司名稱或單位名稱），乙方具有__________（專業(yè)或崗位名稱）的相關資質和經驗，丙方作為第三方服務機構，為乙方提供專業(yè)支持與保障，雙方經友好協商，就乙方擔任甲方__________（具體崗位或職務名稱）一事，達成如下協議：

一、聘用期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽，續(xù)簽期限同本合同期限。

二、崗位職責

1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行__________（具體崗位職責）。

3.乙方應保證工作質量，按時完成工作任務。

4.丙方負責對乙方進行專業(yè)培訓與指導，確保乙方具備履行崗位職責的能力。

三、薪酬待遇

1.乙方月工資為人民幣__________元，乙方應于每月__________日前向甲方提交工資表。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

3.甲方根據乙方的業(yè)績表現，可給予相應的獎金和福利。

4.丙方負責監(jiān)督乙方的薪酬發(fā)放，確保乙方按時、足額獲得報酬。

四、第三方責任

1.丙方應對乙方提供全面、專業(yè)的服務，確保乙方在工作中獲得必要的支持與保障。

2.丙方應對乙方進行定期考核，對乙方的績效進行評估，并向甲方反饋。

3.丙方應承擔乙方在工作中因丙方原因造成的經濟損失。

五、甲方權益

1.甲方有權對乙方的履職情況進行監(jiān)督和考核。

2.甲方有權根據乙方的表現，調整乙方的薪酬待遇。

3.甲方有權要求丙方對乙方的專業(yè)能力進行提升。

六、違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方在合同期內擅自離職，應提前一個月書面通知甲方，并支付違約金人民幣__________元。

3.乙方不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和內部信息。

4.乙方不得在甲方任職期間從事與甲方業(yè)務競爭的活動。

七、合同解除

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

3.丙方違反本合同約定，導致乙方無法正常履職的，甲方有權解除本合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向__________（仲裁機構名稱）申請仲裁，或向__________（人民法院名稱）提起訴訟。

九、附件

1.甲方提供的崗位職責說明書；

2.甲方提供的規(guī)章制度；

3.丙方提供的專業(yè)服務協議；

4.其他與本合同相關的文件。

十、總結

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為專業(yè)服務機構，為乙方提供全面支持，確保乙方具備履行崗位職責的能力。

2.丙方對乙方進行定期考核，提高乙方的績效，降低甲方的人力成本。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為聘用方，對乙方的管理、考核和權益保障具有主導地位。

2.甲方通過調整乙方的薪酬待遇，激勵乙方提高工作積極性，實現企業(yè)效益最大化。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（委托方）：__________

乙方（執(zhí)行方）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方需要完成__________（具體項目或任務名稱）項目，乙方具備完成該項目的相關資質和經驗，丙方作為第三方監(jiān)理機構，負責對項目執(zhí)行過程進行監(jiān)督和質量控制，雙方經友好協商，就乙方執(zhí)行甲方委托項目一事，達成如下協議：

一、項目期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________個月。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽，續(xù)簽期限同本合同期限。

二、項目范圍與內容

1.乙方負責__________（具體項目范圍和內容）。

2.丙方負責對乙方執(zhí)行項目的過程進行監(jiān)理，確保項目質量符合相關標準和要求。

三、乙方權益

1.乙方應獲得甲方支付的報酬，包括但不限于項目執(zhí)行過程中的勞務費、材料費、設備租賃費等。

2.乙方有權要求甲方提供必要的項目資料和技術支持。

3.乙方在項目執(zhí)行過程中，享有自主權，包括但不限于人員安排、工作計劃調整等。

4.丙方應尊重乙方的自主權，不得干預乙方正常的項目執(zhí)行工作。

四、丙方責任

1.丙方應對項目執(zhí)行過程進行全程監(jiān)理，確保項目按照合同約定的時間、質量和標準完成。

2.丙方應定期向甲方和乙方提交項目進度報告和監(jiān)理意見。

3.丙方應協助乙方解決項目執(zhí)行過程中遇到的技術難題。

五、甲方義務

1.甲方應按照合同約定，及時支付乙方報酬，確保乙方項目執(zhí)行的資金需求。

2.甲方應配合乙方提供必要的項目資料和技術支持，確保項目順利執(zhí)行。

3.甲方應尊重乙方的自主權，不得無理干預乙方的項目執(zhí)行。

六、違約及限制條款

1.甲方未按時支付乙方報酬，應向乙方支付_____%的違約金。

2.甲方違反合同約定，導致乙方無法正常執(zhí)行項目，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的賠償責任。

3.甲方不得在合同期內將項目轉包給第三方，否則乙方有權解除合同。

七、合同解除

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反合同約定，影響項目進度和質量；

（2）乙方在項目執(zhí)行過程中，存在重大欺詐行為；

（3）乙方被依法宣告破產或解散；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向__________（仲裁機構名稱）申請仲裁，或向__________（人民法院名稱）提起訴訟。

九、附件

1.項目的詳細技術要求和設計圖紙；

2.丙方提供的監(jiān)理服務協議；

3.其他與本合同相關的文件。

十、