勞務(wù)派遣協(xié)議法律責(zé)任規(guī)定（2024年版）

勞務(wù)派遣協(xié)議法律責(zé)任規(guī)定（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“派遣方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用工單位”）本著平等互利、協(xié)商一致的原則，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確派遣方將符合用工單位要求的勞動(dòng)者派遣至乙方工作，乙方接受派遣勞動(dòng)者并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，雙方共同遵守相關(guān)法律法規(guī)，保障勞動(dòng)者權(quán)益。

二、簽訂背景

鑒于派遣方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，擬通過(guò)勞務(wù)派遣方式引入勞動(dòng)力資源，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.派遣方根據(jù)乙方的需求，派遣符合乙方工作要求的勞動(dòng)者至乙方工作，并負(fù)責(zé)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。

2.派遣方負(fù)責(zé)辦理派遣勞動(dòng)者的入職、離職手續(xù)，以及相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的繳納。

3.派遣方負(fù)責(zé)對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和技能提升。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.派遣方派遣的勞動(dòng)者應(yīng)具備乙方所需的工作技能和資質(zhì)，保證派遣勞動(dòng)者的工作能力符合乙方要求。

2.派遣方應(yīng)確保派遣勞動(dòng)者的身體健康，不得派遣患有傳染性疾病或不符合乙方工作要求的勞動(dòng)者。

3.派遣方應(yīng)對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行定期考核，對(duì)不合格的勞動(dòng)者及時(shí)進(jìn)行整改或解除勞動(dòng)合同。

三、價(jià)格支付

1.乙方應(yīng)按照合同約定支付派遣服務(wù)費(fèi)，包括但不限于基本工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

2.乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)的周期為每月支付一次，具體支付日期由雙方另行約定。

3.乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)后，如發(fā)現(xiàn)派遣勞動(dòng)者存在不符合合同約定的情形，乙方有權(quán)要求派遣方退還相應(yīng)費(fèi)用。

四、保密條款

1.乙方應(yīng)對(duì)派遣方提供的相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)派遣方同意，不得向任何第三方泄露。

2.派遣方對(duì)乙方提供的相關(guān)信息也負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責(zé)任

1.如乙方違反合同約定，未按期支付派遣服務(wù)費(fèi)，應(yīng)向派遣方支付違約金，違約金按拖欠金額的千分之五計(jì)算。

2.如派遣方違反合同約定，派遣不符合要求的勞動(dòng)者，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求派遣方退還相應(yīng)費(fèi)用。

3.如因派遣方原因?qū)е屡汕矂趧?dòng)者在工作中發(fā)生安全事故，派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_年。

2.合同期滿(mǎn)或任何一方提出解除合同，且經(jīng)對(duì)方同意后，本合同自行終止。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、派遣方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

a.享有乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)的權(quán)益；

b.享有乙方提供的相關(guān)信息保密權(quán)；

c.在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)乙方違約，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.義務(wù)：

a.按照合同約定，派遣符合乙方要求的勞動(dòng)者至乙方工作；

b.負(fù)責(zé)與派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并保障其合法權(quán)益；

c.對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和技能提升；

d.按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金；

e.在合同履行過(guò)程中，對(duì)乙方提供的相關(guān)信息保密。

二、用工單位的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

a.享有派遣方提供的符合要求的勞動(dòng)者；

b.享有合同約定的派遣服務(wù)費(fèi)支付權(quán)益；

c.對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行日常管理，并根據(jù)乙方要求進(jìn)行考核；

d.在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)派遣方違約，有權(quán)要求派遣方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.義務(wù)：

a.按時(shí)支付派遣服務(wù)費(fèi)，包括基本工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等；

b.為派遣勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)；

c.對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行日常管理，并保障其合法權(quán)益；

d.按時(shí)對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣方進(jìn)行反饋；

e.在合同履行過(guò)程中，對(duì)派遣方提供的相關(guān)信息保密。

三、合作方式

1.雙方應(yīng)保持良好的溝通，就合同履行過(guò)程中的問(wèn)題及時(shí)協(xié)商解決。

2.派遣方應(yīng)在接到乙方需求后，及時(shí)派遣符合要求的勞動(dòng)者至乙方工作。

3.乙方應(yīng)在接到派遣方派遣的勞動(dòng)者后，對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)，并確保其具備勝任工作的能力。

4.雙方應(yīng)共同制定考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行定期考核，并就考核結(jié)果進(jìn)行反饋。

5.雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，就合同履行情況進(jìn)行溝通，并對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商解決。

四、合同執(zhí)行過(guò)程中的具體權(quán)利與義務(wù)

1.派遣方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付派遣服務(wù)費(fèi)，乙方應(yīng)按時(shí)足額支付。

2.派遣方有權(quán)要求乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，乙方應(yīng)予以保證。

3.乙方有權(quán)要求派遣方派遣符合要求的勞動(dòng)者，派遣方應(yīng)予以滿(mǎn)足。

4.雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家有關(guān)勞務(wù)派遣的法律法規(guī)，確保合同履行過(guò)程中的合法合規(guī)。

5.雙方應(yīng)共同維護(hù)派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益，確保其工作條件和生活待遇得到保障。

6.如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.雙方應(yīng)共同承擔(dān)因合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的稅費(fèi)及其他費(fèi)用。

8.雙方應(yīng)共同維護(hù)合同的有效性，不得擅自變更、解除合同，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_年，自合同生效之日起至__年__月__日止。

二、合同變更

1.本合同在有效期內(nèi)，如因不可抗力、法律法規(guī)變更等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要調(diào)整，雙方可協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得擅自變更合同內(nèi)容。

三、合同終止

1.本合同有效期滿(mǎn)后，如雙方無(wú)異議，合同自然終止。

2.雙方可協(xié)商一致解除合同，并簽訂解除合同協(xié)議。

3.如因以下情形之一導(dǎo)致合同終止，雙方應(yīng)按照以下規(guī)定處理：

a.一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；

b.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同；

c.合同約定的終止條件成就。

四、爭(zhēng)議解決機(jī)制

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

五、法律適用和管轄法院

1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。

2.因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由合同簽訂地人民法院管轄。

六、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方（派遣方）提供的附件：

a.派遣方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

b.派遣方資質(zhì)證書(shū)副本復(fù)印件；

c.派遣方法定代表人或授權(quán)代表身份證明；

d.派遣方開(kāi)戶(hù)銀行信息及賬號(hào)；

e.派遣勞動(dòng)者名冊(cè)及個(gè)人信息；

f.派遣勞動(dòng)者勞動(dòng)合同樣本；

g.派遣勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金繳納記錄。

2.乙方（用工單位）提供的附件：

a.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

b.乙方法定代表人或授權(quán)代表身份證明；

c.乙方開(kāi)戶(hù)銀行信息及賬號(hào)；

d.乙方工作場(chǎng)所安全及衛(wèi)生條件證明；

e.乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行崗前培訓(xùn)的計(jì)劃及方案；

f.乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行考核的標(biāo)準(zhǔn)及流程。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方（派遣方）簽字、蓋章位置及日期：

-甲方法定代表（或授權(quán)代表）簽字：___________________________

-甲方單位蓋章：___________________________

-簽字、蓋章日期：_______